安徽省
岗位职责: 1、负责科大讯飞AI学习机门店活动的策划及落地执行,门店日常运营管理及产品销售 2、建立门店销售数据体系,根据门店经营情况。 3、提高门店执行运营能力,包含导购管理,用户接待,门店陈展等 4、负责潜在客户的促活、运营转化。负责已购客户的服务咨询、用户裂变。 岗位要求: 1、25-35岁,形象气质佳,沟通表达力强 2、专科及以上学历 3、有优秀的门店销售管理经验。 4、具有良好的沟通能力,富有亲和力及团队协作能力 5、有教培销售咨询或学管师经验者、电教销售经验、电子产品销售经验者优先。 薪资范围:无责底薪5000+提成+激励 工作时间:早班:9点-16点,晚班:14点到20点,根据书店营业时间会有调整,做六休一
岗位职责: 向客户提供综合金融一站式服务,做客户的保险专家,理财顾问及生活助手,产品涉及生活的方方面面。 1.车辆投保 2.企业财产保险,企业团体意外,医疗,企业养老等。 3.贷款:宅e贷,保单贷,车抵贷,按揭贷,新一贷。 4.银行 : 信用卡,理财,储蓄,投资。 5.股票,基金,证券。 6.线上和线下各种意外,医疗,大病保险。 7.3A经理人:财富配置,养老规划,健康管理 任职资格: 1.大专以上学历,具备销售经验者优先考虑。 2.具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力 3.具备独立处理复杂问题和危机事件能力。 4.具备较强的工作积极性和主动服务的意识。 5.性格活泼开朗,愿意出外勤。 薪资待遇: 1.底薪+高额提成+开单奖励+季度奖金+管理津贴+增员奖金+免费体检 2.公司定期提供系统的培训。 3.每年都有国内外旅游计划。 4.有完善和持续晋升培训机制,并能获得额外的培养计划。
岗位职责: 1:销售岗位:各市场新客户的开发以及老客户的维护 2:根据客户需求制定营销方案与客户沟通并达成合作 3:执行公司的规章制度,充分挖掘自身工作潜力不断完善自己,提高个人综合素质,对公司提出参考意见。 任职要求: 1:对工作认真负责,有激情有上进心。 2:持有C1驾照,能独立驾驶,会喝酒,懂人际关系 3:具有较强的人际沟通能力以及逻辑思维能力 4:身高170以上,年龄26-40周岁 5:有相关经验的优先考虑 6:实习期2到3个月,转正后保底工资6000元,优秀者可以提前转正
【公司招聘要求】 年龄18-46周岁,身体健康,无传染性疾病,精神病史、无犯罪记录,无限制高消费。 【薪资待遇】: 一、【灯光鱿鱼船】 普通船员【两年保底16-18万】捕鱼产量提成700元/吨,平均工资9500-15000元/月 。两年综合工资20-25万(多劳多得) 二、【工作内容】 主要在船上操作机械捕捞(不下水),在甲板上负责鱼种分类、加工、冷藏、入库工作。 三、【船上生活福利】 船上包吃包住,保险齐全。船员每年可带薪休假2个月,可在靠岸登陆旅游、购物、娱乐等。 为什么很多人不愿意进厂打工: 【进厂打工】:工作时间长、没有发展晋升空间、学不到东西、工资很高、陆地上消费高吃吃喝喝一年下来攒不到钱。 【出海工作】:挣快钱,包吃住,安全有保障、假期长、开支小、岗位晋升快,国外旅游。 只要不怕吃苦能接受船上的工作环境不妨给自己一个机会,到船上工作积攒你的财富。 联系电话:I83-58O9-3695(微信)高经理
岗位职责: 岗位职责: 1、热情接待顾客,针对顾客的实际情况,合适的护理、治疗方法及产品; 2、熟悉运用美容美体技巧; 3、做好环境卫生维护工作; 4、协助顾客办理相关手续,并做好销售登记工作; 5、向客户提供美容养生方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题; 6、工作积极认真负责; 7、注意仪容仪表和个人卫生。 任职资格: 1、具有一年工作经验,接受过专业培训者优先; 2、具有良好的职业素质和个人修养; 3、具有良好的沟通能力,能够为顾客提供优质服务; 任职资格:
岗位职责: 1、积极拓展各类事故线索,完成事故外拓业务指标; 2、协助客户、保险公司处理事故现场,对各类信息进行及时反馈; 任职资格: 1、具有1年以上事故方面工作经验; 2、良好的沟通能力
岗位职责: 1、为客户提供年金开户的专业理财服务; 2、定期带客户在平安银行参加理财沙龙; 3、利用平安的综合金融各产品为客户做好家庭理财规划; 4、定期接受,保险、银行、以及平安其他专业知识的培训; 5、向有贷款、体检等有需求的客户提供专业服务。 任职资格: 1、25-45周岁,大专及以上学历; 2、你不会,我们有最好的培训,你必须要有强烈的发展意愿; 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业; 4、有良好的沟通及团队协作能力; 5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。 6、薪资构成:无责底薪2000➕有责9500+高额提成 工作时间:周一至周五:8:30到11:00
岗位职责: 1、仔细研究和认真分析公司主要经营的产品,产品知识的积累要扎实。 2、结合公司现有主要经营的产品,收集行业信息,调研国内外市场行情。 根据不同市场不同客户需求制定相关推销方案。 积极、主动寻找客户,推销公司产品。 3、认真地做好合同洽谈、签订、履行、后期反馈等工作。 4、熟练缮制各种所需单据以及相关单据准确而及时归档。 5、公司网站信息上传、维护、客服等。 6、完成公司制定地任务指标及领导交办的其他任务。 任职资格: 1、国际贸易专业本科及以上学历。 2、责任心强、具备自主学习习惯和自我提升的意识。 3、熟练操作国际贸易流程,具备国际贸易领域的专业知识。 4、具备较高的英语水平,能够熟练应用英语进行听、说、读和写。英语CET-4及以上,CET-6及及以上优先考虑。 5、熟练操作OFFICE办公软件,熟悉图片处理技术优先。 6、具有良好沟通与协调能力。
公司承诺:公司直招无任何中介费用,工资每月按时发放,面试当天可办理入职,正常上班月薪不低于7000。工作时间自由,上手简单,有人教。 一、入职要求: 1、年龄18-55周岁(男女不限); 2、会骑电动车,会看导航,无案底,无犯罪记录。 3、公司不收取任何押金,不以任何形式扣员工工资等行为。 二、福利待遇: 1、综合平均单价6-8元 2、每天保底单量在40-60单,爆单较高80-100单; 3、正常上班月薪不低于7000,月平均薪资7000-15000,多劳多得; 4、恶劣天气补贴 远距离补贴 夜宵补贴 时段补贴 以及星级奖 满勤奖 冲单奖励等 5、工作时间上午10点到下午2点(午高峰) 下午5点到晚上9点 (晚高峰)其它时间可自由接单 每月可休息4天,有事提前请假,入职7天可预支工资。 6、公司提供车、提供住宿(2-4人左右一间有空调,浴室,设备齐全) 三、工作内容: 1、送餐员负责接外卖系统派的订单,按照订单信息准确及时地将餐品送到客户手中。 2、配送范围以站点为中心方圆3公里 公司统一采用系统派单,人人平等,无需抢单 3、新员工入职,有老员工带。。 四、晋升机制: 入职满三个月以后有机会升至组长。 五、工作地点: 全合肥可安排。
岗位职责: 【面试通过当天,当天办理办理入职,第二天上班,公司提供车住 保底5000 月工资7000到14000】 (系统派单非抢单) 不熟悉周边路线的有老员工带。站点会给员工下载骑手专用APP导航。可以根据导航送餐。 任职要求: 1、年龄18-55岁(全职),性别不限,需要能吃苦,会使用智能手机 2、学历不限,经验不限,吃苦耐劳,赚钱欲望! 3、会驾驶电动车 4、能熟练操作智能手机; 5、能识别操作手机导航(外卖软件自带导航)。 薪资待遇: 1、月综合工资8000-14000元(高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了8000元,用心跑达到8000元,努力的跑拿10000多 。 提成+补助=奖金=工资 可购买保险 工作地点在全合肥站点可供选择。 3、提供住宿(有空调、洗衣机,热水器等生活设施) 工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00闲暇时间可自由安排,每日工作八小时左右(加班采取个人意愿) 员工上班都可就近安排(可安排住宿) 晋升渠道:骑手——组长——副站长——站长——区域经理 任职资格:
岗位职责: 主要对0-3岁宝宝日常照护、辅食制作、早教等 任职资格:
岗位职责:照顾新生儿和产妇,或者到相关的妇产医院从事母婴护理工作 任职资格:
岗位职责:有2年以上该岗位管理经理,持消控中级证书 任职资格:
安徽合肥北城万达招聘驻场经理。 要求:年龄45-55岁之间,男女不限,工资8000元,休两天,需有责任心,爱岗敬业,有过2年以上万达管理经验的优先录用,现在联系。 招聘主管:工资4500休两天,不休5000元。 要求:年龄59岁以下,爱岗敬业,有过管理保洁工作经验的优先录用。
岗位职责: 公司提供资源,主要做考证、学历、IT培训等方面的招生 任职资格: 口齿伶俐,普通话标准,有一定的抗压能力 有相关电销工作经验优先 大专及以上学历
岗位职责: 1、熟悉门店流程和基础运作; 2、能统筹门店规划发展,做好门店数据分析及日常运营,分析并提出产品调整计划等; 3、对业绩达成负责,利用一切资源达成营业目标; 6.监督公司各项政策、制度在店铺的执行情况; 任职资格: 1、年龄25-35周岁,中专以上学历; 2、有零售食品店长岗位工作经验优先; 3、认真负责,有良好的沟通协调能力;
一、工作内容: 邀约客户到店看车即可 二、任职资格: 1. 中专、高中及以上学历; 2. 有电话销售和汽车销售从业经验优先。 三、综合薪资:5-10K 排班时间段: 9:00—22:00 (8 小时工作制 , 轮班轮休、做五休二) 班次:9:00-18:00/12:30-21:30 五、面试地址:合肥市庐阳区中科大校友创新园15栋301 工作地址:合肥市庐阳区清河路 868 号 2 号楼 2 楼
岗位职责: 1、根据项目规划开展商业地产招商工作,按照既定规划完成招商目标; 2、收集辖区各业态市场信息,并及时反馈; 3、为项目寻找合适商家,完成与目标商家洽谈、签订、维护等工作; 4、参与市场研究、商业规划和活动执行,及时反馈市场动态及商家相关信息,提供合理化建议; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、1年以上商业地产招商工作经验,街区招商经验优先考虑; 2、市场营销或相关专业,专科及以上学历; 3、熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式; 4、性格外向,沟通和社交能力强,和谐度高