• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责：
熟练掌握气保焊和氩弧焊、并具有一定铆工看图作业能力。

任职资格：
1、两年以上相关电焊，铆焊经验；
2、持焊工操作证。
3、有在江浙沪机械行业从业经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-7千

岗位职责：
1、本岗位承担产品装配调试任务；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、能吃苦耐劳、抗压能力强、对新事物接受能力强。

任职资格：
1、22-45周岁
2、中技以上学历,有5年以上机械或相关行业装配经验优先；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 。

公司实行六天工作制。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责：
1.离心机设备的安装、调试与维护；
2.产品运行调试、解决产品故障与运行不良等问题,包括远程指导和现场调试;
3.对客户进行设备使用和保养方面的培训和日常服务,解决客户在产品应用上的疑问;
4.跟踪项目中产品的运行状况,收集客户反馈信息,定期向上级提供报告;
5.与客户发展维护良好的客户关系。

任职资格：
1.身体健康，有责任心，能吃苦耐劳，适应经常出差。
2.大专及以上学历，机械、机电相关专业，或有实际工作经验者，条件可放宽。
3.初级调试人员工资4千至6千元（月薪），经验丰富的高级调试人员工资是6千至8千元（月薪）。

新安人才网

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-27
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 7千-2万

岗位职责：
1、负责搜索潜在客户信息，挖掘客户需求；
2、开发、维护、巩固、提升与客户的关系，深入挖掘客户价值；
3、达成公司要求业绩目标；
4、与客户保持良好沟通，掌握催收技巧，控制应收款额度，加快销售资金回笼。
5、合作期内客户使用指导，跟踪使用效果，满足客户需求；
岗位要求：
1、大专学历，热爱销售工作；
2、良好的语言表达能力，擅长与人沟通；
3、自信、勤奋，具有较强的承压能力；
4、能吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

岗位职责：
1、负责项目的成本测算、可行性分析及投资评估；
2、建立、完善房地产资产成本结构和收益评价分析体系；
3、评估房地产资产的市场价值和使用收益；
4、参与制定房地产投资策略，提出专业意见；
5、撰写评估报告，独立完成评估项目；
6、实时掌握房地产市场行情。

任职资格：
1、房地产相关专业大学专科及以上学历；
2、2年以上房地产评估业务经验，具备双证者优先；
3、熟悉国家、地方房地产管理有关政策，掌握房地产项目投资测算技术，对地区房地产市场有系统研究和把握；
4、熟悉房地产项目开发个环节的取费标准，项目成本分析及时准确，具备注册房地产估价师或土地估价师资格；
5、具备较强的分析能力和市场洞察力。

合肥法桐食品科技有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

工作时间：
8：30-17：30
工作8小时
试用期3500，转正4000；底薪+提成；综合4500-7000元

岗位职责：
公司提供车辆（绿牌新能源轿车和新能源小面包车）
1、负责门店的产品（甜点蛋糕面包）配送；
2、负责保持车辆清洁；
3、完成分公司领导临时交派的任务。
任职要求：
1、执有驾驶执照，3年以上驾龄，年龄25---40岁；
2、驾驶经验较丰富，熟悉合肥城区交通路线情况；
3、身体健康，服从上级安排；
4、为人正直、诚实，较强沟通能力、亲和力，脾气温和；
5、工作积极主动，服务意识强，极强责任心，能吃苦耐劳。

福利：
1、员工餐，五险，工龄奖；
2、生日福利现金卡，节假日礼盒；
3、带薪病假、带薪年假，年底优秀员工大奖；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责/任职资格：
1、熟练操作普通铣床；会普通车床操作者优先考虑。
2、能看懂图纸及要求，会使用常规量具；
3、有较好的团队协作能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：
1、负责设备日常维护；
2、负责对设备、设施进行安全检查；
3、进行综合维修的日常工作；

任职资格：
1、初中以上文化程度，年龄20-50周岁，有电工证；
2、相关工作经验3年以上。

安徽鸣华集团（远大地产）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责：
1. 负责渠道模式的创新、团队搭建、配置与优化;
2. 负责制定渠道拓展计划及组织实施,根据计划合作项目,完成渠道布局和客户资源导流；
3. 根据项目需要统筹安排合作渠道的维护、培训及分级管理,处理各类市场问题,保持良好合作关系,促进带看量;
4. 建立健全渠道管理体系,组织编制和完善内部管理流程与制度,并负责监督贯彻执行,协助渠道人员完成业务指标;
5. 负责渠道团队的建立,协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作,提升下属人员素质和能力。
任职资格：
1. 大专及以上学历,3年以上房地产行业相关岗位管理工作经验,熟悉房地产渠道推广模式,并具有强烈的创新意识和能力,有团队资源及渠道销售资源的优先考虑;
2.熟悉房产销售服务各环节，具备较强的表达能力.亲和力及服务意识，具团队意识，能有效执行既定工作目标和计划；
3. 性格开朗乐观，有事业心，有激情乐于接受挑战，能承受一定工作压力；
4. 较强的市场分析、判断及开拓能力,较强的商务洽谈能力,较强的团队管理和培养下属的能力,良好的客户服务意识。
此岗位为舒城玖著名邸项目

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

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任职要求：
1、年龄20-50周岁之间，自信乐观，普通话流利。
2、了解营销方面的知识，具备良好的销售技巧和沟通能力。
3、无不良嗜好，身体健康，能够适应一定程度的工作压力。