安徽省
岗位职责: 任职资格:
岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供较佳服务, 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。
一、 岗位职责: 1、负责公司指定区域业务管理; 2、介绍公司产品,与客户达成销售; 3、店内陈列整理,售后处理,销售情况跟踪; 4、老客户客情维护,新开户合作开发; 5、其他工作完成。 二、任职资格: 1、年龄:28-38岁,大专以上学历; 2、三年以上销售经验,一年以上快消品行业经验(优秀者可适当放宽); 3、良好的学习能力,沟通能力; 4、较强的市场开发能力与团队协作意识; 4、为人诚实,热情大方,能吃苦耐劳。 三、福利待遇: 1、保底薪资6000以上,另有团队奖等,综合薪资6000—10000+,上不封顶; 2、法定节日休息,带薪休假、年假、及节日福利等; 3、购买社保及享受满勤奖、工龄奖、年终补贴等; 4、专业的岗位培训,高额的业绩提成。 四、晋级晋升:(三个月一次晋升机会) 晋升方向:区域主管—— 副经理——经理——总监
工作内容: 负责公司的叉车作业,包括叉取、摆放等工作。 主要职责: - 负责叉车作业,确保货物安全; - 根据发货计划,准确叉取产品,保证发货进度; - 负责叉车日常维护,确保车辆正常使用; - 叉车作业过程中,遵守交通规则,确保安全; - 完成领导交办的其他任务。 职位要求: - 年龄在20-45岁之间,适应夜班; - 具有叉车操作经验者优先,要求有叉车证; - 熟悉叉车作业流程,具备较强的责任心; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神; - 能够承受具有一定的工作强度。
岗位内容: 1. 根据仓库管理要求对货物进行分类、装载,及时监控货物的状态和库存情况。 2. 严格执行库房货物管理制度,确保库房货物的安全、完好、准确。 任职要求: 1. 可培训上岗; 2. 认真负责,勤奋好学,责任心较强,具有良好的沟通和协调能力; 3. 能够吃苦耐劳,适应高强度和重复性工作; 4. 具备中等及以上学历,计算机基础扎实,熟练操作办公软件。
岗位职责 1、负责申请项目选址定点和规划红线、申报项目建设计划,负责办理方案的报批手续。 2、负责办理设计审批申报,办理建设用地规划许可证、建设工程规划许可证,办理用地批准书、土地预登记证等相关手续的申报工作。 3、申办招投标审批手续、申办施工许可证、申报计委立项、申报投资许可证。 4、办理各种行业部门的报建审批手续,主要包括水、电、气消防、排污、绿化、人防等。 5、申办临时用水、用电手续,协调与水电行业部门协调工地通水、通电等事务。 6、配合办理项目竣工验收手续,并组织办理竣工备案手续。
岗位职责:1.负责万达广场消防系统、强弱电系统、电梯系统、空调系统、给排水系统、建构筑物等设备设施的日常运行,维护保养及故障处理,确保商场正常良好运行; 2.制定并实施节能降耗措施,促进公司经营管理目标的实现和可持续发展; 3.负责建设项目预算、工程招标、投标报价、合同管理、竣工决算和项目进度控制等工作; 任职资格:1.全日制本科(含)以上学历,电气、暖通、机电、工程管理类相关专业优先; 2.3年以上大型企业物业管理工作经历,其中1年以上工程管理主管经验; 3.具有电气、暖通、机电等工程类资质认证。 4.掌握建筑工程技术、工程项目管理及企业财务管理方面的基本理论与知识; 5.精通ORACLE数据库的应用和管理,熟练使用办公软件及CAD软件; 6.具有较强的计划、组织、沟通、协调能力,能快速适应工作环境,有较强的独立工作能力和执行力; 7.具备处理突发事件的协调指挥能力; 8.认同万达企业文化,具有较强的工作责任心。
对接招聘企业,收集分析客户需求的详细信息,与企业沟通了解职位招聘需求,确立搜寻的方向及目标,下达并实施有效招聘计划; 任职要求: 1、高中以上学历; 2、熟悉人事工作流程者优先; 3、有良好的沟通表达能力,良好的团队协作能力。 工作内容: 1、主要负责公司招聘高端人才; 2、会电脑的基础操作,熟悉office表格及WPS办公软件; 3、高效率完成领导安排的工作。 福利待遇:
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格: 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
任职要求: 1、25-45岁,大专及以上学历,1年以上学校食堂仓管工作经验; 2、熟练使用办公软件,对学校食堂工作有基础了解; 3、有食材资源优先考虑; 4、薪资:4000-5000元/月。 联系人:徐传娟18701472014 地址:六安市金安区辰龙欢乐颂13楼
岗位职责: 岗位职责: 1.严格遵守公司制度,迅速、准备收取货款,完成正常收银工作; 2.为顾客提供良好的服务,回答顾客询问; 3.办公及收银设备的维护保养; 4.负责收银区的清洁卫生; 5.及时整理货架、理货、上货,同时保持超市卫生; 6.销售报表统计,库存盘点。 任职要求: 1.文明有礼,沟通能力较强; 2.有良好的服务意识;
岗位职责:加工中心操作工,要求1、身体健康,吃苦耐劳。2、工作仔细认真并有团队合作精神。3、能熟练编程,能熟练掌握法那克、广数操作系统。待遇:工资6000以上、五险、加班补助、餐补、相关福利,法定节假日,上六休一。
岗位职责:数控操作工,要求1、身体健康,吃苦耐劳。2、工作仔细认真并有团队合作精神。3、能熟练编程,能熟练掌握法那克、广数操作系统。待遇:工资6000以上、五险、加班补助、餐补、相关福利,法定节假日,上六休一。
岗位职责:钳工,要求:1、操作立钻年限在3年以上。2、会开叉车、有叉车证。3、接受两班倒。4、年龄在50周岁以下。待遇:工资6000以上、五险、加班补助、餐补、相关福利,法定节假日,上六休一。
岗位职责: 1、执行对叉车的日常检查及维护工作; 2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务; 3、按照当班管理人员的工作安排,依照货物入库单,按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业; 4、核对货物标示,确保装、卸、堆存信息的准确登记,保证帐物的一致性。 任职资格: 1、初中或高中以上学历, 机械、维修等相关专业,持叉车证; 2、一年以上叉车驾驶或维修经验; 3、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。
岗位职责:工厂目前投产前的一些辅助工作 任职资格:男性,18-56周岁,身体健康,无不良嗜好,
岗位职责:负责日常电力工作,配电房维护,巡检等 任职资格:持有低压或高压电工证,拥有制造业工作经验者优先
岗位职责:负责长工厂内日常维修焊接工作 任职资格:持有有效期内焊工证,身体健康
岗位职责:电机产品的营销 任职资格:机械或者市场营销等相关专业,本科以上学历,有一定的沟通能力。
岗位职责:根据缝纫组长的工作指示,准确理解并执行缝制等工艺流程 任职资格: