• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-8千

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

1. 液压调试钳工，熟悉液压机，可以独立的进行液压机的安装，调试，维修，改造，液压系统独立调试，查找故障问题。
2.有一年以上液压机调试经验，需要能接受适当出差的液压专业技工
3.年龄25-45周岁
4.可以看懂液压原理图

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

岗位职责:
1．熟悉并严格执行公司各项规章制度、流程，在公司授权范围内进行项目管理，对项目施工的安全、质量、进度、成本全面负责。
2．严格履行公司与业主签订的工程施工承包合同，及时传达公司精神、及时向公司主管领导汇报项目实情，解决施工难题，并进行阶段性目标控制和纠正，确保项目各项施工目标能顺利完成。
3．负责在本项目内贯彻落实公司的目标责任，并严格按照责任要求进行项目管理，贯彻执行公司的风险抵押管理办法，制定项目部各项工作流程与管理制度，保证项目管理工作流程协调通畅。
4．负责与业主、监理、政府相关部门及其他外围关系的协调与沟通，做好与业主、监理的业务联系与公关工作。
5．随时与公司机关各职能部门沟通与联系，参加公司要求的会议，协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作。

任职资格:
1、建筑相关专业专科以上学历；
2、5年以上建筑行业工程管理工作经验，工业建筑项目优先；
3、具有建造师执业资格、安全员证；
4、熟练操作办公软件，并精通CAD制图；
5、成本控制意识强，有良好的现场组织、调度能力及其他相关管理能力；
6、具有强烈的团队意识、开拓创新精神、高度敬业、责任感强、执行能力强；
7、良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷、语言表达能力强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

1、20-45岁，吃苦耐劳，识字，身体健康,会操作电脑；
2、5千 -8千 长白班 8：00-17：30六休一 包三餐住宿，不住宿交补200元/月
3、交社保、满一年起算工龄奖，封顶200元/月

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

长白班为主，两班倒随机分配
男女16-53岁
免费水电费50元每人，超出自己承担。
长白班：
工资21元/小时+每天17元餐补=248一天
夜班：
工资21元/小时+餐补17元+10元夜班补贴=258一天
工作内容：主要生产冰箱洗衣机等家电组装
住宿：（6-8间）宿舍水电费均摊。
工作时间：8：00～20：00，（11-11.5小时计算）两班倒少量，长白班为主。
每月20号发工资上个月工资。发工资招商银行卡。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

职位要求：
1. 25-50周岁有一定的维修经验，能看懂电气原理图，负责客户设备的维修和保养工作，协助项目经理完成圈程的液压机安装调试维修工作，具有良好的沟通协调能力，能做到工作中出现问题及时与项目经理沟通并高效开展后续工作
2. 身体健康，无纹身，能够适应适当出差，工作踏实，学习和动手能力强
3. 具备良好的个人素养及职业道德。如需请假应提前计划，并向领导请假

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责：
1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理专业；
2、有建筑行业现场安全体系管理工作经验优先；
3、6年以上安全管理工作经验，

任职资格：
1、负责工程项目现场安全管理体系的搭建和优化，依据安全体系、管理标准和要求，建立项目现场施工安全、环境巡检制度，以及落地实施； 2、编制项目现场安全巡检计划，进行项目施工现场安全巡检，对巡检问题形成专项安全、环境、文明施工整改指导意见，及时通报并监督整改、跟踪考核；
3、督查复检项目现场问题的整改结果，编制项目安全、环境、文明施工的整改提升计划。
4、贯彻执行项目施工安装的安全和施工文明检查标准，并形成检测记录。
5、负责项目现场产品的安全、文明施工检查工作，参与安全事故的问题解决及处理。
6、组织项目定期和不定期安全、文明施工大检查，督促安全及文明施工的整改，及时消除各种安全隐患，并配合公司进行安全事故的调查、分析、处理。
7、配合公司承担工程项目安全、环境体系外审工作。
8、负责现场不定期对项目现场进行安全培训及本部门安全资料管理）
9、参与对项目部、专业分包队伍和劳务公司的年度安全绩效考核。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1.负责本部门员工工作的安排；
2.负责建立健全电梯设备档案；
3.负责小区电梯验收和接管工作；
4.负责制定各项目的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案；
5.制定本部门员工展行各岗位职责，规章制度和安全操作规程的执行情况；
6.组织本部门员工进行技术培训；
7.负责组织电梯事故抢修工作；
8.制定审核本部门费用支出账务，制定增收节支计划；
9.完成总公司交办的其他相关工作任务；

任职资格：
1.专科及以上学历，机械或机电专业。
2.有8年以上电梯维保及电梯管理经验；
3.必须持有电梯安装维修作业证（T）；
4.了解电梯的法律法规和政府监管要求；
5.熟悉电梯保养维修技术；
6.清楚电梯行业相关电梯品牌特性，能够掌握普通电梯系统及主要设备技术参数和电梯维保操作流程；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千

岗位职责：
1、负责工程维修部电焊、安装等日常工作；
2、会亚弧焊，能焊接不锈钢、铝等材料。

任职资格：
1、技校以上学历；
2、五年以上相关电焊，铆焊经验；
3、持焊工操作证；
4、能吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万·13薪

一、岗位职责：
1.负责车间原料称重，分料，投料操作；
2.负责工作区域6S规范整理整顿；
3.负责交接班原辅材料清点，交接工作、表单填写；
4.一人负责一台设备，非流水线岗位，属个人计件方式计薪，多劳多得；

二、任职资格：
1.初中以上学历，身体健康，50岁以下；
2.能吃苦耐劳，服从安排，可以上夜班；

三、工作及休息安排：
1.12小时工作制白夜班，一周转班制；
2.月休4天，法定节假日正常放假；

四、食宿安排：
1.公司提供免费宿舍，3人/间，内设空调，独立卫生间，无线网，洗澡间；
2.公司提供中餐、晚餐、夜宵，有冰箱，微波炉；

五、福利待遇：
1.法定节假日、节假日福利、工龄奖、高温补贴、满勤奖、住房补贴、年终奖等；
2.面试人员有意向的可加微信联系，或直接到厂门口打电话联系，工厂直招！！！