安徽省
岗位职责:加工中心操作工 任职资格:熟练数控 加工中心操作
不在合肥 !!!驻点全国 已设的(自己选择 我再推荐简历) 天津、 石家庄; 沈阳;济南 、青岛、 临沂;郑州 ;太原;西安 、乌鲁木齐;上海 、南京、 无锡;杭州、 宁波;福州;南昌;武汉、 长沙、 襄阳;广州 、东莞、 佛山、 深圳、 南宁;成都 、昆明 、 重庆、 贵阳(集团调配或者自己选择 ) 驻点储备区域经理 若干名 男女不限 20-45岁 驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工 甄选新设分部老板(享受公司市场区域客户资源,带引团队完成销售目标);享受股权激励和分红权益 驻点人员 仓管员 销售员 驾驶员 财务人员 均有扩招 (驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工) 若干名 男女不限 20-45岁;季度假 年终奖 年终红包 等福利、权益激励
岗位职责:按单验货 装箱打包(自动打包机 托盘) 跟踪发货 任职资格:身体健康 勤劳踏实 配合管理 团队精神
岗位职责 1、全面负责特产门店的销售、管理及运作。 2、提出销售方案并指导落实。 3、完成门店销售任务,传达并执行公司的工作计划。 4、负责门店人员的考评和管理。 5、负责门店标准化SOP管理(例如:产品进销存管理、产品售卖期及保质期管理、门店陈列管理、门店卫生管理等) 6、树立“徽风皖韵”品牌形象,宣传品牌理念,营造和维护以“顾客为中心”的销售氛围。 7、严格控制损耗率、经营成本,树立“低成本〞的经营观念。 8、保障门店营运安全,严格清洁、防火,防盗的日常管理,设备、设施的日常保养。 9、负责店内其他日常事务。 任职资格 1、身体素质:26-45岁之间,身体健康,形象好,拥有良好的职业素养; 2、培训经历:运营管理、商品管理、团队管理、领导力等方面的培训; 3、工作经验:3年以上连锁、零售行业相关店长工作经验; 4、管理意识:具有较强的责任心, 管理意识.较强的服务意识和成本意识; 5、计划组织:具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策; 6、经营分析:具备较强的分析和预测市场、把握市场趋势,具备资源整合能力和业务推进能力; 7、职业素养:具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力,以及较强团队管和业务管理能力;具有较强的学习能中和适应性,秉公办事,不谋私利。
上班时间:早晚排班,每天半天轮班(早班:8:30—14:30 晚班:14:00—20:30 ) 岗位职责 1、负责公司旗下特产伴手礼门店的日常销售工作,接待顾客,了解顾客的需求并达成销售; 2、协助公司门店新零售活动的执行,协同同事共同推进销售,达成目标; 3、负责门店货架、商品的陈列、产品售卖管理,门店的卫生的清理; 4、熟练掌握门店销售商品的专业知识,了解店面产品的卖点、价格、产地、规格、详细信息,熟悉店面产品的促销活动; 5、微笑服务、礼貌待客,以优质的服务,树立品牌形象。 任职资格: 1、20-40岁,高中及以上学历,可接纳应届毕业生; 2、熟悉收银系统及手机微信小程序操作,有茶叶、礼品及新零售行业工作经验的销售人员/导购等优先; 3、具备良好的团队协作精神,良好的沟通与人际交往能力; 4、形象好,品行端正,有上进心。
岗位职责 1、负责徽风皖韵门店日常销售工作,接待顾客,了解顾客的需求并达成销售; 2、协助公司门店新零售活动的执行,协同同事共同推进销售,达成目标; 3、熟练掌握门店销售商品的专业知识,了解店面产品的卖点、价格、产地、规格、详细信息,熟悉店面产品的促销活动; 4、微笑服务、礼貌待客,以优质的服务,树立品牌形象。 任职资格: 1、25-40岁,高中及以上学历,可接纳应届毕业生; 2、勋悉电脑操作及手机软件操作,有茶叶、礼品及新零售行业工作经验的店员/导购等优先; 3、具备良好的团队协作精神,良好的沟通与人际交往能力; 4、品行端正,有上进心。
1.负责图书教辅产品的销售业务工作; 2.学历要求:学历不限;市场营销或工商管理类相关专业;党员优先; 3.具有良好的语言表达能力、善于沟通; 4.性格开朗、大方,工作认真负责; 5.女士优先,形象气质佳,期望己婚、家庭生活稳定者; 6.本岗位在招应届毕业生,经验不限,底薪+提成 3-10k;具体面议; 我公司市场开发已基本成熟稳定,主要负责维护老客户,有一定销售工作经验者优先。 工作地点:包河区繁华大道东 吉林路与重庆路交口联东U谷37栋 班车接送地点:地铁1号线葛大店站 工作时间:早8:30至下午5:20 (冬令时为下午5:00) 其他福利:提供免费午餐/双休/法定节假日休息
岗位职责:1、基本要求:男性;年龄20-45周岁,身体健康;初中及以上学历。工作认真踏实,适应倒班。 2、工作经验:有过钢板剪切行业或机械加工行业经验者优先,无工作经验也可。 任职资格:
岗位职责:1、严格执行汽车运营标准,在确保客户满意的前提下,完成车辆销售目标; 2、向客户详细介绍汽车的品牌理念、产品特点、可选配件和装饰,并与竞争对手产品作合理比较; 3、合理汽车金融及相关产品,如按揭、保险、贵宾卡等,为公司及客户带来更有附加价值的产品或服务 4、负责向客户说明购车程序,并协助客户办理相关手续; 5、开发和维系客户,建立客户信息卡 任职资格:年龄18-40岁,男女不限; 薪资待遇:试用期底薪3000 ,转正后1000加提成
1.负责图书教辅产品的销售业务工作; 2.学历要求:学历不限;市场营销或工商管理类相关专业;党员优先; 3.具有良好的语言表达能力、善于沟通; 4.性格开朗、大方,工作认真负责; 5.女士优先,形象气质较佳,期望己婚、家庭生活稳定者; 6.本岗位在招应届毕业生,具体薪资待遇面议; 我公司市场开发已基本成熟稳定,主要负责维护老客户,有一定销售工作经验者优先。 工作地点:包河区繁华大道东 吉林路与重庆路交口联东U谷37栋 班车接送地点:地铁1号线葛大店站 工作时间:早8:30至下午5:20 (冬令时为下午5:00) 薪资待遇:工作能力突出及经验丰富者 具体薪资可面议 其他福利:提供免费午餐/双休/法定节假日休息
包河区仓库,白班,休息多,福利好 大众汽车零部件仓库,货物分拣,整理,收发货 【1】岗位需求:普工,叉车工 【2】人员要求:18-45岁,初中及以上学历 【3】工作时间:8:00-17:00计薪8小时,8:00-20:00计薪11小时 【4】工资标准: 普工住宿21元/小时 普工不住宿22元/小时 叉车工25元/小时 【5】注意事项:工资包含餐补,晋升空间大,不住宿优先安排 面试人员需每天上午报备☞姓名电话身份证,下午13:30准时面试,过时不候。
招聘岗位: 加工中心 普通操作工 5名、数控车床操作工2名 岗位要求: 1、身体健康、吃苦耐劳、服从领导要求 2、对工作认真负责 3、年龄:40-55周岁(男女不限),初中以上文化程度 职位福利:五险 年终奖金 加班补助 包中餐 包住 节日礼物 生日福利 国家法定节假日正常休息 工资面议
岗位职责: 1、蓝莓分装车间内自动分装机的一般操作; 2、领导安排的其他事宜。 任职资格: 1、中专以上学历,接受应届毕业生; 2、包吃住,工作时间5月下旬-8月上旬,2班倒,180元/10h; 3、具有团队合作精神; 4、为人忠诚、悟性高、上手快。能吃苦耐劳,身体健康。
岗位职责: 1、接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗、水、电、气开关、空调开关、音响情况。 任职资格: 1、男女不限,18岁-35岁,五官端正,身体健康。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中坚持微笑待客,不受客人情绪影响。
岗位职责: 1、按所定食谱精心加工、制作面点食品; 2、注意个人卫生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清洁; 3、掌握蒸煮时间和用气规律; 4、认真钻研业务,不断提高面点制作的技术水平; 5、教授及培训新员工。 任职资格: 1、年龄40-50岁,身体健康,并有健康体检证明; 2、服从分配,对工作认真负责; 3、能熟练制作各种主食,包括米饭、包子、面条、馒头等; 4、热爱本职工作,有团队合作精神,为人踏实,积极肯干。
岗位职责: 协助做一些简单的杂活。 任职资格: 动作麻利,手脚勤快,踏实肯干,服从管理。
岗位职责: 1、接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2、搞好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具物品等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗,水、电、气开关,空调开关,音响情况。 任职资格: 1、年龄18-28岁,女身高158CM以上,男身高168CM以上,五官端正,身体健康,无传染性疾病。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中能坚持微笑待客,不受客人情绪影响。
岗位职责:销售茶业、门店导购 任职资格:有茶艺师,销售经验优先考虑
岗位职责: 1.负责商品的上架陈列、补货、整理和清洁工作,确保商品新鲜、整齐、有序。负责商品结算、收银等营业事务,为顾客提供良好的购物体验。 2.热情接待顾客,解答顾客关于商品的疑问,提供购物建议和帮助。引导及指导客户进行商品结算。 3.参与店铺的促销活动,积极推广店内商品,提高销售额。 4.协助店长进行库存管理,及时报告缺货和积压商品情况,确保商品供应充足。 5.遵守食品安全和卫生规定,保持工作区域的清洁和卫生,确保顾客和员工的健康安全。 任职资格: 1.年龄:18-40岁,具备一定的零售业务知识,有生鲜门店相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力、团队协作能力和客户服务意识,能够承受一定的工作压力。 3.诚信守信,勤奋好学,具有高度的责任心和敬业精神,注重个人卫生和形象。
岗位职责: 1. 负责菜市集店面的全面经营管理工作,包括制定并执行销售策略、促销计划、库存管理、成本控制等,确保店铺的盈利和长期发展。 2. 领导并管理店内的员工团队,包括招聘、绩效考核、员工培训、考勤等工作,确保员工的服务质量和工作效率。 3.研究商品的售卖情况,负责商品选品、订货、验收、陈列和退换货等工作,确保商品的品种、质量、价格和供应符合市场需求。 4. 关注客户需求和反馈,管理客户群,及时响应顾客定菜需求及相关投诉,持续优化购物环境和服务流程,提升客户满意度和忠诚度。 5. 负责店铺的财务管理,包括销售收入、成本支出、利润核算等,确保资金安全并降低财务风险。 任职资格: 1.年龄25-45岁 ,身体健康,能吃苦耐劳。 2.具备一定生鲜零售业务知识,有经营生意思维。 3.至少2年以上生鲜零售或相关领域从业经验,熟悉生鲜市场趋势和消费者需求。 4.具备良好的团队协作、沟通协调和问题解决能力,能够承受工作压力并灵活应对市场变化。诚信守信,具有高度的责任心和服务意识。 5.需要具备全面的经营管理能力和敏锐的市场洞察力,同时还需要关注员工的成长和团队的和谐,以确保店铺的长期稳定发展。