• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

岗位职责:
1、在部门负责人的带领下开发新的客户并促成客户下单打款发货；
2、适应每月10-15天出差；
3、保持良好的职业道德，热诚的服务意识；
4、负责区域市场维护服务老客户，货款及时收回；
5、市场和竞品信息调查收集；
6、完成部门负责人交待的其他工作。
任职资格:
1、男士优先，年满28周岁，大专及以上学历；
2、能吃苦耐劳，有较强的学习能力和适应能力，具备独立完成任务的能力；
3、具有良好的时间管理，良好的个人素质，语言表达能力，执行力。
4、有销售一年以上经验均可，行业不限；
薪资待遇：
1、上班时间8.20-17.30，单xiu
2、基本工资4000+绩效考核+月利润和年利润分红；
3、节假日福利，包吃住，社保；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.8万-3万

以色列项目1,50000包机票，随机摇号
2，110000包走，包机票
加拿大项目随机摇号，50000包机票
签证类型:工作签证
福利待遇:
每天工作8小时，一周工作6天，每年有14天带薪年假 (回国往返机票雇主报销)
餐饮业:1
招聘工种:川菜厨师、湘菜厨师、粤菜厨师、帮厨、切配、面点师、串烧员等。
厨师、面点师月薪6500加币，折合约人民币3.5万;其他职业月薪5000加币，折约人民币2.8万;
建筑装修:T
招聘工种:木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、水暖工、管道工、门窗制作工、门窗安装工、室内水电安装工、室内吊顶木工、细木工、室内瓷砖工、木地板安装工、测量员、各班组组长，工程车司机(翻斗车 挖掘机 泵车、又车、吊车)。月薪6500加币(折合约3.5万人民币)班组组长看能力定工资，不低于6500加币。
农业:
招聘工种:搬运工、包装工 、卡车司机、叉车司机、水电工、水暖工、普工。月薪5800加币，折合约人民币3万;(司机月薪6500加币，折合约3.5万人民币);
食品厂:
招聘工种:电器维修工、电工、食品包装工、普工、车间清洁工、货运司机、叉车司机司机月薪6500加币，折合约人民币3.5万，其余职业月薪6000加币，折合约人民币3.2万;
家政类:
招聘工种:住家保姆、月嫂、家庭清洁工、疗养院护理工等。月薪6500加币，(折合约3.5万人民币);
酒厂:1
招聘工种:生产线普工、包装工、检验员、装卸工、车间清洁工、维修电工，叉车司机、货运司机、食堂厨师、杂工等。普通工种月薪6000加币， (折合约3.2万人民币);技术工月薪6500加币(折合约35000人民币)。
合同期限:二年(二年合同期满后可再续签二年合同)办理周期:3-4个月(资料递交齐全开始计算办理时间)
所需材料:
1、身份证正反面复印件

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.5万-3.8万

加拿大招聘 ，随机摇号50000万
以色列项目1,50000包机票，随机摇号
2，110000包走，包机票
签证类型:工作签证
福利待遇:
每天工作8小时，一周工作6天，每年有14天带薪年假 (回国往返机票雇主报销)
餐饮业:1
招聘工种:川菜厨师、湘菜厨师、粤菜厨师、帮厨、切配、面点师、串烧员等。
厨师、面点师月薪6500加币，折合约人民币3.5万;其他职业月薪5000加币，折约人民币2.8万;
建筑装修:T
招聘工种:木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、水暖工、管道工、门窗制作工、门窗安装工、室内水电安装工、室内吊顶木工、细木工、室内瓷砖工、木地板安装工、测量员、各班组组长，工程车司机(翻斗车 挖掘机 泵车、又车、吊车)。月薪6500加币(折合约3.5万人民币)班组组长看能力定工资，不低于6500加币。
农业:
招聘工种:搬运工、包装工 、卡车司机、叉车司机、水电工、水暖工、普工。月薪5800加币，折合约人民币3万;(司机月薪6500加币，折合约3.5万人民币);
食品厂:
招聘工种:电器维修工、电工、食品包装工、普工、车间清洁工、货运司机、叉车司机司机月薪6500加币，折合约人民币3.5万，其余职业月薪6000加币，折合约人民币3.2万;
家政类:
招聘工种:住家保姆、月嫂、家庭清洁工、疗养院护理工等。月薪6500加币，(折合约3.5万人民币);
酒厂:1
招聘工种:生产线普工、包装工、检验员、装卸工、车间清洁工、维修电工，叉车司机、货运司机、食堂厨师、杂工等。普通工种月薪6000加币， (折合约3.2万人民币);技术工月薪6500加币(折合约35000人民币)。
合同期限:二年(二年合同期满后可再续签二年合同)办理周期:3-4个月(资料递交齐全开始计算办理时间)
所需材料:
1、身份证正反面复印件

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-3万

岗位职责：
1、接待展厅到访客户，了解客户需求推荐相应车型；
2、熟悉公司车型产品，签订汽车销售合同；
3、办理提车手续，完成交车。
任职资格：
1、具有高中以上学历，接受应届毕业生；
2、形象气质良好，善于沟通；
3、有较强的服务意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-3万

岗位职责:
1、热情接待进店用户，品牌宣传并积极鼓励试驾，保证最佳的用户体验；
2、建立并维护用户关系，协助资深产品专家举办试驾活动，通过提供完美的试驾体验；
3、收集各梁道潜在用户，探索、激发用户需求，达成个人销售目标，并配合资深产品；
4、认真学习了解品牌及产品的相关知识，及时了解更新行业发展资讯；
5、时刻关注并了解各媒体渠道的创新和运用；
6、根据业务发展需求，完成部门领导安排其他工作。
任职资格:
1、出色的沟通和用户服务能力，1年以上销售行业相关工作经验证，形象气质佳；
2、拥有强烈的团队意识，保持目标达成儿狼性；
3、有汽车行业从业经验者优先考虑；
4、薪资上不封顶。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 9千-3万

岗位职责:
1、热情接待进店用户，品牌宣传并积极鼓励试驾，保证最佳的用户体验；
2、建立并维护用户关系，协助资深产品专家举办试驾活动，通过提供完美的试驾体验；
3、收集各梁道潜在用户，探索、激发用户需求，达成个人销售目标，并配合资深产品；
4、认真学习了解品牌及产品的相关知识，及时了解更新行业发展资讯；
5、时刻关注并了解各媒体渠道的创新和运用；
6、根据业务发展需求，完成部门领导安排其他工作。
任职资格:
1、出色的沟通和用户服务能力，1年以上销售行业相关工作经验证，形象气质佳；
2、拥有强烈的团队意识，保持目标达成儿狼性；
3、有汽车行业从业经验者优先考虑；
4、薪资上不封顶。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-4万

月均8000-80000高薪直聘电销精英/在线客服经理/储备管理岗
【薪资+福利待遇】：
【1】、入职即交购买五险一金，可定正式职级（无试用期）
【2】薪资结构：
【无责底薪➕绩效➕提成10%-20%：月均3000-5万元+】+【每月奖励方案1000-8000元】+【每月续费提成拿4年】+【年终奖1万以上】+【旅游方案】
【一线员工平均收入】:公司新人月均薪资8000~15000以上，优秀者有电销经验者月均高达5~10万月薪，年薪30~60万起
【3】职业发展:
每季度一次晋升，可跳级晋升，底薪增加500元-2000元不等;高薪等你来挑战，500强大公司，真正的白领、金领待遇。
【上班时间】：
周六周日单双轮休，月均6天以上休息，法定节假日正常带薪休假，不提倡加班。
每天上午：9：00-12:00；下午：14：00-18: 00，早晚打卡2次，工作时间7-8小时，不收手机。
【工作地点】：合肥庐阳区四里河路万科中心5A级写字楼40楼整层（地铁3号线-杏花村站）
岗位职责：
1、普通电话客服人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；
2、了解客户需求，对其购买提供专业咨询；
3、客户受理和客户开通；
4、适当处理服务的故障和客户的投诉处理，控制消费者满意度的的跟踪及分析；
5、客户相关信息的录入管理，建立客户档案；
6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格：
1、中专以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-3万

工作时间：上午8:30-11：30 下午自行安排时间，周末双休，全年按法定节假日放假。
薪资待遇：训练津贴4000~12000+服务津贴
+岗位津贴+绩效（月收入10000元-50000元）
有无行业经验均可，公司将提供业务培训，公司有完善培训机制，提供平台，团队氛围融洽。
＊挣钱欲望强，踏实，执行力强，学历能力强，具有较强的沟通能力及交际能力，具有亲和力。
＊对未来有着清晰的职业规划。
公司待遇：
1、底薪＋高额业绩提成＋季度奖金＋达标奖＋管理津贴＋综合开拓佣金＋免费的各级培训＋免费的旅游＋卓越奖＋续年度服务津贴＋继续率奖金＋增才奖金＋养老金。主任、经理、导师无上限发展空间。
2、完善的福利待遇，医疗险工伤险养老金；3、业绩优秀者每年可享受三次免费国内外旅游（不包括营业部的旅游）;
4、有公平、公开、透明的晋升机会，管理能力强者最快可在6-9个月晋升；
5、有长达12个月的训练管理津贴；
6、享有长期营销，知识，技能等专业培训
7、提供一站式全金融的资讯和发展平台。
培训系统
全方位系统化培训体系一让您轻松入门；
1、资深经理全程一对一带教；
2、数据资源和销售渠道的全面支持；
3、阶梯化的进阶培训，提升技能。
新员工入职前培训一一入职后培训﹣一部门培训一一职能培训﹣一专业技能培训
岗位职责：
1、熟悉公司基本情况，了解部门制度与对应岗位的工作职责，公司产品知识，掌握部门整体工作流程！
2、完成公司对储备干部个人成长计划各阶段规划目标。
3、试用期学习公司面试，及辅导后期新人入职培训。
4、为部门工作提供建设性意见，协助上级完成岗位工作与团队管理岗位
5、6个月晋升管理岗位
6、完成团队业绩指标要求。

任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限，经验不限，有管理经验者优先，公司有完善的培训体系，老带新制度
2、年满23周岁，勤奋努力，有上进心，无不良以及犯罪记录
3、接受公司职责技能与个人综合素质培训并认真完成
4、能力为先，条件优秀的求职者可放宽学历
注：公司提供完善的培训晋升体系，满员截止。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-25
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-3万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有铝单板销售经验优先考虑；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力，有私家车者优先考虑。

万达商业管理公司安徽区域公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2万-2.2万·15薪

岗位职责：
1. 负责经营策略的制定和分解，完成大区/城市公司下达的各项经营指标；
2. 负责按节点租金、物业费、全费项收缴，保证100%完成全口径收入；
3. 负责项目商业氛围的营造，对市场推广活动的实施进行管控；
4. 负责组织与落实广场的业态规划与招商调整，提高现场营运品质；
5. 负责组织和落实广场的多种经营和广告位租赁管理工作；
6. 完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：
1. 本科以上学历，6年以上知名商业项目工作经历，至少1个以上完整项目经验；
2. 熟悉购物中心开业前期筹备相关招商、运营、市场等工作；
3. 具有良好的团队协作精神，诚实可靠、品行端正；
4. 认同万达企业文化，具有较强的工作责任心；
5. 良好的抗压能力，能够接受异地工作派遣。