安徽省
岗位职责:1、全面负责门店日常事务。 2、负责每天向老板汇报店内运营情况。 3、负责招聘培养员工。 4、辅助并负责与总部的对接并为门店争取福利。 5、负责制定销售计划和培训计划。 任职资格:1、两年以上门店店长职务经验 2、全日制本科以上学历,房地产行业8年以上从业经验。 3、房地产经纪人证书。 4、身体健全,有良好的语言沟通能力及主动的动手能力。 5、为人正直,孝顺父母,无违法犯罪记录。 6、转业,复原,退伍军人优先
岗位职责: 1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务; 2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交; 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限制; 2、有无经验均可; 3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力; 4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。
岗位职责: 1.公司提供数据资源,无需外出找客户; 2.通过电话、微信等方式与客户进行有效沟通,了解客户需求; 3.负责公司项目全国招商工作,完成公司业绩指标; 4.定期与公司合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 5.完成上级交代的任务。 任职资格: 1.24-40岁,口齿清晰,会说普通话,沟通能力佳; 2.会基本的电脑操作,会打字; 3.对销售工作有较高的热情; 4.具备较强的学习能力和沟通能力,良好的执行力和应变能力; 5.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有销售工作经验者优先。 福利待遇; 1,公司提供全方位的入职培训 2,全天室内线上办公,不用风吹日晒,工作氛围好 3,公司交通便利,朝九晚五不加班,每周单 双休,五险 4,节假日正常放假,发放节日礼品,定期组织下午茶,聚餐,踏青等福利活动
岗位职责: 1.公司提供数据资源,无需外出找客户; 2.到访客户的洽谈成交 3.负责公司项目全国招商工作,分配团队业绩指标; 4。完成上级交代的任务 任职资格: 1.24-40岁,口齿清晰,会说普通话,沟通能力佳; 2.会基本的电脑操作,会打字; 3.对销售工作有较高的热情; 4.具备较强的学习能力和沟通能力,良好的执行力和应变能力; 5.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有销售工作经验者优先。 福利待遇; 1,公司提供全方位的入职培训 2,全天室内线上办公,不用风吹日晒,工作氛围好 3,公司交通便利,朝九晚五不加班,每周单 双休,五险 4,节假日正常放假,发放节日礼品,定期组织下午茶,聚餐,踏青等福利活动
岗位职责: 1、借助各种场合机会及平台,开发潜在客户 2、开发全国范围内各中小型企业,分析市场数据,分析客户产品需求 3、完成部门销售任务指标 任职资格: 1、善于挖掘资源、善于沟通、社交能力强; 2、不怕吃苦,执行力强,有明确的目标,有赚钱的欲望; 3、有较好的服务意识 PS:资源是靠自己去挖掘和维护的,天上没有白掉的馅儿饼,躺平的人勿进,公司有客户资源的话就不需要招业务员了(明白这个道理就好)。在这里你想赚的钱都在市场上,不在公司。
岗位职责: 向客户提供综合金融一站式服务,做客户的保险专家,理财顾问以及生活助手。我们的产品涉及到生活的方方面面。 1.车辆保险 2.企业财产保险、企业团体意外(员工意外保险)、医疗、养老保险 3.家庭财产保险、家庭个人意外、医疗、养老保险 4.小孩教育、婚嫁、创业保险 5.分红保险、万能保险、投连保险 6.信用卡、信托基金 7.股票,基金,证券 8.卖车:平安好车;卖房:平安好房 9.好医生:专家在线指导 10.平安优惠多:提供网上生活用品,平安客户打折
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、挖掘潜在客户; 任职资格: 1、农学、营销相关专业,专科以上学历。 2、具备较强的沟通能力,有良好的职业素养,能严守机密、克尽职守。 4、有植保行业工作经验者优先。 5、良好的工作责任心、敬业精神和团队合作精神,勇于接受压力和挑战。 薪酬待遇: 各岗位综合年收入(9-15万-/12-20万起):底薪+福利+奖励提成 福利:转正后五险一金、交通补助、通讯补助、餐补、节日福利、带薪年假、法定节假日、周末双休 奖金提成
【岗位职责】 1.负责接送高德平台乘客 2.公司提供合规营运车辆,一人一车,车辆24小时归司机自己保管(司机负责自己汽车保洁、消毒等) 3.平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客 【工作时间】 每天工作时间、地址司机自行安排,上班自由无限制 【福利待遇】 每日薪酬300-700元,平台每日奖励丰富,具体薪酬以司机本人出勤时间决定,多劳多得 综合月收入6000-12000元,上不封顶,多劳多得 【职位要求】 1.年龄22-55周岁,男女不限,身体健康。 2.驾龄3年(含)以上近且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪、醉驾记录 【车源配套】 1.车辆网约车营运资质齐全 2.所有车辆上保险,包保养 3.车辆本身质量问题公司承担 4.24小时车管司管、保险专员提供服务 如有意向欢迎咨询! 面试携带身份证+驾驶证面试时间:09:00-18:00 周一至周六
岗位职责: 1.负责日常客户的接待工作,提供售后服务,配合完成市场调研及其他相关工作; 2.负责处理客户的投诉、业务联系工作、管理客户的档案和车辆档案; 3.跟踪服务客户的车辆维修工作,与客户做好沟通工作; 4.协助保险业务员做好保险应收款回款工作的跟进; 5.对于增加的维修保养项目及时通知用户,取得用户认可后,完成相关内部任务委托; 6.负责检查修好的车辆,完成客户交车工作。 面议! 任职资格: 1、责任心强,良好的团队合作精神; 2、有一年或一年以上的汽车售后服务经验,工作灵活,愿意钻研; 3、对汽车行业有自己一定的了解和认知。
岗位职责: 1、负责进店客户的接待及产品介绍; 2、了解和发掘客户需求及购买愿望,给客户提供合理化建议; 3、对客户提供专业的咨询服务; 4、维护客户关系,完成销售任务; 任职资格: 1、专科及以上学历,汽车营销、市场营销等相关专业; 2、可接受优秀的应届毕业生; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。 福利待遇: 入职即缴纳五险一金,技能提升培训,公平通透的考核机制,团队旅游,饭补、话补、过节费、生日福利、带薪年假、降温费等
岗位职责: 1.负责事故车辆的维修接待,确定事故车辆的出险性质,判断维修类别,对事故车辆进行估价。 2、同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 任职资格: 学历:大专及以上 年龄:20周岁以上 工作经验:有相关事故接待经验
岗位职责: 1. 组织钣金技工根据任务委托书正确完成维修任务。 2. 负责车辆的钣金维修工作。 3. 负责监督本工位设备及工具的维护与保养。 4. 负责工序质量的自检和互检。 5. 负责监督所辖工位区域5S 管理。 6. 与服务顾问保持紧密沟通,报告维修进展、车辆状况以及提出修改/新增维修项目。 7. 参与重大、疑难故障的分析、鉴定。 任职资格: 1.男,汽车维修相关专业; 2.吃苦耐劳,热爱汽车行业; 3年以上钣金维修工作经验。
岗位职责: 1、负责宝马4S店进店客户的接待及咨询,建立客户档案,维护潜在客户; 2、按照流程进行销售活动,维护品牌形象; 3、以客户为导向的交车安排,对客户满意度负责; 4、成交客户的关怀,维护老客户; 任职资格: 1、大专及以上学历,男女不限,身材高挑,五官端正,形象气质好; 2、 两年以上汽车销售顾问经验优先,熟练驾驶; 3、性格开朗、自信,良好的团队配合及沟通协调能力;
岗位职责: 1、负责宝马4S店进店客户的接待及咨询,建立客户档案,维护潜在客户; 2、按照流程进行销售活动,维护品牌形象; 3、以客户为导向的交车安排,对客户满意度负责; 4、成交客户的关怀,维护老客户; 任职资格: 1、大专及以上学历,男女不限,身材高挑,五官端正,形象气质好; 2、 两年以上汽车销售顾问经验,熟练驾驶; 3、性格开朗、自信,良好的团队配合及沟通协调能力;
岗位职责: 1、根据实际维修经验,并通过对实际车辆的拆装编写维修步骤、故障诊断步骤、维修手册、用户手册和配件图册等技术资料; 2、根据工程电路图和实际车辆,绘制汽车维修电路图; 3、完成项目经理分派的任务,协助项目经理顺利实施项目,控制项目的质量。 任职资格: 1、 中专以上学历,汽修相关专业毕业; 2、2年以上实际汽车维修经验,能够独立完成汽车底盘、发动机、变速器以及电路维修; 3、 具有汽车相关知识,熟悉车辆的构造原理和特性,能看懂汽车电路图; 4、 逻辑思维能力强,语言表达功底好; 5、具有一定的汽车英语基础,能够看懂英文维修资料者尤佳; 6、 做事认真仔细,有责任感,具有良好的沟通技巧和团队合作精神。
岗位职责: 1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广 2、根据市场部计划完成部门销售指标; 3、会提供全面系统的销售培训,无需面见客户,有无经验均可,应届毕业生优先考虑。 任职资格: 1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力,有严格的执行力; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关网络销售。
工作内容:公司提供精准客户,电话邀约到访(平均新人每天上门客户3个) 根据客户自身情况,匹配优质方案(只做银行,客户接受度高,满意度高) 谈判签约(站在利他角度为客户出具的方案,客户认可度高,收费合理)工资福利5大板块: 1.无责底薪:4-6k 2.提成:行业最高,15%起步,40%封顶 3.绩效奖金:1万起步3万封顶 4.现金奖励:2000到20000不等 5.福利奖励:每月TOP榜活动前30名均有奖 励:iPhone ipod 耳机平衡车等电子设备不重样晋升:公开化,透明化,2月一次晋升,业绩为王,最快9个月可晋升至门店负责人,管理分红拿到手软,团队提成20%弹射起步! 至求职者的一段话: 生如蝼蚁,当立鸿鹄之志,命如纸薄应有不屈之心,愿你我以渺小启程,以伟大结束,辉煌腾达未来可期!工作是为了更好地生活,让工作服务生活,让付出和回报成正比!
岗位职责: 1、负责货物运送、数量清点; 2、负责公司车辆定期保养、检查和清洁工作; 3、负责仓库货品的打包,配货及上下货。 任职资格: 1、C1驾照以上,驾驶技术熟练,三年以上驾驶经验,有市内送货经验; 2、30岁以内,男性、高中以上学历,合肥市人员优先考虑; 3、身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动,不怕吃苦。