• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2千-5千

任职资格：
吃苦耐劳，身体健康
联系人邱总，13855286000

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，身体健康、为人正直、踏实，工作积极主动。
联系电话0552-2816186

合肥百大集团蚌埠合家福百大超市有限责任...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.7千-3千

岗位职责：
1.遵守各项财务制度和收银操作程序；
2.按规定为离店客人办理离店手续，确保顾客在离店之前办好所有帐目的手续

任职资格：
1.40周岁及以下，高中及同等以上学历；
2.负责超市收银结算，懂得电脑基本操作，会识别真假币，有良好的服务意识

薪资待遇：
综合工资2700-3000元
（基本工资＋效益薪、年终奖金、就餐补贴、交通补贴、节日福利、五险一金、带薪年假、健康体检等。）

上班地址：
1.柏庄跨界附近门店
2.纬四路附近门店
3.金伟熙城官邸附近门店

蚌埠华海电脑数码通讯广场有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2千-3千

急聘岗位，简历可能查看不及时，有意者可以电话联系

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、及时巡查，发现问题及时处理；
3、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1、身体健康，认真负责；
2、2年以上工作经验，具备电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

安徽珍宝岛房地产集团

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售；
2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们的服务表示满意，挖掘潜在的客户；
3、进行市场调查，并对收集的情报进行研究；
4、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传；
5、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密；
6、做好对客户的追踪和联系。
任职资格：
1、年龄在20-35周岁，大专以上学历；
2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；
4、有相关经验着优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.6千-4千

岗位职责：
1、本岗位承担产品生产及生产辅助任务；
2、严格执行本岗位的岗位职责；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责；
5、精心维护和保养所用设备及相关工具；
6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。
7、认真完成领导安排的其他工作安排。

任职资格：
1、16-50周岁，男性；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

线上网络销售为主，淘宝接单，网站发帖。综合薪资：2500-8000/月，努力干月薪可过万。
要求：20-45岁，有良好的沟通能力，有一定的抗压能力。会基本的办公软件运用。具备一定的销售经验更好。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

任职要求：
1、女性，年龄50岁以下，高中以上学历；
2、热爱编织，会织毛衣、毛衣编织问题的解答；
3、会做图解和视频教程，可以做直播优先。

具体薪资面议。

合肥百大集团蚌埠合家福百大超市有限责任...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.5千-2.8千

岗位职责：
1.保障库存商品销售供应，及时清理货架并补充商品；
2.在部门主管的领导下，认真实施各部门商品上货、陈列、标价签维护等日常工作

任职资格：
1.42周岁及以下，高中及同等以上学历；
2.有较强的语言表达、沟通能力；
3.具备良好的团队合作能力,热情开朗。

薪资待遇：
综合工资2500-2800元
（基本工资＋效益薪、年终奖金、就餐补贴、交通补贴、节日福利、五险一金、带薪年假、健康体检等。）

上班地址：
1.柏庄跨界附近门店
2.纬四路附近门店
3.金伟熙城官邸附近门店

合肥百大集团蚌埠合家福百大超市有限责任...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千·13薪

岗位职责：1.学习店面的管理工作，配合店长的各项营销策略的实施；
2.做好门店各个部门的分工管理工作；
3.学习商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
4.学习掌握门店各种设备的维护保养知识；
5.学习处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职资格：
1.35周岁及以下，大专及同等以上学历；
2.对超市经营管理有一定兴趣和理解，有较强的语言表达、沟通协调能力和分析能力；
3.具备良好的团队合作能力,热情开朗,责任心强。
4.条件优秀者或有工作经验可放宽至高中及同等学历，年龄到40周岁