新安猎聘

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.5万-3万

1.负责项目的前期定位、策略推广、销售管控、目标制定、品牌落地等工作；
2.负责项目营销进程的控制工作，制定现场销售工作流程和标准，组建销售团队并负责培训与指导；
3.负责选定相关合作方，组织协调各合作团队，负责协调上下级及本部门与公司内外相关部门的关系；
4.负责项目营销管理的其他管控工作。

合肥百大集团蚌埠合家福百大超市有限责任...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千·13薪

岗位职责：1.学习店面的管理工作，配合店长的各项营销策略的实施；
2.做好门店各个部门的分工管理工作；
3.学习商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
4.学习掌握门店各种设备的维护保养知识；
5.学习处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职资格：
1.35周岁及以下，大专及同等以上学历；
2.对超市经营管理有一定兴趣和理解，有较强的语言表达、沟通协调能力和分析能力；
3.具备良好的团队合作能力,热情开朗,责任心强。
4.条件优秀者或有工作经验可放宽至高中及同等学历，年龄到40周岁

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

工作内容：
1、主要负责房地产市场，项目的收集整理开发和甲方洽谈;
2、负责公司代理项目所有商铺的推广。
3、根据市场营销计划，协助项目领导完成销售指标；
4、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
5、负责销售平台的业务往来联系；
6、管理维护客户关系以及客户间长期战略合作计划。

职位要求：
1、大专，市场营销等相关专业经验；
2、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际能力，具有亲和力；
3、良好的客户服务意识；
4、有责任心、抗压能力大、学习能力强。
5、有房产从业经验者优先录取。

公司福利待遇：法定节假日，五险，不定期公司聚餐，旅游，其他节假日福利等等

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 35以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责：
1、负责合肥本地旅游年票等旅游产品（包括合肥文旅年票、旅游线路、研学游产品等）销售工作；
2、负责运营维护客户社群并进行旅游等各类产品销售；
3、对企事业单位进行各类旅游产品（包括旅游线路、研学游产品等）团购销售工作；
4、配合在各合作景区开展进行地推工作；
5、负责对景区等各类资源开拓、对接、谈判和洽谈工作；
6、公司安排的其他工作。

任职资格：
1、本科以上学历，专业不限
2、35周岁以下
3、旅游行业工作经验，包括OTA平台（例如：携程、同程、去哪儿等）、旅游社区平台（例如：马蜂窝、驴妈妈、联联周边游等）、旅行社（例如：中青旅、环球国旅等）、各类旅游景区等相关行业领域优先考虑。

备注：此岗位为劳务派遣岗，录用者将与第三方劳务公司签订劳动合同。后期可参与合肥百姓公共服务云平台有限公司公开招聘。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 35-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

（一）任职要求：
1、学历不限、35岁-55岁；
2、5年以上机械行业二保焊或氩弧焊工作经验；
（二）岗位职责：
1、根据生产计划和岗位要求，负责产品的制成；
2、根据工艺标准，合规进行焊工作业生产；
3、负责部门不良产品的修补和完善工作；
4、服从生产班组长的日常管理工作。
（三）作息时间：
1、长白班、做六休一。
2、工作时间：上午：08：00--11:00;下午：12:00--17：00。
（四）福利待遇：
1、入职参加社会保险；
2、公司提供工作餐（免费）、提供住宿（4人/间）、全天提供热水、宿舍免费提供WIFI。

合肥链家宝业房地产经纪有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 1万-1.5万

岗位要求：
1．统战本科及以上学历，专业不限
2．学习能力强，并具备管理素养
3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求
4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神
5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展
工作职责：
1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌；
2.Offline线下为客户提供优质的看房体验；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。
丰富的回报：
1.底薪5000+20%-75%高提成++完整培训机制+快速晋升；
2.经纪人提佣享受累计业务“积分”，积分越高提佣比例越高；
3.团队氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游；
4.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；
晋升空间：
1. 横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，20%--75%；
2. 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）
培训：（每个人入职后都有师傅）
1. 入职前：新人训（为期3天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）
2. 入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）
3. 入职三个月：专业知识提升训练
工作地址：
全合肥择优就近安排

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：

1、负责叉车的正常运行；
2、定期对车辆进行保养；
3、负责车辆清洁；
4、完成上级临时交办的任务
任职资格：
1、有叉车驾驶操作经验，有叉铲车作业操作证优先；
2、具备一定的机械维护保养和安全常识；
3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，
4、为人正直、踏实，工作积极主动。
工作时间：早八晚五，做六休一

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责:
①.工作对象：高等院校、科研机构、给水排水、环境监测、卫生医疗、技术监督、食检药检、生物制药、公安商检、农林科学、烟草香料、能源电子、石油化工、食品酿造、测绘仪器等相关行业；
②.工作内容：承担相关行业指定地区内的各类国产、进口实验室分析检测仪器的销售；负责用户的信息收集、整理与跟踪；负责商务谈判，签约，负责市场维护，产品宣传及技术交流。
③.团队职责：负责组织带领所属销售团队完成上级下达的目标任务。

任职资格:
①.专业要求：化学、生物、环境、医药、物理、仪器仪表，市场营销等相关专业优先；
②.身体健康，有较好涵养和较好文化背景，具有良好的沟通协调能力，团队合作精神；
③.需要经常出差，具备吃苦耐劳的精神；
④.性格外向，具备较强的责任心、进取心和客户服务意识；
⑤.性别不限, 年龄在24岁—40岁之间；
⑥.一年以上工作经验（销售业绩突出可以破格升迁），无不良嗜好；
⑦.需签订三年以上的劳动合同。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：

工作内容:公司提供精准客户，电话邀约到访(平均新人每天上门客户3个)
根据客户自身情况，匹配优质方案(只做银行，客户接受度高，满意度高)
谈判签约(站在利他角度为客户出具的方案，客户认可度高，收费合理)
工资福利5大板块:
1.无责底薪:4-6k
2.提成:行业最高，15%起步，40%封顶
3.绩效奖金:1万起步3万封顶
4.现金奖励:2000到20000不等
5.福利奖励:每月TOP榜活动前30名均有奖励:iPhone ipod 耳机 平衡车等电子设备不重样
晋升:公开化，透明化，2月一次晋升，业绩为王，最快9个月可晋升至门店负责人，管理分红拿到手软，团队提成20%弹射起步!

至求职者的一段话:
生如蝼蚁，当立鸿鹄之志，命如纸薄应有不屈之心，愿你我以渺小启程，以伟大结束，辉煌腾达未来可期!工作是为了更好地生活，让工作服务生活，让付出和回报成正比!

任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.1万

岗位职责：
*新人入职无业绩压力，全程老员工带薪培训，入职1周即可上手;
*公司提供精准意向客户资源，工作手机和工作微信;

工作内容:
1、根据公司提供的客户资源，为客户提供最具针对性的产品及服务;
2、根据公司提供的话术，完成领导的销售目标和维护会员数据;

工作时间:上午9:00-11:50，下午13:30-18:00(统一周六休)

薪资福利
1、无责底薪4500+高额提成+公司福利，综合薪资10000+
2、缴纳社保+法定假期+节日福利、礼品或现金红包+定期聚餐团建
3、公司地理位置好，交通便利，靠近地鉄站，方便上下班

环境舒适，工作气氛轻松活跃，有温度的人性化管理

任职资格：