安徽省
长白班/两班倒 男工为主 ,女工少量18-35周岁 薪资模式一:21元每小时 231-261元/天 薪资模式二 :长期工➕13薪➕社保➕ 夜补60元/天,暂时外宿(10元/天) 优势一、长白班/两班倒车间 额外超高夜补30元/天 优势二、包吃三餐 合肥伙食天花板最高标准 优势三、大企业 常年稳定 无淡季 优势四、全岗位招聘 操作工、质检、物流部、物料、叉车等 优势五、车间非传统流水线 人性化管理 优势六、18-35岁 年轻化企业,男女不限 企业介绍:主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等,负责电气设备和控制柜的安装、排线,理线,调试等! 入职需要体检费用50元(三个月内体检报告可用) 豪华住宿,长期工免费小时工当天安排住宿 住宿费工资里抵扣 不用直接交
入职就买五险一金, 一年13-14薪,年薪9万➕ 国企河钢新材料, 1⃣工资:月薪5500到7500元,全天12小时计薪, 年龄:18-40岁周,男工 2⃣工作:人工辅助机器 3⃣待遇:包吃两餐,4人公寓住宿,免费体检,免水电费 4⃣福利:12小时记薪,非流水线,厂区正式工,高温补贴270一个月,夜班补贴一晚30 地址: 经开区繁华大道200号,海尔工业园内
【科大智能】 下午13.20集合面试 岗位:普工 工作内容:主要负责充电桩配电柜组装等 应聘要求:年龄18-40周岁,男女不限,有电子厂流水线工作经验优先 工作时间: 长白班8.30-20.00(10小时计算) 薪资待遇: 长白班20元/时,餐补27元/天,月综合工资在5500-6500元/月 发薪日期:每月15号 住宿条件:吃住在厂,提供4(商保80/月) 地址:望江西路5111号
岗位职责: 1、负责户外广告销售,完成销售目标 2、定期拜访,与客户进行沟通,做好客情维系。 3、深入挖掘客户营销需求,负责做好客户的开发,攻关,回访等工作,建立良好沟通渠道。 4、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标; 5、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,身体健康,形象端正,性别不限 2、具有销售工作经验或者之前从事过广告行业者优先选择; 3、具备良好的沟通能力,有很强的自我学习能力和适应能力, 4、勤奋坚韧,有在广告行业挖掘潜在客户的决心和恒心; 5、有团队合作精神,能快速融入新环境工作; 6、新人可以培养 薪酬福利待遇: 薪资范围:12000-20000元/月 底薪:4000-10000元/月 1、完善的职前及在职培训; 2、良好的工作环境和团队氛围; 3、定期体检及节日礼物; 4、带薪休假:公司根据法律规定提供法定节假日及年假、婚假、产假等; 5、薪酬:基本工资+个人业绩提成+社会五险+奖励; 6、生日礼物:公司为每位员工派送爱心礼物,并送上温馨祝福; 7、周六周日双休
岗位职责: 1、负责完成保险车辆的维修; 2、负责一站式办理客户保险车辆出险、定损、理赔等事宜; 3、负责按照公司的保险出险服务流程和规定进行客户服务工作; 4、负责进行保险责任的认定,对事故车辆的状况进行评估; 5、负责审核相关理赔材料,核定保险公司是否应当给予赔付; 6、负责并对车辆的损失程度进行审定,对赔付金额进行核算。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、熟练使用办公自动化设备及常用办公软件; 3、一年以上工作经验。
岗位职责: 1、熟练掌握汽车质量担保政策及业务知识,认真执行保修政策; 2、认真检查索赔车辆,做出鉴定,负责故障原因分析,结合质量担保政策,判定是否符合索赔要求; 3、按照相关索赔条例办理索赔申、请及相应索赔事物,如索赔、保修单据的填报,索赔旧件管理等; 4、主动收集反馈有关车辆质量方面的信息; 5、定期整理和妥善保存所有的索赔档案; 6、上级领导分配的其它任务。
岗位职责: 1、负责销售订单信息录入系统,及时向厂家反馈信息; 2、负责销售库存的统计、汇总及分析,并将信息及时告知销售经理; 3、负责其他相关销售信息的接收与反馈工作。 任职资格: 1、做事细心,对待工作有极强的责任心; 2、有较强的学习能力与政策解读能力,有较强的抗压能力; 3、有相关工作经验优先。
岗位职责: 1、负责客户保险信息的收集整理; 2、资源内车险到期客户的提醒及出单工作; 3、积极为客户提供车险、出险等咨询服务。 任职资格: 1、大专学历经上; 2、积极主动、热情周到服务客户,有一定的沟通能力及人际交往能力; 3、有4S店续保工作、保险相关行业工作经验者优先。
岗位职责: 1、本岗位承担产品加工任务,主要做电器接线组装; 2、严格执行本岗位的工艺规程; 6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产。 任职资格: 1、16-40周岁,男女不限; 2、学历不限,有无工作经验均可报名; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。 工作时间:8:30-17:30,午休1.5小时,工作7.5小时,23元/小时,184元/天,可周结或压5天日结工资。
岗位职责 1、 制定公司运营管理制度体系、业务流程,建立规范、高效的运营管理体系; 2、 负责管辖区域各项费用的收缴及任务完成; 3、 负责管辖区域商户进场装修工作; 4、 负责管辖区域内的日常运营工作; 5、 负责管辖区域的数据收集、分析、反馈(编制月度、季度、年度经营分析报告); 6、 负责处理商户的投诉,解决商户矛盾,处理与商户各种函件往来,管理商户合同,监督商户合法经营。 7、 负责组织巡视检查商户是否按照合同约定使用经营场所,保证正常经营秩序。 8、 定期对营运管理人员进行业务知识培训,提高管理人员业务素质; 9、 完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、 大专及以上学历,市场营销或企业管理相关专业; 2、 三年以上同岗位营运管理工作经验; 3、 熟悉商业地产营运的工作经验,具备商业谈判的能力与技巧; 4、熟悉国家、地区相关法律法规; 5、良好的沟通协调能力及公文写作能力,熟练使用办公软件。
【峻岭电子】 16~38周岁,员工:18元/小时 包吃住,宿舍在厂区里面。宿舍六人间(电视机、空调、热水器应有尽有)吃住免费 备注:不穿无尘服!上班时间:早八点-晚八点,上班时间11小时。 4,面试地点:峻凌厂区。 5,入职资料:4张一寸照片,4张身份证复印件。
主要是生产医用盐水瓶塞等医学用品。 1、招聘年龄18-42周岁;识字,认识字母,初中以上学历;无明显纹身刀疤 2、工作时间:白班:早08:00-20:00,按照11小时计薪 夜班:晚20:00—08:00;按照11.5小时计薪,无尘车间;穿无尘服 3、公司免费提供食宿。免费包吃3餐,住宿4-6人间(水电费不要,每月扣50元住宿管理费/人头);每个月15号发薪(统一农业或者招商银行) 4、面试要求:两码正常,48小时内核酸,无中高风险区行程且接种疫苗2针以上 5、周一至周五,每天早上八点半安排入职,来晚了不安排 周一至周四,每天下午可以安排第二天入职的员工住宿。(有变动会及时通知) 6、进门听从门卫安排,扫码登记,不可在厂区乱走动。 7、厂区禁烟,车间不可带手机。
岗位职责:主要负责打电话 邀请客户参加活动 上班时间 :9-18点 双休 节假日正常休息 任职资格:18-35岁 男女不限
早八晚六联通接听客服岗 ①岗位职责 联通电话客服热线处理,业务咨询,工单办理 ②岗位要求 1.大专及以上学历、20-35周岁; 2.普通话标准、较强的沟通能力及客户服务意识; 3.熟练使用办公软件、具备客户服务意识; ③上班时间 8:00-12:00 14:00-18:00,月休8天 ④薪资福利 综合工资4000~7000,五险一金、节日福利、带薪年假 地址:蜀山区黄山路肥西路
岗位职责:1、了解线上平台(天猫、京东)客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作; 任职要求: 1、统招大专以上学历,1年以上电商客服经验,熟悉主流电商平台客服后台操作; 2、打字速度至少60字/分钟以上; 【上班时间】 早班8:00 -17:00 中班 12:00-21:00 晚班 16:30-24:00 周六日节假日早班8:30 -16:30 双休,排班轮休 晚班一周1-2次,常归晚班以后第二天安排休息或者还是晚班,晚上9点以后回去可以打车报销。
1.岗位职责: - 负责变电所,锅炉,循环泵站,污水站等公用工程区域设备的电气类紧急维修和维护,预防性维护和必要的改造;配合厂家安装调试; - 根据机器负荷大小、设备状况、检修试验等任务,调整运行方式,实施安全技术措施和安全组织措配合完成作业任务; - 做好消防设备的维护、保养等相关工作。 2.任职资格: - 中专以上学历,高压电工证,低压电工证,有消防运行工作经验优先; - 两年及以上电器设备维修经验或电气运行工作背景。 3.工作时间: - 倒班工作(作6休2),每天8小时 4.福利待遇: - 入职即签订劳动合同,试用期享有转正后同样待遇,同时缴纳五险一金; - 提供完善有效的培训,表现优异者则有机会参加出国培训; - 提供具有竞争力的工资待遇,享有年终奖、年度调薪和高温津贴,按照国家规定给付加班费、倒班津贴; - 员工因病或意外伤害就诊,门诊及住院费用可通过公司购买的补充保险报销; - 公司付费额外为员工购买用于退休养老的补充性福利; - 免费工作餐及覆盖合肥市内的班车; - 每年4套工作服,2双安全鞋,高温季节免费发放降温消暑用品; - 厂内配有医务室,保障日常需要,且定期年度福利体检,保障
岗位职责: 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回; 2、执行业务操作流程,准时送达物品,指导客户填写相关资料并及时取回; 3、整理并呈递相关业务单据和资料; 4、客户的维护,客户咨询的处理和意见的反馈; 5、突发事件的处理。 任职资格: 1、熟悉当地地形,有同行业工作经验者优先; 2、吃苦耐劳,服务意识强,人品端正,做事仔细认真; 3、初中及以上学历; 4、自备两轮交通工具。
岗位职责:【面试通过当天,当天办理办理入职,第二天上班,公司提供车住 保底5000 月工资7000到14000】 (系统派单非抢单) 不熟悉周边路线的有老员工带。站点会给员工下载骑手专用APP导航。可以根据导航送餐。 任职要求: 1、年龄18-55岁(全职),性别不限,需要能吃苦,会使用智能手机 2、学历不限,经验不限,吃苦耐劳,赚钱欲望! 3、会驾驶电动车 4、能熟练操作智能手机; 5、能识别操作手机导航(外卖软件自带导航)。 薪资待遇: 1、月综合工资8000-14000元(高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了8000元,用心跑达到8000元,努力的跑拿10000多 。 提成+补助=奖金=工资 可购买保险 工作地点在全合肥站点可供选择。 3、提供住宿(有空调、洗衣机,热水器等生活设施) 工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00闲暇时间可自由安排,每日工作八小时左右(加班采取个人意愿) 员工上班都可就近安排(可安排住宿) 晋升渠道:骑手——组长——副站长——站长——区域经理 任职资格:
任职资格: 1、具有一年销售从业经验,有大客户资源; 2、吃苦耐劳,具有亲和力及良好沟通能力。 岗位职责: 1.面向政府机构、企事业单位及个人,推广和销售健康体检业务及相关产品; 2.执行公司销售政策,达成业绩目标; 3.拓展新客户及维护老客户,根据客户需求制定个性化体检方案,并建立长期战略合作关系。 福利待遇: 1.高薪收入:底薪+绩效+高额提成; 2.福利待遇:五险一金+节日福利+生日礼品+年度体检+带薪培训+部门团建; 3.成长空间:销售职级晋升通道、人才培养计划、团队自主交流; 4.周末双休 节假日全休
岗位职责: 1. 履行代理商的所有义务并保证客户流畅地完成ID.销售流程的每一个步骤 2. 根据年度/月度展厅MEB车销售计划,完成网络销售目标 3. 负责数字化平台上的MEB车公共订单的抢单、无效销售线索反馈、销售线索跟踪、邀约客户到店、展厅接待和实现销售 4. 负责网络MEB车销售线索在线答疑、意向核实、客户资料整理更新及提交、跟进客户并录入跟进记录 5. 推进试乘试驾工作开展,了解客户试乘试驾感受和反馈,提高试乘试驾率 6. 协助客户完成购车合同的签署,及大定金支付流程 7. 推荐金融衍生和二手车业务,提高二手车置换率和车贷渗透率 8. 向客户介绍及其它增值服务,提高新车或保有客户对增值服务的购买率 9. 根据精品附件以及衍生业务的工作计划开展销售工作,完成销售目标 10. 安排并跟进客户尾款支付、到店提车、上牌等流程 11. 负责客户回访,客户档案维护,低意向客户的培育、开展客户维系工作 12. 收集并向市场部提供竞品促销、产品等信息,与市场部共同制定销售话术 13. 负责解决一般用户投诉;配合解决重大客户投诉;及时反馈升级,并作为厂家与客户间的重要触点,配合一汽-大众解决重大客户投诉 任职资格: 1、性格开朗,善于沟通,热爱销售工作; 2、有驾照; 3、有相关销售工作经验者优先。