安徽省
男女不限, 22-48周岁,能吃苦耐劳,做事谨慎,薪资结构:计件薪资+绩效薪资+岗位薪资+福利;计件工资5000-5500元/月以上。
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格: 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
岗位职责: 1、熟悉仓库管理流程、车辆的管理。 2、熟悉办公软件的操作! 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、做事认真、细心、勤奋,并且具有良好的服务意识; 6、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,物流仓储相关经验优先,25岁~45岁; 2、1年以上仓储或本行业仓管、仓库日常管理工作经验优先; 3、能熟练操作办公软件; 4、会开叉车; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
主要工作职责: 1、主要负责店面的销售工作; 2、负责进店客户产品讲解,了解客户需求; 3、与客户保持联系,邀约客户进店; 4、负责进店客户的促销活动讲解; 5、负责新进店客户的意向开发; 6、合同签订跟进。 任职要求: 1、口才形象佳; 2、有良好的销售意识及服务意识; 3、有较好的应变能力; 4、有较强的责任心及主动性。
国际物流销售专员。工作内容简单 销售都是一通百通 只要你有一颗上进的心你就可以在这个行业得到你想要的结果。努力与付出是成正比的 在我们这里只要你有业绩你说了算。 来吧成就你的梦想!《接受优秀应届生》 岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;主要海运.空运 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户潜力业务;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 薪资待遇;(底薪+高提成)业绩连续超标者达三个月者享受七日度假游可免费携带一人参与并直接晋升业务经理 福利待遇: 1、假期福利:除法定的节假日之外,员工还可享有年假(满1年后)、病假、婚假、丧假,生育假等,2、团队活动:公司定期举办户外活动等各类团队活动,每季度和年度组织聚餐、卡拉OK与团队旅游活动;3、调薪机制:员工试用期后、晋升、优秀员工及员工为公司服务满1年,调薪可根据员工表现和公司相关规定调整。 岗位要求: 一年以上电销售经验或者一年以上的膜拜地推经验.优秀的销售人员可以面聊 本公司为年轻团队,具有激情活泼,有活力,没有工厂那么多规章制度束缚你的发展,如果你有梦想,我们给予平台助你成就自己。我们需要有激情有梦想有创新思维的年轻人加入,我们已经拥有新的销售理念,如果你有梦想可以过来一试,如果你不甘落后可以过来一试。我们期待精英汇聚!
岗位职责: 1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广 2、根据市场部计划完成部门销售指标; 3、会提供全面系统的销售培训,无需面见客户,有无经验均可,应届毕业生优先考虑。 任职资格: 1、具备较强的学习能力和沟通能力,有严格的执行力; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 福利待遇: 1、假期福利:(底薪+高提成)业绩连续超标者达三个月者享受七日度假游可免费携带一人参与并直接晋升业务经理,除法定的节假日之外,员工还可享有年假(满1年后)、病假、婚假、丧假,生育假等, 2、团队活动:公司定期举办户外活动等各类团队活动,每季度和年度组织聚餐、卡拉OK与团队旅游活动; 3、调薪机制:员工试用期后、晋升、优秀员工及员工为公司服务满1年,调薪可根据员工表现和公司相关规定调整。
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;主要海运.空运 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户潜力业务; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 5、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 7、有责任心,能承受较大的工作压力。一年以上电销售经验或者一年以上的膜拜地推经验优先,优秀的销售人员可以面聊 福利待遇: 1、假期福利:(底薪+高提成)业绩连续超标者达三个月者享受七日度假游可免费携带一人参与并直接晋升业务经理,除法定的节假日之外,员工还可享有年假(满1年后)、病假、婚假、丧假,生育假等, 2、团队活动:公司定期举办户外活动等各类团队活动,每季度和年度组织聚餐、卡拉OK与团队旅游活动; 3、调薪机制:员工试用期后、晋升、优秀员工及员工为公司服务满1年,调薪可根据员工表现和公司相关规定调整。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;能力突出者可放宽条件 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
工作职责: 接听电信官方(10000号)客户来电,纯接听无销售性质,主要协助客户查话费、查流量、套餐查询、办理宽带及故障报修等 任职要求: 1、年龄在18-38周岁,优秀者可放宽。 2、大专 3、接受应届实习生 工资待遇: 培训期:100元每天带薪培训+400餐补; 试用期(缴纳五险): 岗位+餐补400+交通补助300+话补50+绩效,综合薪资4000-4500; 转正后: (岗位+奖金+接线满意度+绩效+餐补400+交通补助300+话补50),平均工资在6000-9000; 福利待遇: 五险一金、年假五天、婚假13天,产假158天,育儿假每年10天;季度奖金:每个季度2000-8000不等; 每个节日过节费;年终奖6000起步~ 公司有食堂,提供免费舒适的住宿环境 工作时间:前期朝九晚五,排班制,行政班为主,每周有两次半天班;上五休一,月休6天 工作地点:合肥市阜阳北路与金珠路交叉口中国电信大楼
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、有叉车证
职位性质: 全职 专业要求: 测控仪器与技术、自动化 工作地点: 安徽省芜湖市无为县二坝镇 外语要求: 一般 工作经验: 大型化工设备维修3年以上 职称要求: 初级职称以上 学历要求: 专科以上 工资待遇: 面议 招聘人数: 2名 任职要求: 1 男性,年龄30—45岁,从事相关压力管道焊接工作3年以上; 2 熟练使用电焊和风焊,可承焊蒸气管道10MPa以上压力管道,可操作氩弧焊和钢焊接工作,具备工程安装的现场操作经验; 3 具备压力容器和管道的焊接知识和能力,并掌握各种金属材料的焊接工艺; 4 须持有压力容器、管道高压焊工证(证件必须真实有效),电厂从事焊接工作者优先; 5 政治思想素质好,遵守国家的法律、法规和企业的规章制度; 6 勤奋敬业,良好的团队精神,身体健康,能够适应艰苦的工作环境。
岗位职责: 1、根据公司经营目标及营销计划,制定销售计划; 2、通过电话、走访、外部关系等主动挖掘项目型的意向客户; 3、意向客户的跟踪、促成等谈判工作; 4、项目方案以及合同等商务文书拟定; 5、按时完成公司的销售目标; 6、完成领导交代的其他工作; 任职资格: 1、大专或以上学历; 2、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能,通过有效的演讲、谈判等沟通手段,赢得客户认可并保持长期客户关系; 3、具有强烈的进取心,学习能力强,抗压能力强,富有开拓精神。 4、有企业资源优先。 5、责任心强,愿意与公司共同发展。
岗位职责: 1.负责产品市场开拓,制定个人销售计划,完成部门及个人销售目标; 2.收集项目信息,提供报价,参与商务谈判、招投标等商务工作; 3.客户洽谈、签订合同,解决客户的问题,跟进双方进度,按合同履行义务; 4.负责客户关系维护:回访、接待客户,及时了解客户的需求,并提供客户所需的产品和服务,协助处理客户的投诉; 5.调研、收集市场行情及行业动态,并提出产品优化建议,提升品牌影响力。 公司B2B直销业务,全国30多家分公司,400多个直属办事处,不仅锻炼销售业务能力,更可拓展人际交往能力 任职资格: 任职资格: 1.20-35周岁,专科及以上学历,专业不限; 2.1-2年工作经验,优秀应届毕业生亦可; 3.人品正直,吃苦耐劳,积极乐观; 4.热爱销售工作,沟通协调较好,具有客户服务意识。 薪酬福利: 1.工作时间:单双周轮休, 8:30-17:30,法定节假日正常放假,春节假15天; 2.薪 酬:基本工资+交通补贴+话费补贴+新人津贴+提成+六险一金 3.基本福利:法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利 4.培 训:试用期新人训——带薪培训,报销往返交通费,公司总部培训2周; 5.晋升通道:管理职/专业技术职双通道发展,注重内部人才的培养和晋升。
我吹过你吹过的晚风,你看见我的招聘文案会不会心动,世界那么大,遇见你很不容易,快来加入我们吧!!! 全职招聘 【面试通过当天,当天办理入职和住宿,第二天上班,公司配车】 一、岗位基本要求: 1、男女不限,18-55周岁,有无经验均可(前期都有人教,教会为止) 2、身体健康,会骑电动车会用导航(公司配车,无押金无费用,包住宿) 二、福利薪资: 1、工资组成:底薪+全勤奖200+每单奖励(每单5-8元)+高温补贴300-500/月+好评奖+恶劣天气每单多加3元。 路况熟悉以后一天正常四五十单,就按每天40单,月综合工资较低也在5000-7000,跑单3个月左右的员工月综合工资都在8000-12000,我们不怕你挣得多,就怕你不想挣。 2、入职一星期可以预支工资。 三、工作时间: 中午10:00-14:00 ,晚上17:00-21:00 ,8小时时间自由,月休4天,可调休。 四、晋升渠道: 骑手--组长--储备干部--站长--城市负责人 工作地点:我们在合肥设有77个站,员工上班都可就近安排(包吃住) 五、只要你想赚钱,只要你能跑!不怕我们没有单,送餐范围1-3公里内,路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航
内容: 职位要求: 工作时间:全职招聘 【面试通过当天,当天办理入职和住宿 一、岗位基本要求: 1、性别不限,18-55周岁,有无经验均可(我们只看你是否有意愿) 2、身体健康,会骑电动车会用导航 二、福利薪资: 1、工资组成:底薪+全勤奖200+每单奖励(每单5-8元)+高温补贴300-500/月+好评奖+恶劣天气每单多加3元。 路况熟悉以后一天正常四五十单,就按每天40单,月综合工资低也在5000-7000,跑单3个月左右的员工月综合工资都在8000-12000,我们不怕你挣得多,就怕你不想挣。 2、入职一星期可以预支工资。 三、工作时间: 中午10:00-14:00 ,晚上17:00-21:00 ,8小时时间自由,月休4天,可调休。 四、晋升渠道: 骑手--组长--储备干部--站长--城市负责人 工作地点:本公司在合肥设有77个站,员工上班都可就近安排(包吃住) 五、只要你想赚钱,只要你能跑!不怕我们没有单,送餐范围2-3公里内,路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航
上班时间是上午的10:00-2:00,下午的5:00-9:00,一天上班8小时,一个月休息3-4天 工资按单计算,一单5-8块钱左右,公司统一派单,前期的话可能路线不熟悉一天大概30-40单左右,一个月在6000块钱以上,像老员工一般一天在60-70单左右,一个月9000块钱以上,如果你可以多跑跑基本上一万多。(车辆统一免费提供)
1:综合薪资:7000-15000元 多劳多得,上不封顶 薪资结构:单量乘以单价+综合福利补贴 新手无忧:老员工带 2:综合单价:5-8元 3:每日单量:40-70单 4:奖励补贴:距离补贴、大额订单补贴、天气补贴、早晚班补贴,季节奖励 5:工作时间:上午10:00-14:00;下午17:00-21:00,月休3-4天,可自由调休 6:职位要求: 1)年龄18-55周岁,身体健康,无犯罪记录,男女不限。 2)会骑电动车,会使用智能手机导航。
岗位职责: 1.达成负责区域的建筑五金产品的销售工作; 2.代表公司与客户洽谈、签订合同,耐心解决客户提出问题,敦促双方按合同履行义务; 3.客户关系维护,参与客户回访、接待,保持客户联系及时了解并提供客户需要的产品和服务,协助处理客户的要诉求; 4.对市场进行调研与信息收集,提出产品规划与营销策略,提升品牌等 (坚朗公司采用直销形式,全国近400个直属办事处,直接面对客户,根据项目配套产品,提供报价,参与商务谈判,招投标的事情,与传统销售、电话销售不一样,接触的面更多更锻炼人,收入也更可观)。 任职资格: 1.20-35周岁,专科及以上学历,专业不限; 2.1-2年工作经验,优秀应届毕业生亦可; 3.人品正直,吃苦耐劳,积极乐观; 4.热爱销售工作,沟通协调较好,具有客户服务意识。 薪酬福利: 1.工作时间:单双周轮休, 8:30-17:30,法定节假日正常放假,春节假15天; 2.薪 酬:基本工资+交通补贴+话费补贴+新人津贴+提成+六险一金 3.基本福利:法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利 4.培 训:试用期新人训——带薪培训,报销往返交通费,公司总部培训2周; 5.晋升通道:管理职/专业技术职双通道发展,注重内部人才的培养和晋升。