合肥帮事达物流配送有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

职位描述
1、18--55周岁，男女不限,经验不限
2、会使用智能手机，会用导航,会骑电动车。
3、骑手安全，入职即上价值100万的商业保险;
福利薪资:
1、单价5-8元不等，加各类补贴月综合工资6000--8000元(高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元,用心跑能达到7000元,努力跑拿9000以上，上不封顶。多劳多得
2、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部的培养。
吃、住、行:
1、可安排住宿。
2、有车可自带,没车公司统--配车,保温箱、工作服、头盔。
提示:系统派单,无需抢单, APP自动接单,定位准，路不熟有老员工带路。

合肥帮事达物流配送有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7.5千-1.3万

站点直招，合肥各区域就近分配站点，无任何押金
【岗位职责】
1、送餐员负责平台下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐；
2、配送物品：外卖食品；
3、根据客户定位和地址将餐品送到客户手中；
【职位要求】
年龄18—55周岁，身体健康，懂得基本交通法规，会骑电车，熟练操作智能手机。
如果你没有经验，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。
【工作时间】（相对自由）
（上午）10:00——14:00 （下午）17:00——21:00
【薪资结构】
基础单价：5-8元/单+各种补贴
基础单量：35-75单/天
日薪资：300-500元/天
月薪薪：13000以上
【福利待遇】
每月有4天休息，可自由调休 ; 免费培训，有老员工带和教 ; 提供住宿、提供电动车。
工作地点:
全合肥各区域就近分配！
郑重声明！此招聘为公司直招，不收取任何押金及费用！
晋升空间：
送餐员--站长站点--区域督导--城市经理 、
诚心欢迎您的加入！欢迎老骑手返岗，大门永远为你打开！

合肥帮事达物流配送有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.5万

车提供，可预支，面试完安排住宿。大量招聘中…欢迎直接投递简历，电联优先安排面试，本公司直招，非中介！
（面试通过者，当天可以直接安排入住，隔天开始工作）
公司有宿舍有车子，人来了就可以直接跑单。上班地点全合肥就近安排！！！！
【工作内容】
（1）年龄满18周岁，男女不限，身体健康，，
（2）会骑电动车，懂得交通法规，会使用智能手机；
（3）有无经验均可，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。
【岗位职责】
1、外卖员责接外卖下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐；
2、配送的物品：外卖食品；
3、及时准确将餐品送到客户手中；
【薪资待遇】
日单量平均35单以上，夜宵单还有额外补贴，多劳多得！！！！。每月20号发工资，以打卡形式正常发放。
努力干8000---9000元/月
使劲干10000---13000元/月
拼命干14000元/月上不封顶
【晋升机制】
1、定期为员工进行培训；
2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长-督导--经理；
感兴趣可直投简历

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1、负责协助店长工作、活动安排及物资发放，回访、接待客户；
2、管理客户关系，了解和发掘客户需求及购买愿望，提供专业咨询并完成销售任务；
3、协助店长做好店面的售后服务工作及店面销售活动配合工作；
4、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、半年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

公司福利：
1、办公环境整洁，气氛轻松，带薪年假，社保，工龄奖，节日礼品，丰富的员工活动；
2、工作8小时，周日休，节假日正常休息；
3、新人培训学习，对于每个阶段都有相关的专业知识培训。
4、工作结构：底薪+提成+奖金福利+补贴+工龄奖+管理津贴
5、晋升方向：店长助理–实习店长–店长–区域经理

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责
1、积极完成店面的销售指标，为客户提供专业、热情、满意、周到的服务；
2、管理、维护客户关系，做好售后服务工作；
3、较好的完成上级所布置的任务，配合公司完成各类销售活动；
4、开拓新市场，开发新客户。

任职要求：
1、执行能力强，团队配合能力强，目标感强，有韧性
2、性格开朗，具备良好的沟通能力、亲和力
3、热爱健康行业，热爱销售，有服务意识

公司福利：
1、办公环境整洁，气氛轻松，带薪年假，社保，工龄工资，节日礼品，丰富的员工活动；
2、工作八小时，周日休，节假日正常休息；
3、新人培训学习，对于每个阶段都有相关的专业知识培训。
4、工资结构：底薪+提成+奖金福利+补贴+工龄奖+（管理津贴）
5、晋升方向：销售-店长-经理
总部面试地址：合肥市庐阳区乐圃大厦2楼

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.2万

岗位职责：
1、负责公司测绘项目的总安排，包括项目进度安排、人员安排、项目设计方案与项目总结的编写；与业主方的联系沟通等；
2、5年以上工作经验，具备测绘工程师、中级工程师证书等，具备注册测绘师证书优先；
3、大专以上学历，测绘类相关专业；
4、带过大型项目，对地形图测绘、航空测绘、地籍测量、地理信息系统工程等项目熟悉；
5、领导安排的其他事项；

任职资格：
1、5年以上测量测绘相关工作经验者优先;
2、具备测绘工程师、中级工程师证书等；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-2万

【职业介绍】

保险经纪人是源自于国外发达金融市场的一种以咨询服务为主的顾问模式，保险经纪人不属于任何一家保险公司，而是可以对接市面各家保险公司，帮助个人或者企业客户根据自身的实际需求来筛选和匹配适合自己的方案。
保险经纪人在英美等发达国家保险市场, 已经成为主流的保险配置模式, 和医生、律师一样成为了家庭必备三大顾问之一。目前在国内，保险经纪人职业正在快速崛起, 随着客户对于专业化咨询服务需求的提升，对高素质、专业化的保险经纪人的需求也越来越大。

国家金融监督管理总局党委书记、局长李云泽在2023金融街论坛年会开幕式暨全体大会上的主题演讲：保险业发展潜力巨大。随着保险业产销分离的不断推进，对高知保险经纪人的需求也会不断提升。明亚是中国头部保险经纪公司，被称为保险业的学霸，保险业的一股清流。明亚是您理想职业的一种选择。

【关于我】
本人211大学本硕，加入保险业已经10年了，MDRT,高级理财规划师，财富传承管理师。再次选择，经过对行业的深度分析，考查多家保险经纪公司，被明亚文化价值观深深吸引，2020年初，毅然选择转型到明亚保险经纪公司，目前是明亚资深销售经理。

【未来的您，可以拥有这些，实现财务自由，时间自由】
1.自由的工作时间：无需考勤打卡，无需坐班，不需要向领导请假，自主安排工作时间，充分兼顾家庭和孩子，对宝妈尤其友好，也适合不喜欢被拘束的向往自由的朋友
2.没有天花板的收入：一份付出一份收获，收入没有天花板，只要肯付出，就有无限的收入可能；
3.透明公平的晋升机制：所有的职级晋升，都有明确的指标，只要通过自己的努力达成就一定可以晋升，不受其他人左右和把控；
4.系统专业的学习培训：没有任何销售经验和金融从业经验的小白，也可以从零开始上手。同时在不同的成长阶段，会匹配相应的提升培训，可以让自己持续学习提升；
5.没有复杂的人际关系，也没有传统公司的上下级关系，公司领导者和内勤都是以一种服务的态度在支持经纪人伙伴的工作；
6、高学历、高素质的同事，和优秀的人在一起，同频共振。

岗位要求：
一、本科以上学历，海归加分，硕博加分；有同业经验可放宽学历要求至大专；
二、年龄25 周岁至50 周岁；
三、相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力；
四、具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录；
五、未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期；
六、认可保险行业（这点很重要）
七、具备较强的自我管理能力，自我驱动力。
八、具备良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力。
薪酬待遇：
一、业绩提成+季度奖金+职务津贴；
二、晋升经纪人后可享受公司对应的福利；
三、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训，团队内训、新人一对一辅导；
四、晋升经纪人后可购买团体定期寿险、中高端医疗；
五、工作时间自由

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-5万

【职业介绍】

保险经纪人是源自于国外发达金融市场的一种以咨询服务为主的顾问模式，保险经纪人不属于任何一家保险公司，而是可以对接市面各家保险公司，帮助个人或者企业客户根据自身的实际需求来筛选和匹配适合自己的方案。
保险经纪人在英美等发达国家保险市场, 已经成为主流的保险配置模式, 和医生、律师一样成为了家庭必备三大顾问之一。目前在国内，保险经纪人职业正在快速崛起, 随着客户对于专业化咨询服务需求的提升，对高素质、专业化的保险经纪人的需求也越来越大。

国家金融监督管理总局党委书记、局长李云泽在2023金融街论坛年会开幕式暨全体大会上的主题演讲：保险业发展潜力巨大。随着保险业产销分离的不断推进，对高知保险经纪人的需求也会不断提升。明亚是中国头部保险经纪公司，被称为保险业的学霸，保险业的一股清流。明亚是您理想职业的一种选择。

【关于我】
本人211大学本硕，加入保险业已经10年了，MDRT,高级理财规划师，财富传承管理师。再次选择，经过对行业的深度分析，考查多家保险经纪公司，被明亚文化价值观深深吸引，2020年初，毅然选择转型到明亚保险经纪公司，目前是明亚资深销售经理。

【未来的您，可以拥有这些，实现财务自由，时间自由】
1.自由的工作时间：无需考勤打卡，无需坐班，不需要向领导请假，自主安排工作时间，充分兼顾家庭和孩子，对宝妈尤其友好，也适合不喜欢被拘束的向往自由的朋友
2.没有天花板的收入：一份付出一份收获，收入没有天花板，只要肯付出，就有无限的收入可能；
3.透明公平的晋升机制：所有的职级晋升，都有明确的指标，只要通过自己的努力达成就一定可以晋升，不受其他人左右和把控；
4.系统专业的学习培训：没有任何销售经验和金融从业经验的小白，也可以从零开始上手。同时在不同的成长阶段，会匹配相应的提升培训，可以让自己持续学习提升；
5.没有复杂的人际关系，也没有传统公司的上下级关系，公司领导者和内勤都是以一种服务的态度在支持经纪人伙伴的工作；
6、高学历、高素质的同事，和优秀的人在一起，同频共振。

岗位要求：
一、本科以上学历，海归加分，硕博加分；有同业经验可放宽学历要求至大专；
二、年龄25 周岁至50 周岁；
三、相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力；
四、具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录；
五、未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期；
六、认可保险行业（这点很重要）
七、具备较强的自我管理能力，自我驱动力。
八、具备良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力。
薪酬待遇：
一、业绩提成+季度奖金+职务津贴；
二、晋升经纪人后可享受公司对应的福利；
三、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训，团队内训、新人一对一辅导；
四、晋升经纪人后可购买团体定期寿险、中高端医疗；
五、工作时间自由

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责:
网点主管岗位职责

1、每日带领业务员进行定时定量电话或登门客户拜访
2、持续不断进行意向性、有价值客户追踪
3、每日提货、开单、货物进仓、交接、输单、交账财务等工作统筹安排、并检查各单据准确性
4、及时足额完成所下达个人业绩指标并追踪回应收款
5、做好每日、每周、每月计划总结工作并及时汇报经理
6、不断提升个人业务开拓及团队管理能力
7、负责区域内环境熟悉及市场开发专员片区分配
8、监督指导解决业务员业务开发中的难题
9、负责本部门各项异常处理，并及时上报直至解决
10、定时召开各项例行会议并严格执行培训及考核会议
11、带领团队及时足额完成所下达部门业绩指标并及时追踪回应收款
12、做好每日、每周、每月考勤、执勤工作统筹安排
13、完成上司交办其它事项

任职资格: