安徽省
岗位职责: 1、维护新老客户,挖掘客户需求; 2、制定客户开发计划,挖掘市场上的潜在客户,及时跟踪客户意向; 3、了解客户需求,针对客户需求介绍相关产品与客户达成合作; 4、跟进销售合同,建立客户档案。 任职资格: 1、18~35岁,有机械设备销售或化工新材料领域工作经验优先; 2、中专及以上学历; 2、会开车,男女不限。
岗位职责: 1、负责合肥本地旅游年票等旅游产品(包括合肥文旅年票、旅游线路、研学游产品等)销售工作; 2、负责运营维护客户社群并进行旅游等各类产品销售; 3、对企事业单位进行各类旅游产品(包括旅游线路、研学游产品等)团购销售工作; 4、配合在各合作景区开展进行地推工作; 5、负责对景区等各类资源开拓、对接、谈判和洽谈工作; 6、公司安排的其他工作。 任职资格: 1、本科以上学历,专业不限 2、35周岁以下 3、旅游行业工作经验,包括OTA平台(例如:携程、同程、去哪儿等)、旅游社区平台(例如:马蜂窝、驴妈妈、联联周边游等)、旅行社(例如:中青旅、环球国旅等)、各类旅游景区等相关行业领域优先考虑。 备注:此岗位为劳务派遣岗,录用者将与第三方劳务公司签订劳动合同。后期可参与合肥百姓公共服务云平台有限公司公开招聘。
岗位职责: 岗位职责: 1、根据菜肴品种和质量要求,把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配; 2、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; 3、协助厨师制作出锅造型。 任职资格: 动作麻利,手脚勤快,踏实肯干,服从管理。
岗位职责: 1. 负责项目销售现场客户接待、楼盘讲解、引领参观等工作,向客户推销产品; 2. 引导项目客户填写客户信息登记表,做好客户信息资料的收集、整理; 3. 负责每天售楼信息的及时更新及报表的填写; 4. 引导项目客户办理内部认购/预订登记、正式认购、现场签约等各项手续的办理及费用交纳; 5. 跟踪具体项目客户签约情况及按揭客户首付款、按揭手续办理情况,必要时配合客户办理相关手续。 6.完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1. 男女不限,男性身高不低于170cm;女性身高不低于160cm,22-30岁,专科及以上学历。 2. 具有较好的语言表达能力、沟通能力及抗压能力; 3. 执行力强,工作责任心强。 4. 一年以上工作经验(项目销冠优先)。 工作地点:合肥市庐江县青云府项目 薪资待遇:底薪+提成
岗位职责:负责 监管平台服务 任职要求:爱岗敬业,积极向上 勤奋好学,吃苦耐劳 团结同志,有团队合作精神 熟练掌握电脑办公软件的使用 接受应届大中专毕业生/实习生 欢迎投递,待遇从优
一、岗位职责: 1、在接待来访人员时,须讲究礼貌,热情接待。 2、上班时间,主要查验、登记进入人员及车辆,查验出厂物品。 3、要加强管理厂车动向。 4、禁止员工携带食物进入厂区食用;工作时间内禁止员工出入厂区,因特殊情况须出入厂区的人员,须有部门主管级以上人员出具的有效放行条方可放行,并作好记录。 5、晚班及早班保安应视天气情况,适时掌握厂区周围照明灯的开启或关闭。 6、下班后须对全厂各车间的水电、门窗锁进行检查,如发现异常情况须立即上报,并作好相关记录。 二、任职资格: 1、年龄20—45岁,体型匀称,五官端正,发型适当; 2、初中及以上学历; 3、身体健康,无传染病、高血压、心脏病等不适宜从事保安工作的疾病
一、岗位要求: 1、工作经验不限,专业不限,有食品厂生产工作经验优先考虑; 2、遵守公司的规章制度,遵纪守法; 二、任职资格: 1、具有团队合作精神; 2、能吃苦耐劳,身体健康。 三、企业福利 1、社保和商业险:为符合参保条件的员工购买社会保险及商业保险; 2、福利津贴:工龄奖:每人每月50元/年;满勤奖:每人每月100元; 3、休假:公司提供带薪休假,员工享受婚假、产假、陪护假等各类假期; 4、就餐:公司内部设有员工食堂,员工免费就餐; 5、住宿:为员工提供免费宿舍,住宿条件优越:独立卫生间,24小时热水免费供应,空调和数字电视节目; 6、节日福利:节假日发放节日礼品或礼金; 7、培训学习:每年定期组织参加专业技术培训,提升专业能力,有完善的晋升渠道,为员工提供发展平台; 8、其他福利:定期或不定期组织员工拓展旅游、健康体检等福利。
【哈罗顺风车】 ——免费提供两人间住宿,可提前入住,月休8天 【要求】普通话标准,男女不限,18-35岁 【工作内容】单纯负责处理一线提交的工单投诉问题不带任何销售性质 【工作时间】 早班:10:00-19:00 晚班:12:00-21:00 (一个月最多不超过5天晚班) 【工资待遇】新人前3个享受保底到手工资,保底4000,综合4500-7000
岗位职责:通过接听电话 解决客户 宽带 手机 家庭智能网络等业务 上班时间:8小时 排班 如:8-5点 9-6点 14-22点(一周一次) 做五休一 工资:4000-6000 有住宿 有班车 有餐补 任职资格:18-35岁 大专学历(接受应届生)
【峻岭电子】 16~38周岁,员工:18元/小时 包吃住,宿舍在厂区里面。宿舍六人间(电视机、空调、热水器应有尽有)吃住免费 备注:不穿无尘服!上班时间:早八点-晚八点,上班时间11小时。 4,面试地点:峻凌厂区。 5,入职资料:4张一寸照片,4张身份证复印件。
一、岗位要求: 1、工作经验不限,专业不限,有食品厂生产工作经验优先考虑; 2、遵守公司的规章制度,遵纪守法 二、任职资格: 1、具有团队合作精神; 2、能吃苦耐劳,身体健康。 三、企业福利 1、社保和商业险:为符合参保条件的员工购买社会保险及商业保险; 2、福利津贴:工龄奖:每人每月50元/年;满勤奖:每人每月100元; 3、休假:公司提供带薪休假,员工享受婚假、产假、陪护假等各类假期; 4、就餐:公司内部设有员工食堂,员工免费就餐; 5、住宿:为员工提供免费宿舍,住宿条件优越:独立卫生间,24小时热水免费供应,空调和数字电视节目; 6、节日福利:节假日发放节日礼品或礼金; 7、培训学习:每年定期组织参加专业技术培训,提升专业能力,有完善的晋升渠道,为员工提供发展平台; 8、其他福利:定期或不定期组织员工拓展旅游、健康体检等福利 职位福利:绩效奖金、包吃、包住、定期体检、员工旅游、节日福利、五险、培训
岗位职责: 1、负责公司员工食堂中餐和晚餐烧饭工作(中餐大概20人,晚餐大概8人) 2、身体健康、爱干净,做事认真负责。 任职资格:
岗位职责: 1、不是流水线车间!不是流水线车间!不是流水线车间!(没有夜班),也不需要穿防尘服。 2、公司主要生产空调过滤网过滤器,工作期间可坐可站着上班。 3、有无经验均可,工作简单易上手,包教包会。 4、工作时间8点-19点(淡季8点~17点),每周休1天,提供中餐和晚餐,如果不在公司就餐每顿补助6元,每天补助12元;包住宿,如果不在公司住宿每月补贴150元,满勤100元/月,工龄每月50元/月;公司购买社保。 5、有兴趣直接联系15239993703,留言回复会不及时。
岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康; 2、2年以上工作经验,有电工操作证; 3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30
岗位职责: 1)管理维护公司平台车辆信息资料。 2)监管公司平台车辆 任职要求: 1)工作积极主动,勤奋好学 2) 有团队协助精神 3) 懂电脑,掌握熟悉电脑办公软件使用 4) 接受应届毕业大中专院校学生,公司培训上岗,包教会。
岗位职责: 1、接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗、水、电、气开关、空调开关、音响情况。 任职资格: 1、男女不限,18岁-35岁,五官端正,身体健康。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中坚持微笑待客,不受客人情绪影响。
岗位职责: 1、按所定食谱精心加工、制作面点食品; 2、注意个人卫生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清洁; 3、掌握蒸煮时间和用气规律; 4、认真钻研业务,不断提高面点制作的技术水平; 5、教授及培训新员工。 任职资格: 1、年龄40-50岁,身体健康,并有健康体检证明; 2、服从分配,对工作认真负责; 3、能熟练制作各种主食,包括米饭、包子、面条、馒头等; 4、热爱本职工作,有团队合作精神,为人踏实,积极肯干。
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、高中及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件,具备一定英语口语和写作能力; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件,具备一定英语口语和写作能力; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。