安徽环瑞电热器材有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

1、会烧一些中式家常菜（主要是公司来客户领导接待烧菜，不烧员工餐）；
2、烧菜过程中，随时保持灶台干净卫生，注重干净卫生；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8千

岗位职责：
根据公司要求，负责集团员工餐和客户招待餐、及厨房的日常工作。

任职资格：
1、有厨师工作经验，制作菜品口味和质量达到标准，保证菜品制作效率和质量；
2、年龄在55岁以下，无其他隐形疾病；
3、服从公司领导安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

岗位职责：
1、电梯上门安装、维修工；
2、负责电梯系统及配套设施的施工安装、维修、保养；
3、服从工程经理、领班工作安排，认真完成工作任务。
任职资格：
1、初中以上文化程度；
2、有电梯安装工作经验优先；
3、具有良好的团队合作能力，执行能力强。
安徽佳运电梯有限公司
万达写字楼B座0311室
三个月实习期2800元/月、实习期满后3500元/月、以后看个人工作绩效能力随时调薪。
中秋和春节有福利、年终奖金。

安徽菟创世界之窗创业投资集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 9千-1.2万

岗位职责：
1、检查开餐前各项工作任务以及初加工，做好与切配工序的工作任务；
2、保证菜肴的出品质量及份量控制，以及装盘的标准化，菜肴出品质量的稳定性；
3、杜绝浪费油、盐等各种调味料与原料，及时关闭水、电、燃气。
4、配合厨师长对菜肴进行翻新、开发新菜肴等。
5、熟悉各种原料名称、特点、价格、起成率等，并协助其他部门对原材料的保管与储存。
6、按照出品要求和上菜顺序起菜，并加快上菜速度。
7、做好原料、调料、用具、厨具的准备工作，保持所有用具的清洁。
8、严格执行卫生制度，保持菜肴的出品质量和工作环境的整洁卫生
9、坚持做到灶台、油烟机、燃气管道、操作用具、墙面、地面的卫生清洁。
任职资格：
1、年龄30-45岁，性别不限，身体健康；
2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；
3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 6千-1万

送餐员工作时间
10:00-14:00
17:00-21:00
全职8小时工作制，月休3-4天，工作自由，收入高;
薪资待遇：多劳多得!上不封顶!福利待遇
配送单量:40-80/天，单日收入:200-500元/天
月度正常干:6000-8000元月
月度多跑单:9000-10000元月
1、免费提供住宿
2、入职有新人奖
3、免费提供车子
4、全程免费培训，有人教有人带!
5、高温补贴/暖冬补贴+周冲单+月冲单奖励+距离补贴+大额单补贴+夜宵补贴+优秀骑手奖金
6、免费提供装备
多重收入保障从业优势
工作内容
1、负责系统分配的外卖订单;
2、准确将餐品订单送到客户手中;应聘条件
1、身份证年龄18-50周岁，男女不限，身体健康;
2、会骑电瓶车，熟练操作智能手机;
3、无需行业经验，踏实肯干;
4、面试请携带好本人身份证;
工作地址
合肥各个区域均可就近分配安排
升职空间
骑手--组长-站长-城市经理!
给自己一个尝试的机会，展现出一个不一样的你!

合肥帮事达物流配送有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

职位描述
1、18--55周岁，男女不限,经验不限
2、会使用智能手机，会用导航,会骑电动车。
3、骑手安全，入职即上价值100万的商业保险;
福利薪资:
1、单价5-8元不等，加各类补贴月综合工资6000--8000元(高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元,用心跑能达到7000元,努力跑拿9000以上，上不封顶。多劳多得
2、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部的培养。
吃、住、行:
1、可安排住宿。
2、有车可自带,没车公司统--配车,保温箱、工作服、头盔。
提示:系统派单,无需抢单, APP自动接单,定位准，路不熟有老员工带路。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

工管理。负责招聘、培训和管理员工，确保员工遵守规章制度，掌握技术和服务技巧，以提供高质量的服务。同时，制定排班表，合理安排员工工作时间，确保台球室的运营顺利进行。
经营管理。主持门店全面工作，执行上级指示，保持门店工作运作正常。制定工作计划、经营方针和策略，建立规章制度，并监督营业计划的落实情况。
营销与推广。负责店铺的日常活动策划和执行，进行会员日常维护，策划推广活动，提升销售指标并管控成本。
安全与设备管理。负责台球厅的安全管理和设备维护，确保球房正常营业和运转，做好突发事件的应急预案。
客户服务。保护客户和球房的商业秘密，代表球房参加活动和会议，接待检查，接受顾客投诉意见和建议。
人才培养。以身作则，树立员工典范，培养员工的工作习惯和自觉意识，考核和选拔人才，培养优秀储备干部。
财务管理。监督收银台的收支情况，及时发现并解决问题。
营销策划。独立策划比赛及节假日营销计划，成功运作店面的各项活动。
总的来说，台球店店长需要具备全面的管理能力、营销技巧和服务意识，以确保台球店的顺利运营和高效率。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万

公司提供免费午餐和晚餐
工作要求：有员工食堂和社区食堂经验者优先
工作上六休一

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-46
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8千

岗位职责：
1、听从厨师长安排，向厨师长负责；
2、负责对各种食品的烹调工作，保证食品质量；
3、负责检查厨房内的清洁卫生与安全；
薪资待遇：
综合工资在7000-8000元/月，具体需要试菜，年龄45岁以下

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责:
1、负责家政服务类服务员的信息登记录入。
2、负责客户的接待与洽谈。
3、负责客户阿姨的面试与签单及合同建档，客户回访与跟进。
4、依托公司资源，完成每月销售指标。

任职资格:
1、高中以上学历，年龄25-45岁以内，会使用办公软件。
2、性格开朗，善于沟通；
3、热爱家政行业，有责任心。