• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

岗位职责:（此岗位需一周外驻蚌埠3.4天往返于合肥）看好在投简历。
1，服从部门经理及分公司总经理的领导,认真执行其工作指令,全面贯彻、认真执行公司的各项管理制度。
2.负责与分公司车辆有关的一切保险、年检等相关工作的办理。
3.节约油耗,降低车辆维修保养成本，坚持安全检查制度，做好车辆检查和保养，不开病车。
4.负责保持车辆整洁（车内、车外的清洁）。

任职资格:
1.五年以上驾龄，工作积极服从调度，人品端正。
2.遵守交通规则，做到无违章、无事故、安全礼让、文明行车。
3.熟练驾驶，完成领导交代的其他任务。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千

任职资格：大专或技校以上学历，有化妆品、制药厂和医疗器械工厂工作经历者优先。

岗位要求：有相关行业仓库管理实际工作经验，工作认真负责

重庆华宇集团有限公司（合肥公司）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责:
1、在营销经理的指导下，主动完成项目楼盘/小区的车位销售工作；
2、通过电话/网络进行车位销售，无需外出拓客；
3、办理车位销售相关的认购、签约手续。

任职资格:
1、工作有激情，吃苦耐劳，有强烈追求奋斗的渴望；
2、具有良好的沟通和表达能力，良好的团队合作精神；
3、22-35岁之间，高中以上学历，有一定的销售经验和从事相关的岗位的优先。

薪资待遇：
1、底薪3000-4000+高提成（500-1000/套）+绩效奖金；
2、良好且稳定的发展平台，畅通的晋升和发展通道；
3、工作时间9:00-18:00，月休4天。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-9千

岗位职责：
1.负责低压线路,电机和电气设备的安装修理与保养工作
2、认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理等
3、严格守电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常
任职资格
1.有行业相关工作的优先用
2.具有一定的安全和专业技术知识
3.熟悉安全用电有关规定,具备电工实操能力,身体健康
5.服从工作安排,通守企业规章制度

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-5.5千

好的手作茶饮店招聘：
岗位一：茶饮师
工作内容：
1、按照下单产品要求制作茶饮；
2、负责制作过程的岗位卫生；
岗位要求：
18-35周岁，男女不限，有无经验均可，服务意识强，热爱饮品行业，形象气质佳！
工作时间：
排版制度：
早班：7:00~16:00
中班：10:00~19:00
晚班：14:00~23:00
薪资待遇：
1、底薪2900+餐补300+全勤300+补贴500➕绩效奖金，综合4500-5500
2、免费带薪培训，提供免费住宿、氛围好。
3、环境优美，每日工作量不大
4、公休每月4天
工作地址：蜀山区大唐国际店

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 21-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

1、负责信息化产品在区域内的销售及品牌推广；
2、根据市场营销计划，完成区域销售指标；
3、负责开拓新市场，提高产品在区域内的市场占有率；
4、跟进好合作伙伴，做好赋能和服务工作。
5、负责区域内销售活动的策划和执行。
6、发现工作中的实际问题，并能及时反馈并给出合理化建议；
任职要求：
1、有良好的执行力和学习能力；
2、具备敏锐的市场洞察能力和资源开拓能力；
3、具备较强的沟通能力及团队协作精神；
4、具备较强责任心与事业心。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.3千-3.6千

距离近者优先，入职购买五险

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：1、负责公司产品和解决方案市场开拓与销售；
2、结合产品特点，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围,维护已有客户关系；
3、负责发现产品销售商机，组织公司资源，实现项目签单；
4、能独立完成产品的配置、项目报价，在售前配合下完成方案制作；
5、根据公司的行业范围，做好相应的客户关系维护、服务协调工作。

任职资格：1、大专及以上学历，软件工程、计算机或物联网、市场营销等相关专业；
2、具有1年及以上销售经验，可以接受长期出差
3、熟悉数据中心、系统集成、监控、智能化、指挥中心建设、软件销售业务优先考虑；
4、善于沟通、有强烈成功欲望。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

因发展需要，现招聘专职驾驶员兼行政主管3名，主要保障公司领导班子用车和部分行政工作，现将有关招聘事项明确如下：
一、招聘条件
1、高中(含)以上学历，年龄25—45周岁；
2、驾驶证C1及以上，驾龄五年以上，近二年未发生重大责任交通事故，无违法犯罪记录；
3、有较高的思想政治觉悟，为人守时诚信；有较强的服务意识和责任意识；工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神；
4、安全意识强，不抽烟，不酗酒，不赌博，无其他不良嗜好；
5、能适应节假日及夜间加班；
二、招聘程序
　　1、根据简历审核情况，由公司决定进行相应的面试、路试考核。
　　2、根据各项考核考评决定录用人员。
三、工作待遇
1、试用期三个月，试用期满双方均比较满意，签订劳动合同；根据入职期限，享有相应的加班费和福利待遇，如十三薪、年终奖金、冬夏工装、生日福利等；
2、公司每年组织一次国内旅游，每年健康体检一次，调休假等。
3、根据国家有关规定，缴纳社会保险，符合入职条件且工作满一年可享有住房公积金。
4、薪资待遇：6000元-7000元/月。
5、提供单身宿舍
四、工作地点：合肥市政务区

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、负责保障商场正常用水、用电供应
2、负责保障工程设备、设施的正常运转及日常维护保养
3、负责对损坏的设备设施及时维修、更换；
4、熟悉水电设备后台收费操作系统。

任职资格：
1、年龄40岁以下，持电工证；
2、1年以上相关工作经验；
3、沟通能力较好，爱岗敬业，服从领导安排。