安徽省
岗位职责: 1,配货、验货 2,整理仓库, 3,收货盘存 任职资格: 1、初中及以上学历,身体健康; 2、吃苦耐劳,做事麻利; 3、团队合作精神,工作认真细心,责任心强。
岗位职责(此岗位为合肥弘阳广场品牌商户代招): 1.负责场内商户内童泰、极致味道、三只松鼠、华为、周大福、 耐克、阿迪达斯、百姓缘、品牌服装类、餐饮类、教育类等店面的客户咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-36岁,身体健康。
岗位职责: 1、本岗位承担产品加工任务; 2、严格执行本岗位的工艺规程; 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度; 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务,认真执行质量检验制度确保产品质量,并对加工质量负责; 5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器,随时检查是否在检定有效期内,严禁超期使用; 6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产。 任职资格: 1、16-40周岁,男女不限; 2、学历不限,有无工作经验均可报名; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
岗位职责: 1、 能独立完成修模工作、模具的装配; 2、及时准确掌握模具使用状况和生产质量问题,协助生产部门解决生产中模具问题,确保顺利生产; 任职要求: 1、模具行业二年以上模具工作经验; 2、熟悉注塑模具管理和控制及冲模原理; 3、熟悉注塑模具的使用、维护保养、维修; 4、熟悉注塑模具烧焊,抛光,车床技能; 此岗位是上白班岗位,7:30-19:30,需要倒夜班,每半个月倒班一次。(不接受夜班者,慎投)
岗位职责: 操作数控机床加工模具 任职资格: 一年以上塑胶模操作经验 、 需要上夜班
一、岗位职责: 两班倒:工资5200元—6500元/月范围; 长白班:早七点半到晚七点半,晚班晚七点到早七点半,半个月倒一次夜班;(不接受夜班者慎投简历) 二、任职资格: 身体健康,能吃苦耐劳 三、休息安排: 每月休息4天,具体根据生产情况进行安排休息; 四、住宿环境: 公司提供免费宿舍,5-6人/间、内设空调、热水器、洗衣机、无线网、独立卫生间、24小时提供热水;篮球场、理发店、超市、放映室、台球室等; 员工上下班有免费的厂车接送(北二环以内都有站点); 五、相关福利: 1、夏季高温补贴15元/天,防暑降温食品(冰棒、绿豆 汤、西瓜、冷饮等); 2、公司每天下午5点免费给员工提供下午茶(面包、牛奶、八宝粥、薯片等下午点心); 3、公司每月提供满勤奖200元/月, 4、工龄工资50-350元/月,入职满三个月后开始发放; 5、餐补:20元/天,按照实际出勤天数发放; 6、每年根据公司盈利情况发放年终奖:3000元—5000元; 7、端午慰问金、中秋慰问金、春节慰问金,开工利是(春节开工红包+礼品); 8、员工入职满3个月可以免费申请夫妻房; 六、文化活动: 1、公司每月组织开展员工集体生日晚会、座谈会、宿舍慰问; 2、不定期组织开展文化节活动(篮球赛、演讲赛、拔河比赛等)丰富员工业余文化生活; 3、节日活动:包粽子比赛、吃月饼比赛、猜灯谜; 七、晋升渠道: 公司内部建立员工岗位晋升渠道,部门所需重点岗位全部内部竞聘,为员工提供良好的发展平台和学习、培训机会、员工后期可从事工艺员、仓管、班组长、采购工程师、综合管理员等岗位 管理岗位架构:普工--关键岗位--多能工--机动(储备班长)--班长--线长--生产主管; 技术岗位架构:普工--关键岗位--多能工--助理工艺员--工艺员--工艺主管--工艺经理; 工作时间:7:30-19:30,包含吃饭、休息、下午茶时间,在岗工作时间实际10.5-10.75小时(根据淡旺季调整)。
岗位职责: 1、动力中心配电设备运行维护; 2、每班次按时巡检、记录; 3、分厂供配电技术支持; 任职资格: 持有高压电工特种作业证,有相关供配电操作维修经验; 工作时间: 3班2运转的模式,每班次12小时(7:30-19:30),每月上班时间20天左右,每班次12小时 能接受此模式的再投递简历!
岗位职责: 完成生产车间模具的组装和维修工作; 任职资格: 有制造企业模具的组装和维修工作经验。
岗位职责: 注塑设备调试; 任职资格: 1、对注塑机调机工艺2年及以上工作经验, 2、熟悉常用的PP,PS,ABS,玻纤等塑料原材料性能,注塑工艺 3、具备调试机械手,调试机器人,精通设备工作原理及保养,模具结构识别及保养,(可优先录用) 4、具备较强的安全和品质意识能及时发现问题,并解决问题 5、责任心强,具有良好的沟通能力和团队意识,服从管理,安排
工作描述:主要从事橡胶管件、橡胶杂件生产,手工劳动,易学易操作。 任职要求:男,18-44周岁,身体健壮,能吃苦耐劳,团结同事,服从分配。
招外贸业务员1名热爱工作,勇于挑战自我,吃苦耐劳,务实,有活力,具有优秀的团队合作精神和较高的执行能力,能够接受较强的工作压力。大专及以上学历,英语四级以上,国际贸易、商场营销及相关专业优先。要求:1.年龄 18-35岁。 2.正常坐班时间(8:00-17:00),有午餐补助。 3.工资面议。 4.厂区环境优美,工作轻松。
岗位职责: 1、负责董事长临时交代的客户开发及维护工作。 2、会熟练开车 3、能应付商务应酬,比如喝酒 任职资格: 1、具有较强的市场拓展能力; 2、对市场工作有激情,性格开朗,具有良好的口头表达能力和协调沟通能力; 3、能适应出差,能接受商务应酬,能喝酒。 4、具有化工类工厂行业资源或地方人脉资源者,优先录用。 薪酬结构 =基本工资+提成
岗位职责: 1、进行日常物业租售工作,包括二手房、车位销售、车位尾盘销售等 2、完成年度各项指标; 3、负责房屋买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 4、宣传推广物业增值服务; 任职资格: 1、中专及以上学历,市场营销专业,五官端正,性格外向; 2、有较强的语言沟通表达能力,较好的把握客户的心理; 3、具有良好的团队合作意识,抗压能力强 4、具有1年以上二手房、一手房销售工作经验。
岗位职责: 1、根据工作安排及工作需要出车,确保行车安全; 2、负责车辆的保险、验车、保养、维修等事宜; 3、保持车辆内外部的整洁; 4、协助行政相关工作; 5、领导临时交办的其它任务。 任职资格: 1、驾龄3年以上; 2、有专职司机从业经历,C1驾照,熟悉合肥市区及周边交通路况; 3、具有良好的驾驶技术和安全服务意识,爱惜车辆,熟悉车辆性能及保养常识; 4、较好的表达能力和协调能力,具有良好的职业道德及素养; 5、工作积极有责任心,能够适应突发工作安排。
工作内容: 1、按照划分的区域打扫好厂区内卫生; 2、小学以上文化,男女不限; 3、上六休一,7:30—5:00,午休2小时; 4、月工资在2600-3000元左右; 福利待遇: 1、其他福利:结婚、生育礼金、节假日饮料等; 2、奖金调薪:公司根据经营状况,员工有薪资调整机会、年底设有年终奖。 *厂区另有生产保洁,仓库保洁;生产日结工,仓库日结工等岗位。 17354088436 微信同号
岗位职责: 1、维护厂区秩序,制止员工发生暴力行为; 2、清理门卫室卫生,做到无积尘、废纸、杂物; 3、主动问候、送别客人; 4、坚守岗位,不得无故离岗、漏岗; 5、来往非本厂人员做好登记; 6、值晚班时要进行安全巡视,定时开关大灯。 任职资格: 1、年龄:25-40岁,初中以上文化程度,身体健康,无前科、无不良嗜好; 2、工作认真负责,责任心强; 3、有相关经验者及家住经开区优先录取; 4、服从上级领导安排。 5、退伍军人优先。
为了适应铁路行包运输发展需要,合肥火车站现在需要招募协助配送班组装卸搬运工1名,招齐即止,有意者从速,具体要求如下: 岗位描述:协助配送班组主要是负责到达合肥站的快运到达货物出库和配合配送人员装汽车和部分网点进站货物卸车工作,人员招聘具体要求如下: 一、年满35周岁以上60周岁以内,身体健康,能吃苦耐劳,小学以上文化程度,无犯罪记录、有责任心、服从管理的均可胜任。 二、上班时间:(早6:30--晚17:30)为一个班(17:30以后需要加班的,超出时间在次日安排补休),日勤班制(做6休1),月综合工资 = 3700-3800元/月(含中餐补贴,标准:10.00元/餐,按月度实际出勤计算)。 三、其他福利待遇:签正规的劳动合同,免费发给劳保用品、工作服,免费提供住宿(收水电费)、当班有中餐补10.00元/餐(月度实际出勤计算中餐补贴金额)、休息不提供生活。入职购买商险+意外险,有生日补贴、节日有礼品(端午、中秋、春节)、有年终奖、有工龄工资、法定节假日有加班补贴,每月20号发上个月工资(转账入交通银行卡)。 四.工作地点:合肥火车站中铁快运合肥站营业部仓库.
为了适应铁路行包运输发展需要,合肥火车站现在需要招募装卸搬运工若干名,招齐即止,有意者从速,具体要求如下: 岗位描述:进仓组主要是负责货物安检后、进仓上货位堆码以及待装货物上拖车和晚上清仓核对;装卸大班主要负责火车上货物的装和卸以及到达货物的分拣上货位堆码;货物上下站台的押运等工作。 一.年满35周岁以上59周岁以内男性,身体健康,能吃苦耐劳,小学以上文化程度,无犯罪记录、有责任心、服从管理的均可胜任。 二.进仓组上班时间:两班制,做1休1(早8:00--晚21:30)为一个班,超时按15.50元/小时计算加班费,如果因班组缺员需要员工加班的按照实际当班时间计算加班费,下班时间不固定。薪资待遇:综合月工资:3100-3300元/月不等(计件工资制,多劳多得,上不封顶); 三.装卸大班上班时间:24小时/班次,三班制(早6:30 -第二天早6:30),做1休2(上24休48),薪资待遇:综合月工资:3100-3400元/月不等(计件工资制,多劳多得,上不封顶);加班工资标准:白班170元/班;夜班200元/班。 四.福利待遇:签正规的劳动合同,免费发给劳保用品、工作服,免费提供住宿(收水电费)、当班有中晚餐补贴15元/班;三班制有夜班费(10元/班、按当月实际出勤统计)、入职购买保险(五险),有生日补贴、节日有礼品(端午、中秋、春节)、有年终奖、有工龄工资、法定节假日当班有补贴(标准:白班:100元/班;24小时班制:150元/班),每月20号发上个月工资(转账入交通银行卡)。 五.工作地点:合肥白马服装城旁边的合肥火车站内.
招商营运主管岗位招聘中 岗位职责: 1.处理与租户、公司的重要事务(包括法律事务、租金的催缴、安全管理),确保各项营运工作开展及购物中心各项经营利益; 2.进行各类费用的收取工作,制作相关台账,保证合同有效履行; 3.负责组织、指导、监督、检查现场管理情况,保证所辖区域良好的环境; 4.协调各部门召开装修协调会,对商户店铺的形象标准及相关事宜进行把控跟进,落实公司的装修标准与施工要求; 5.开展与租户的日常沟通,协助租户解决从进场装修到营运各阶段出现的问题;定期安排重点商户经营分析会,促进购物中心租户的销售业绩; 6.所负责的楼层/品类品牌销售提升计划,货品丰富度管控,确保公司经营利润指标达成统计、分析辖区商户月度、季度及年度销售额,了解商户销售动态; 7.为招商工作提供商户经营信息支持和建议,配合公司企划活动的开展。 职位要求: 1.两年以上购物中心/百货行业营运相关工作经验,其中一年以上营运管理工作经验,有团队管理经验者优先; 2.具备商业运营管理知识、物业管理法律、法规知识; 3.具备良好责任心和沟通能力,原则性强,有足够的市场洞察力。
1、参与制定长、中、短期招商计划,确定业态、业种比重及店铺规划,确定各商铺租赁条件,提出租金定制合理化建议,实现利润持续增长; 2、负责所辖区域商户的开发、谈判及合同签署,协助上级推进招商工作开展; 3、审核商户合同,并确定合作的主要条款; 4、负责整体招商调整及商户协调工作,建立品牌资源库,明确各个品类中租户的相关资料,并对其定位与特色进行分析; 5、定期进行市场调研,了解购物中心等其他商业、行业市场动态,持续关注竞争商场信息,收集商业信息,及时反馈,提出合理建议方案; 6、具备合肥市场一定的商业行业招商资源。 任职资格 1、全日制大专及以上学历,专业不限; 2、4年以上商业购物中心、百货、奥莱招商相关工作经验,对项目规划、项目招商有着丰富的经验; 3、熟悉合肥市场,丰富的品牌资源,优秀的品牌开发能力,强烈的市场敏感性 ; 4、抗压能力强、优秀的谈判能力; 5、具备国内标杆百货或购物中心同等岗位经验者优先; 6、需要自带一定的餐配招商资源。