• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责：
国企宏源铁塔焊/普工急聘：7-8K 五险一金
工作岗位：
车间辅助工（车床下料、钻孔、拼装）综合月薪6000-7000
工作时间：
白班：上午 7：30-18:30
晚班：晚上19：30-6:30
岗位要求：
30-50周岁，优秀可放宽，身体健康，能稳定吃苦耐劳。
工资待遇：
1、按岗位计件工资计算收入，多劳多得，综合6000/8000元；
2、食堂就餐（伙食好，满月600 元/月餐补）；
3、其他福利：超产奖、夏季降温费、带薪年休假、月度
各类小劳保用品及过节礼品等奖励；
4、每年一次免费健康全身体检及劳保用品，购买五险一金。
面试地址：经开区耕耘路405号

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
【阳光电源】大量长白班 ➕工作地点
♥产业园，奥格威，联创产业园（18-40）
新能源上市公司，全球逆变器行业龙头！大企业订单稳定，工作保障！
阳光电源小时工，21元/小时！18-35岁！
白班231元/天，月薪6000-6500
夜班261元/天。月薪7000-7500
夜班补贴30元/晚，包吃三餐，提供宿舍
不穿无尘服+手机可带+免费三餐+当天安排住宿+工资准时到账

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

太阳:
【京东方光电】只招B5
年龄 8-周岁：小时工每天30名（男女不限）
1、小时工薪资：20元（含2元绩效）
需接受夜班无尘服，包三餐四人间 体检 免费！！ /2、正式工:名额不限
年龄- 周岁
薪资：5400-8000左右！底薪（基本工资+职级工资+岗级工资）2400-3000元，8小时外的2.5小时算1.5倍加班费，再加上夜班津贴和月度绩效奖金。签企业合同企业发薪！入职买五险一金！
正式工厂区主分B3B5B9，需面试现场备注！接受夜班无尘服，包三餐四人间 水电体检 全免费！每月15号发薪！节假日提前！
面试当天安排临时住宿，通过可直接入住

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:
1、遵守公司各项管理制度，认真执行上级领导工作任务分配。
2、按照生产计划全面完成生产任务和各项生产指标。
3、负责产品生产过程的质量和工艺流程管控。
4、负责安全生产和生产工艺的保密。
5、主动积极参与产品质量改善、生产工艺改进、生产成本控制和生产现场6S管理工作推进与贯彻执行。

任职资格:
1、材料科学与工程、电气工程、电气自动化、半导体、模具等专业大专及以上学历。
2、优秀应届毕业生优先考虑。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-9千

岗位职责:
1、从事铝合金门窗生产、制作、加工；
2、熟练技工（中工、大工）要求能独立按图操作门窗加工设备（下料、仿形铣、端面铣等），至少能熟练并且独立进行下料、组角、拼装等其中一个工序；
3、普工，无经验、愿意学习并且从事门窗、幕墙行业者可带薪培训。
任职资格：
1、16-45周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
晋升通道：小工（3-6个月）-中工（3-6个月）-大工-班组长-生产经理助理-生产经理-生产总监

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责：
1、熟练掌握数控车床操作技术，车床操作数控编程数控加工；
2、具备机械图纸读图能力；
3、根据生产图纸要求进行保质保量生产。
任职资格：

1、26-45周岁，机械相关专业；
2、具备独立操作机床加工能力及设备附件操作能力；
3、有同岗位经验者优先
4、踏实肯干、细心认真、责任心强
5、具体工资面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千·15薪

1、落实设备大、中、小修计划；
2、负责组织设备日常维护；
3、负责执行公司年、季、月度的工具、工装、设备管理的工作计划；
4、负责执行设备的日常保养和点检工作；
5、负责组织执行设备的日常维护与维修；
6、针对车间设备运行隐患进行设备改造；
7、负责设备备件的领用、维修等工作；
8、负责能源统计等工作；
9、领导交代的其他工作任务。

合肥硕源工程机械配件有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
1、本岗位承担产品加工任务，负责装配校正；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责。

任职资格：
1、45周岁以下；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

工岗位职责及任职要求：
1、负责产品的粗车工作；
2、负责使用设备的维护及保养工作；
3、负责加工图纸的管理工作；
4、熟练使用6280、630、650、61125、立车等多类型号的车床；
5、按时保质保量的完成领导交待的任务等。
6、服从车床班组的管理工作；
7、有生产型企业车床工作经验3年以上；
8、能服从管理，吃苦耐劳，工作尽职尽责；认真、细心；
上班时间：8:00-17:00
薪资与福利：
1、薪资：综合薪资6000-8000元。
2、正是录用后购买社保

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责
1.调动制造人员，及时完成公司安排生产任务和出货需求；
2.按制定培训计划，实行师徒制的方式对刚入职新员工逐步进行操作技能培训和实操考核；
3.依生管排好的生产计划单，作业员进行领料上线和换批；
4.依业务排好的出货单和临时出货联络单，及时正确的安排出货；
5.按照公司的要求，生产部上线时及时在MES系统入站、派工、完工，并在MES系统上过站打标签及系统化作业；
6.对测试过程中产品良率进行管控，良率异常及时开具异常单，督促生技、工程分析签核，
7.监控与管控产品的测试良率，跟进客户回复放行指令的产品继续进行下步流程作业，对扣留产品整理存放工作；
8.指导员工对净化车间做好生产现场的“5S”管理工作，及规范着装要求;
9.对生产过程中的制程异常、质量问题进行分析与纠正预防;
10.做好生产现场安全生产工作，提升员工安全风险辨识与预防；
11.依生管的临时安排完成客户的加急件。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）