• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千·13薪

Implements all sales action plans related to his/her market area asoutlined in the Marketing Plan.

以市场销售计划为指导,针对所在市场执行所有销售计划。

Establishes and maintains files on major active accounts within his/hermarket areas.

与负责市场区域的客户建立良好关系，维持客户资料的更新。

Promotes and produces sales leads for other Hilton hotels.

向客户推荐集团内其他连锁酒店。

Provides feedback to the Director of Business Development/Director ofSales/Senior Sales Managers/Sales Managers on changing marketing conditions,including trends in the competition, as a result of direct sales solicitation,telephone and direct mail, in his/her market areas.

通过直接拜访，电话销售，发送邮件的方式给他/她负责区域的客户，在发现市场有任何变化时，包括竞争对手所有的信息变更，都要及时反馈信息给业务发展总监/销售部总监/高级销售经理。

Assist sale manager to conduct hotel inspection for all walk in, meetinggroup and contracted clients and plan next step for future follow

协助销售经理负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。

To meet and welcome some top key accounts, group organizer and VIPguests upon check-in.

在主要客户、团队负责人及贵宾到店时欢迎其光临或入住酒店。

Disseminates sales related information to other departments asappropriate.

适当的将销售部的信息共享与其他部门。

Attends all pre-conference meetings, as required, arranged by the BanquetSales Department and assists in the preparation of post-conference reports.

积极参与宴会及会议沟通协调会，并协助宴会销售部跟进宴会或会议中发生的事件。

Performs all duties and responsibilities in a timely and efficientmanner in accordance with established hotel policies to achieve the overallobjectives of the position.

在及时和高效率的一致方法上实施所有职责，根据酒店建立的政策方针保持酒店在市场的有利位置。

Establishes and maintains effective teammember relations.

建立良好的工作关系。

Maintains the highest standards ofprofessionalism, ethics and attitude towards all hotel guests, clients and teammembers.

对所有酒店的客人/客户/员工保持高水准的专业性。

Performs related duties and specialprojects as assigned.

认真履行所分配的工作和特殊任务。

The managementreserves the right to change / extend this job description if necessary at anypoint of time during her / his employment.

如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。

Carries out anyother reasonable duties and responsibilities as assigned.

完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 2.5千-3千

The Attendant is concerned with the efficient and professional service of food and beverages, while ensuring guests receive optimum service in accordance with the standards, policies and procedures of the hotel and Hilton.
本职位要求能为客人提供有效率以及专业的服务，在符合国际希尔顿服务标准的前提下保证向客人提供周到的服务，令客人感到舒适满意。
As the Room Service Attendant, you will be responsible for performing the following tasks to the highest standards:
作为送餐员，将应以最高标准完成以下任务：
· Maintain high customer service focus by approaching your job with the customers always in mind.
在整个工作过程中，始终保持高度的客户服务意识。
· Contribute ideas and suggestions to enhance operational / environmental procedures in the hotel.
能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。
· Confidently know the food and beverage menu contents and explain them in detail to guests.
熟悉掌握菜单及饮料单上的内容，并可以详细的给客人做出解释。
· Understand dietary requirements and offer appropriate suggestions.
了解健康食品的要求，并可以给出适当的建议。
· Confidently know opening hours of all restaurants and hotel outlets.
熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。
· Make sure all areas are cleaned and maintained in accordance with operating procedures.
在餐厅备餐的过程中严格遵守服务标准。
· Display professional behaviour at all times.
在工作过程中始终体现职业素质。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

·Be the Brand ambassador of the hotel, providing a positive “first impression” while guests walk-in to the hotel.

成为酒店的品牌大使， 当客人走进酒店时给他们留下良好的第一印象。在酒店的大堂里协助客人，迎接客人，解决他们的要求，提供建议，带领他们到前台，餐厅和行政酒廊。

·Greet all guests in the lobby and lobby lounge, answer their queries, give suggestions, escort them to the Front Desk, food and beverage outlets, and the Club Lounge.

在大堂和大堂吧迎接所有客人，回答他们的疑问，提出建议，陪同他们到前台，餐饮店和行政酒廊。

·Anticipate guest needs and handle guest inquiries in a helpful and attentive manner.

预测客人的需求，并以乐于助人和细心的方式处理客人的询问。

·Get maximum feedback from guests on all areas of the hotel, maintaining key responsibilities for the Guest Response process set-up in the hotel and in achieving the targets set for the Guest Satisfaction Survey.

最大限度地从客人那里获得关于酒店各方面的反馈，维护酒店客人反馈流程的主要职责，并实现客人满意度调查的目标。

·Welcome all guests in a polite and friendly manner.

以友好礼貌的态度欢迎所有的客人。

·Be helpful, empathetic and polite to all guests.

对客人友好， 富有同情心和礼貌。

·Delight guests through friendly and proficient service, ensuring repeat business through personalized, efficient service.

通过友好有效的服务使客人愉悦并通过个性化高效率的服务赢得回头客。

·In-depth understanding of each level of the Hilton Honors reward program, ensuring that all associates are updated regularly on the benefits for each program.

深入了解希尔顿荣誉客会奖励计划。 确保所有的员工都得到相关培训。

·Ensure that every guest who is a Hilton Honors member is enrolled in the Hilton Honors reward program when they check-in and that all associates are to be trained on this and practice this meticulously.

确保每一位希尔顿荣誉客会的客人在前台入住时被识别，所有的员工得到相关培训。

· Ensure that all guest comments are passed on to the centralized guest response area and are updated in all necessary guest history databases.

负责将客人的意见集中到对客服务相关部门并及时更新客人历史纪录。

·Knowledgeable on all facts on hotel products, including room types, room rates, relative features and facilities, food and beverage outlets and the Club Lounge.

对酒店了解，包括房型，房价，相关特征和设施，餐饮部门和行政酒廊。

·Develop a close and harmonious working relationship with all the other departments in the hotel.

和酒店的其他部门保持紧密和谐的工作关系。

·Have complete knowledge of Hilton hotels SOPs and local policies.

对希尔顿酒店的操作标准和本地政策完整地了解。

·Report to work on time with proper uniform, including your nametag, complying with the standards of the hotel on personal appearance and setting an example to be followed.

准时上班，着制服，佩戴名牌。 个人仪表符合酒店要求。以身作则。

· Develop knowledge about frequent guests, their special requests and needs.

对酒店的常客了解，知道他们的特别要求和需要。

·Be familiar with cultural differences in order to meet all different customer needs.

熟悉文化差异以便满足不同客人的需求。

·Complete all shift duties as outlined on the shift checklist prior to the end of your shift.

在结束班次之前填写所有的当值表。

·Ensure completion of all tasks for the shift and handover to the next shift without missing out on any guest related requests.

确保完成当值所有事务，对下一个班次交接时保证不遗漏任何和客人有关的信息。 确保所有的工作簿，交接班表良好保存

·Ensure that all logbooks, handovers and checklists are well maintained.

提供备选方案以满足客人对产品和福利的需求。

·Actively seek for customer feedback, handling their requests and complaints.

主动需求客人反馈，处理他们的要求和投诉。

·Suggest alternatives to meet customer needs in terms of product features and benefits.

建议替代方案，以满足客户在产品功能和效益方面的需求。

·Offer information and services where appropriate.

提供合理的信息和服务。

·Inspect VIP guest rooms prior to guests’ arrival.

当贵宾到达之前事先检查其房间

·Lead by example on aspects of courtesy, helpfulness and grooming / overall presentation.

在礼貌，帮助性和整体个人仪表方面以身作则。

·Maintain company sanitation standards in the department.

保持公司部门的卫生消毒标准

·Maintain guest satisfaction and ensure repeat business through personalised and efficient service, ensuring that all customers leave satisfied.

保持客人满意度及通过个性化有效的服务来确保回头客。确保所有的客人都满意离店。

·Conduct site inspections as and when required by the Management.

当有必要时进行现场检查。

·Thank customers and invite our guests to return.

感谢客人并邀请他们再次光顾。

·Carry out requests as directed by the Management.

完成管理层的要求。

·Maintain good communication with other hotel departments to assist with guests' needs.

需和酒店其他部门有着良好的沟通，来帮助客人的所需。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

岗位职责：
1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广
2、根据市场部计划完成部门销售指标；
3、会提供全面系统的销售培训，无需面见客户，有无经验均可。

任职资格：
1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力，有严格的执行力；
2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关网络销售。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-1万

岗位职责：岗位职责：负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户最大潜力。

任职资格：1.有一定的沟通能力
2.具备独立的思考判断能力，善于把握客户心理
3.做事认真负责，能够完成领导交代的各种事宜

信地置业（合肥）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

工作内容：
1、在市场内进行巡逻检查；
2、对市场内部的消防设施及设备进行检查；
3、对市场内的停车场进行管理；
4、路面交通状况的维护；
5、负责市场治安防范工作
职位要求：
1、年龄50岁以下;
2、执行力强，责任心强，能吃苦耐劳，服从管理分配；
3、五官端正，身体健康，无任何不良记录；
4、有安保工作经验者或退役军人优先考虑;
5、提供完善的消防培训
福利待遇：
1、每周休息1.5天
2、入职购买五险一金
3、提供免费午餐
4、每年员工免费体检
5、每年员工免费户外拓展、旅游
6、带薪休假
7、节假日礼品、过节费、降温费福利等等
8、公司全方位跟踪教学与培训，具有完备的“导师制”
9、广阔的发展平台和晋升空间

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千

工作职责：
1、执行院线营运中心的营运标准，保证服务品质，提高顾客满意度；
2、追踪员工岗位操作、服务标准及岗位目标的完成；
3、监督及协助卖品早晚出货与盘点工作；
4、掌控营运期间现场各岗位状况，关注员工工作状态，对各岗位人员及时调整，保证营运工作顺利、高效进行；
5、处理简单的顾客投诉；
6、对员工培训总部下发的各项卖品操作标准及促销活动方案，并负责追踪员工掌握及执行情况；
7、处理各类突发的安全状况；
8、上级交办的其他工作。

任职要求：
1、大专及以上学历；
2、酒店管理、餐饮管理、旅游管理相关专业优先；
3、有连锁服务行业工作经验优先；
4、熟练使用电脑；
5、有较高的服务意识；
6、能适应综合工时制倒班。

福利：
1、入职即买社会保险、住房公积金、商业保险；
2、法定年假、带薪病假；
3、国家法定节假日工作享有法定工资；
4、员工享有免费工作餐或者餐补（500元/月）；
5、每年为员工提供一次免费的全面体检；
6、员工本人凭工牌免费观影，另每月每人领取3张电影贵宾券及单人卖品套餐；
7、享受商场员工折扣。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千·13薪

1.主要负责办理客人的入住及退住；
2.熟悉酒店有关客房销售的各项政策；
3.掌握酒店内外所有信息，为宾客提供准确的问询服务；
4.能够妥善处理一些关于前台的投诉问题。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责:1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。
2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。
3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。
4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。
5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。
6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。
7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。
8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。
9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。

任职资格: 1.大专以上文化程度，懂得英语。
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。
3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
4.相貌端正，身体健康。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

岗位职责：银行渠道客户经理：在公司搭建的银行取得平台下，协助银行进行寿险业务开拓，并向银行渠道客户提供各种售前，售中和售后服务
任职资格：1、年龄23-40周岁，身体健康，品行端正，具有进取精神，能熟练操作电脑
2、大学本科学历，条件优秀及有相关工作经验者，学历可放宽至大专
3、具有经济、金融、财税等相关知识、原则上应具有2年以上的工作经验，认同企业文化要求，综合素质较好，应届毕业生可考虑
4、具备较强的语言表达、协调沟通和市场开拓能力