安徽省
岗位职责：12小时，上六休一，负责废水的处理 任职要求：男，30-45岁
任职要求：一、20-45岁，操作工，负责生产产品的品检包装，长白班岗位，上班时间8:00-20:00， 二、试用期一个月，转正之后购买五险一金，到手5500-6000 三、视力较好，能服从安排
岗位职责： 1、 男，初中以上学历，20-45岁之间; 2、 12小时两班倒，能吃苦耐劳,有叉车证，会开油叉。 任职资格：
20-40岁之间，操作机器，十二小时两班倒，有无经验都可以。
岗位职责： 1. 负责上、下模具； 2. 负责跟技术员学习调机技术、掌握注塑机原理、原材料物性识别等； 3. 负责记录生产相关数据； 4. 完成主管交代的其他事项。 任职资格： 1. 男性优先，18-35周岁，中专及以上学历 2. 积极主动，有上进心，学习能力强，吃苦耐劳； 3. 能配合加班。
岗位职责： 1.负责.贸易手册申请、变更； 2.负责进、出口相关单证制作（如合同、箱单、发票等）； 3.负责订舱、报关、清关、结汇等单证制作； 4.负责管理和审核各类贸易单据，确保准确无误； 5.能够独立处理报关相关工作（包括与海关、货代等沟通）； 6.负责对信用证进行审核，确保符合交易双方要求。 7.完成主管交代的其他事项 任职资格： 1.20-40周岁，大专及以上学历，国贸专业优先； 2.三年以上保税进出口经验，能独立完成手册申请、变更、报关、清关工作； 3.具备良好的沟通协调能力，做事仔细认真； 4.熟悉保税区进、出口报关流程；
岗位职责： 1、负责将不良品、料头倒入粉碎机（粉料、按要求分类打包）； 2、负责粉料等相关设备的维护； 3、完成领导交代的其他事项。 任职资格： 1、初中以上学历，18-50周岁，男性优先。 2、做事认真负责，吃苦耐劳
1、中专及以上学历，工程机械类专业毕业，25-45岁； 2、2年以上相关工作经验，熟悉铣床设备操作以及工序中各种工装夹具应用，熟练使用常规测量仪器； 3、熟悉五金零件加工工艺，会看图选用刀具。
岗位职责: 1、服从公司管理要求，遵守相关的管理制度； 2、严格遵守安全技术操作规程、对安全生产负责； 3、负责电炉厂钢锭驳运起重指挥工作； 4、协助平板业务人员完成平板作业； 5、参与班组培训、学习等各项活动； 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1、高中及以上学历、持证、具有起重指挥基本技能， 2、年龄20岁至45周岁，特别优秀者年龄放宽至55周岁； 3、身体健康、责任心强、吃苦耐劳、工作认真、具有积极的服务意识和团队意识。
1、初中及以上学历，25-45岁，有2 年以上五金机械行业工作经验； 2、会使用角磨机、钻孔攻牙 3、8:00---17:30
岗位职责： 1、通过对接企业人力资源部，挖掘更多的企业客户进驻新安人才网 2、为客户提供更优质的服务，为客户组织专场招聘会等 任职资格： 1.大专及以上学历，可接受优秀应届毕业生； 2.良好的沟通表达能力，责任心强、勤奋； 3.热爱营销，目标感强，良好的抗压力； 4.良好的客户服务意识，团队协作精神 其他： 工作时间：做五休二，8:30-12:00/14:00-18:00 综合薪酬：6000-15000 其他福利：六险一金、周末双休、岗位津贴、节日福利、带薪年假、法定节假日、旅游奖励、完善的晋升机制
岗位职责:1、前期新厂建设时现场施工监测，新厂建成后设备维护管理。 任职资格:1、机电一体化专业； 2、有一定设备电工维修基础。
岗位职责： 熟悉ERP系统操作,有仓库管理的经验，汽配、汽修厂、五金机械行业、会叉车操作；熟悉仓库管理体系；熟练使用办公软件及办公自动化设备,具备良好的沟通协调能力、分析判断能力。 任职资格：大专及以上学历，25-45岁，
主要职责： 1. 负责工厂生产设备的维护、保养工作，及时处理设备故障； 2. 服从上级工作安排，配合车间及相关部门做好机电相关工作等。 基本要求： 1. 有电工证、焊工证或钳工证者优先； 2. 二年以上相关工作经验； 3. 有灌装机、泵类等设备维护工作经验者优先。 4. 能上夜班，适应倒班工作。 相关福利： 1. 享有年终奖、享有法定假、年休假、婚假、丧假等有薪假期； 2. 所有员工均购买社保； 3. 生日会、节假日派发礼品，其他发放如工龄等各类补贴； 4. 提供技能、技术、管理等系列培训机会； 5. 包食宿，宿舍配套设施齐全（空调等）； 6. 定期举行各类文娱活动等。
岗位职责： 1、通过互联网渠道开发企业客户资源； 2、通过电话对客户意向度进行筛选与判断； 3、针对意向客户进行预约上门，进行问题诊断与方案确定； 4、方案执行阶段的项目跟进与企业回款工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，可接受优秀应届毕业生； 2.良好的沟通表达能力，责任心强、勤奋； 3.热爱营销，目标感强，良好的抗压力； 4.良好的客户服务意识，团队协作精神。 其他福利：六险一金、周末双休、岗位津贴、节日福利、带薪年假、法定节假日、旅游奖励、完善的晋升机制
岗位职责: 1.根据招商计划，推动招商工作的开展。 2.积极拓展招商渠道，发展新客户，跟踪准客户和潜在客户。 3.负责业务范围内的招商谈判、签订合同。 4.负责协调进场装修的各项手续办理，做好内外部沟通和协调工作。 5.做好招商的后期服务工作，协助财务收取客户需要缴纳的各项费用。 6.根据招商工作需求，达成项目招商及资金收益的预期目标。 7.负责协调租户与公司其他各部门的相关工作。 8.完成上级领导安排的其他事务。 任职资格: 1、有相关商业招商经验。 2、口齿伶俐、亲和度高、形象好。
岗位职责： 1、负责搜索潜在客户信息，挖掘客户需求； 2、开发、维护、巩固、提升与客户的关系，深入挖掘客户价值； 3、达成公司要求业绩目标； 4、与客户保持良好沟通，掌握催收技巧，控制应收款额度，加快销售资金回笼。 5、合作期内客户使用指导，跟踪使用效果，满足客户需求； 岗位要求： 1、大专学历，热爱销售工作；20-30岁之间。 2、良好的语言表达能力，擅长与人沟通； 3、自信、勤奋，具有一定抗压能力； 4、能吃苦耐劳。
岗位职责： 1、通过线上和线下的渠道搜寻企业信息； 2、探寻客户招聘需求，； 3、根据客户需求推荐适合的招聘产品； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、专科及以上学历，专业不限； 2、对人力资源及相关专业有一定兴趣； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。
岗位描述 1、在公司指导下，负责本区域的家政服务，做好本区域居民的家政管家 2、接受公司家政服务技能培训，为客户提供最好的服务 3、在公司的培训指导下，自主在本区域开展市场活动并开发业务 4、发展方向是家政服务行业从服务到营销的全面人才，真正成为居民身边的贴心家政管家 岗位要求 1、年龄20-45岁 2、有通过自己勤奋和努力变成有为的人 3、有靠别人不如靠自己思想的人 4、性格外向，善于和人进行交流沟通
任职资格: 手脚灵活，做事认真负责，年龄35岁-50岁。 薪资待遇:基本工资+计件工资+绩效奖金+餐补，综合月薪4500 元-6000元
