安徽省
有相关经验者优先考虑
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、对客户提供专业的咨询,收集潜在客户资料; 4、客户维护 单量跟踪 客诉跟踪处理; 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销、交通工程行业等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,年龄在22-40周岁; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力; 4、具备一定的市场分析及判断能力;
此岗位工作地点为:芜湖市区范围 岗位职责: 1、依据公司销售计划,开展房屋销售相关工作; 2、全面掌握楼盘情况,对来电来访客户进行推荐、登记、跟进; 3、制订个人销售计划,完成公司下达的各项销售任务; 4、负责认购书和房屋买卖合同的签定,负责客户按揭资料收集和合同交接等事宜; 5、进行市场调查,收集相关楼盘资料,挖掘潜在客户资源,为公司提出合理化建议; 6、负责领导安排的其他工作。 任职资格: 1、具有房地产销售工作经验; 2、1988年1月1日以后出生,工作经验、业绩较好者年龄可适当放宽; 3、遵守宪法和法律,未曾受过党纪政纪处分; 4、身体健康,品行良好,具有良好的职业操守,优良的团队合作精神; 5、持有国家承认的大专学历证书; 6、符合招聘岗位所要求的其他条件。
岗位职责:岗位职责: 1、主要开发和服务客户,在上级的领导下按时完成工作要求,懂得团队合作; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,不限专业,有想做营销,愿意挑战自我的可投简历; 2、1年以上销售行业工作经验,综合能力强的,可接受大学毕业生及跨行业的朋友(我们有中国顶尖的培训机构,给优秀的员工提升的空间); 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力,有一定的亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受一定的工作压力。 6、我们的平台优越,自主媒体,全国企业,强强组合,欢迎喜欢挑战的朋友和我们并肩前进! (工资标准只是个范围,没有上线,这里是可以展现自身价值的平台!)
要求: 男性,持焊工证优先,年龄55岁以下。 1、3-5年相关经验。 2.设备检维修。 3.工作认真踏实,有钻研精神。 4.良好协作能力和高度配合态度。 福利待遇: 试用期后买社保,福利体检,假日福利。 (如遇电话未接听状态,可把姓名,应聘岗位,有无工作经验,之前工作岗位,以短信形式发送。这边收到会进行备注并尽快联系您。)
岗位职责: 1、提过公司平台Alibaba ,谷歌发布产品,回复并处理客户询盘及订单的达成; 2、参加行业国内/外国际展会,在展会负责接待客户、产品推广 ; 3、制作与订单相关的样品、合同、发票单据等,跟踪收款、出货最终保证客户收到货物及处理其他海运、空运、快递等问题 ; 4、利用其他平台主动开发客户分析客户需求,做好售后和客户维护; 5、公司安排的其他工作相关事宜; 任职资格: 1.本科及以上学历,市场营销,国际贸易相关专业,英语四级及以上; 2.一年工作以上经验者优先,应届毕业生可上岗培训; 3.熟悉外贸流程及单证操作和运输安排及相关事项; 4.良好的沟通能力,协调和执行能力,责任心强; 薪资福利: 1、双休,节假日按照国家规定假期安排; 2、底薪+岗位工资+生活补助+满勤+业绩提成+特别奖励,多劳多得,上不封顶;
岗位职责: 1、根据所负责区域、市场等营销目标,编制季度/月度营销方案和计划,执行并推动有效实施; 2、负责高等院校教学软件和硬件等整体解决方案的推广与销售; 3、负责客户拓展、销售谈判,执行公司的销售政策。 4、参与项目招投标、合同签订、项目实施与售后全流程服务,并对流程负责。 5、负责市场渠道的规划与拓展,运用多种渠道的组合实现整体的市场目标; 6、老客户的维护 任职资格: 1、本科学历; 2、专业不限,市场营销、金融工程、金融学等经管类专业及统计学、大数据、计算机等专业优先考虑 3、具有良好的商务谈判能力;高执行力,逻辑思维能力强。 4、良好人际沟通能力和团队协作能力。
岗位职责: 1、负责一站式办理客户保险等事宜; 2、负责按照公司的保险出险服务流程和规定进行客户服务工作; 任职资格: 1、专科及以上学历,金融、保险等相关专业; 2、熟练使用办公自动化设备及常用办公软件; 3、具有良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力; 4、具有一定的团队合作精神。
(一)任职要求: 1、学历不限、35岁-55岁; 2、5年以上机械行业二保焊或氩弧焊工作经验; (二)岗位职责: 1、根据生产计划和岗位要求,负责产品的制成; 2、根据工艺标准,合规进行焊工作业生产; 3、负责部门不良产品的修补和完善工作; 4、服从生产班组长的日常管理工作。 (三)作息时间: 1、长白班、做六休一。 2、工作时间:上午:08:00--11:00;下午:12:00--17:00。 (四)福利待遇: 1、入职参加社会保险; 2、公司提供工作餐(免费)、提供住宿(4人/间)、全天提供热水、宿舍免费提供WIFI。
主要工作职责: 1、主要负责店面的销售工作; 2、负责进店客户产品讲解,了解客户需求; 3、与客户保持联系,邀约客户进店; 4、负责进店客户的促销活动讲解; 5、负责新进店客户的意向开发; 6、合同签订跟进。 任职要求: 1、口才形象佳; 2、有良好的销售意识及服务意识; 3、有较好的应变能力; 4、有较强的责任心及主动性。
岗位职责: 1、负责叉车的正常运行; 2、定期对车辆进行保养; 3、负责车辆清洁; 4、完成上级临时交办的任务 任职资格: 1、有叉车驾驶操作经验,有叉铲车作业操作证优先; 2、具备一定的机械维护保养和安全常识; 3、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳, 4、为人正直、踏实,工作积极主动。 工作时间:早八晚五,做六休一
岗位职责:做过快递物流业务,有相关经验优先。 对接大型快递公司的订单合理安排自有车辆及外调车俩。 有较强的协调能力,服从公司的安排。 任职资格:25岁到40之间 条件符合可有考虑。
东莞市鸿儒连接器有限公司安徽分公司,是合肥仪美电子有限公司合作的公司,公司坐落于美丽的滨湖区。 东莞市鸿儒连接器有限公司专业从事电子元器件研发、生产、销售的专业企业。 公司因业务发展需要,安徽分公司现需要增加数名销售人员: 工作内容: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 职位要求: 1、大学及以上学历,市场营销、电气自动化等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 薪资结构:试用期无责任底薪4000,转正后底薪5000+年终奖金,可面谈! 员工福利:周末双休、五险、饭补(300元/月)、年终奖金、培训学习等。 工作时间:冬令时9:00--17:00,夏令时8:30-17:30 (每周双休) 工作地点:合肥包河区乌鲁木齐路鸿强大厦A座303
主要做家电零部件,冰箱的塑料盒等 修毛边,擦灰,摆货,挑次品等, 轻松,简单。 年龄:女16--59/男16--60周岁 8:00--20:00 ,两班倒,包吃俩餐,包住宿,水电费免费
岗位职责: 1、维护新老客户,挖掘客户需求; 2、制定客户开发计划,挖掘市场上的潜在客户,及时跟踪客户意向; 3、了解客户需求,针对客户需求介绍相关产品与客户达成合作; 4、跟进销售合同,建立客户档案。 任职资格: 1、18~35岁,有机械设备销售或化工新材料领域工作经验优先; 2、中专及以上学历; 2、会开车,男女不限。
岗位职责: 1.鉴别茶叶品质,进行茶水艺术冲泡; 2.向顾客介绍名茶及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识; 3.茶空间日常经营管理工作(店内客人接待、日常对接、客户维养、茶品保存管理等基础工作); 4.对接客户公司需求,进行茶艺表演及培训; 任职要求: 1.年龄22-30岁,要求三观端正,形象气质佳; 2.性格开朗,热情,善于表达,得体大方,有良好亲和力及良好的沟通能力,有销售经验者更佳; 3.茶学专业大专及以上学历者优先,有茶艺师工作经验优先。
岗位职责: 1、接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗、水、电、气开关、空调开关、音响情况。 任职资格: 1、男女不限,18岁-35岁,五官端正,身体健康。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中坚持微笑待客,不受客人情绪影响。
岗位职责: 1、按所定食谱精心加工、制作面点食品; 2、注意个人卫生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清洁; 3、掌握蒸煮时间和用气规律; 4、认真钻研业务,不断提高面点制作的技术水平; 5、教授及培训新员工。 任职资格: 1、年龄40-50岁,身体健康,并有健康体检证明; 2、服从分配,对工作认真负责; 3、能熟练制作各种主食,包括米饭、包子、面条、馒头等; 4、热爱本职工作,有团队合作精神,为人踏实,积极肯干。
岗位职责: 协助做一些简单的杂活。 任职资格: 动作麻利,手脚勤快,踏实肯干,服从管理。
岗位职责: 1、学习和熟悉门店各个工作岗位,按照岗位标准操作; 2、配合门店管理组,实现团队分工协助。 任职资格: 1、年轻积极,18-26岁,拥有中专及以上学历 2、乐观热情,有服务意识,善于沟通,热爱挑战,抗压能力强。 3、认可公司的企业文化,拥抱变化。