• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

岗位职责:
1、负责董事长临时交代的客户开发及维护工作。
2、会熟练开车
3、能应付商务应酬，比如喝酒

任职资格：
1、具有较强的市场拓展能力；
2、对市场工作有激情，性格开朗，具有良好的口头表达能力和协调沟通能力；
3、能适应出差，能接受商务应酬，能喝酒。
4、具有化工类工厂行业资源或地方人脉资源者，优先录用。

薪酬结构 =基本工资+提成

合肥巨力电力安装有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 26-32
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万

岗位职责：
1、负责公司日常专用车辆驾驶；
2、协助公司领导开展商务接待，熟悉商务接待礼仪；
3、负责公司车辆的保险、保养、清洁、维护、违章、索赔、年检等事务的办理，保持车辆整洁；
4、正确执行驾驶操作规程，严格遵守交通法规；
5、严格遵守公司车辆管理制度，严格执行驾驶员岗位操作规程；
6、服从公司领导安排，完成其他事项任务。

岗位要求：
1、C1驾照；
2、年龄26-30岁，男性；
3、三年以上机动车驾龄；
4、熟悉车辆年检、保险、索赔办理等程序；
5、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，身体健康、为人正直、踏实，工作积极主动；
6、具备良好的办公网络维护技能，懂得简单故障的处理及维修；

本岗位试用期7000-8000元/月，
工资待遇随工作能力逐步递增，胜任工作后，后期培养为项目负责人，年薪不低于20万元。

公司提供相关培训；享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。
（享受国家法定假日） 工作突出者公司提供优越的晋升空间。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-42
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

高新区电科研究所，央企单位，小时工/长期工，空调车间，多坐岗，少夜班，好福利。
上班时间：8：00-18：00（上六休一，根据车间倒班）
要求:18－42周岁，身体健康，服从管理，需要穿无尘服
正常试用期3－6个月，具体看岗位和个人能力
工资按18小时，夜班补贴35/晚
补贴700/月【满勤情况下，岗位补贴500/月，电镀特殊岗位补贴200/月，油补200/月】
餐卡400/月【月初直接充卡】
转长期后福利待遇好：
综合工资5000－8000，年终奖（大概300-1200/月，具体根据绩效核算），优秀员工奖励1000-3000，饭卡（月初充400），购买五险，过节福利（500左右的礼品），带薪休假【高温假7天左右，年假15天左右】。
注意:
出勤至少满一个月，少于一个月工资按13/小时。
先面试，后试岗，合适再办理入职，比较人性化。

重庆华宇第一太平戴维斯物业服务集团有限...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责:
1、进行日常物业租售工作，包括二手房、车位销售、车位尾盘销售等
2、完成年度各项指标；
3、负责房屋买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
4、宣传推广物业增值服务；
任职资格:
1、中专及以上学历，市场营销专业，五官端正，性格外向；
2、有较强的语言沟通表达能力，较好的把握客户的心理；
3、具有良好的团队合作意识，抗压能力强
4、具有1年以上二手房、一手房销售工作经验。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8千

岗位职责：
1、负责机房空调日常运维工作，确保运维工作稳定；
2、负责日常空调故障处理，及时发现运行隐患；
3、开展动力机房现场管理，确保机房出入安全及环境整洁。
4、有责任心，进取心，有耐心、能吃苦、可以按照要求上下班。

任职资格：
1、高中及大专以上学历；
2、学徒具备一定的电气、暖通知识和能力，持有低压电工证或制冷与空调设备操作证或高、低压电工证者经验优先；

工资待遇
学徒5K，维修工7-8K试用期3个月，有五险一金，表现好有季度奖金，有满勤奖，有交餐补助、有夜班补助。

合肥唯奥商业管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千·13薪

招商营运主管岗位招聘中
岗位职责：
1.处理与租户、公司的重要事务（包括法律事务、租金的催缴、安全管理），确保各项营运工作开展及购物中心各项经营利益；
2.进行各类费用的收取工作，制作相关台账，保证合同有效履行；
3.负责组织、指导、监督、检查现场管理情况，保证所辖区域良好的环境；
4.协调各部门召开装修协调会，对商户店铺的形象标准及相关事宜进行把控跟进，落实公司的装修标准与施工要求；
5.开展与租户的日常沟通，协助租户解决从进场装修到营运各阶段出现的问题；定期安排重点商户经营分析会，促进购物中心租户的销售业绩；
6.所负责的楼层/品类品牌销售提升计划，货品丰富度管控，确保公司经营利润指标达成统计、分析辖区商户月度、季度及年度销售额，了解商户销售动态；
7.为招商工作提供商户经营信息支持和建议，配合公司企划活动的开展。
职位要求：
1.两年以上购物中心/百货行业营运相关工作经验，其中一年以上营运管理工作经验，有团队管理经验者优先；
2.具备商业运营管理知识、物业管理法律、法规知识；
3.具备良好责任心和沟通能力，原则性强，有足够的市场洞察力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

岗位职责:
1、在部门负责人的带领下开发新的客户并促成客户下单打款发货；
2、适应每月10-15天出差；
3、保持良好的职业道德，热诚的服务意识；
4、负责区域市场维护服务老客户，货款及时收回；
5、市场和竞品信息调查收集；
6、完成部门负责人交待的其他工作。
任职资格:
1、男士优先，年满28周岁，大专及以上学历；
2、能吃苦耐劳，有较强的学习能力和适应能力，具备独立完成任务的能力；
3、具有良好的时间管理，良好的个人素质，语言表达能力，执行力。
4、有销售一年以上经验均可，行业不限；
薪资待遇：
1、上班时间8.20-17.30，单xiu
2、基本工资4000+绩效考核+月利润和年利润分红；
3、节假日福利，包吃住，社保；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

阳光电源正式工，入职五险一金+15薪+各项福利
主要制作光伏逆变器，风电变流器，电动汽车等新能源
【任职要求】18--30周岁，男女不限
工作时间：8-11小时，六休一，超过8小时候加班按照劳动法支付加班费。

长期工薪资福利：计时工资，加班核算工资（平时加班1.5倍18.1元每小时，休息日加班2倍24.14元每小时，法定节假日加班3倍30元每小时）。月综合工资5500-7600。
其他福利：

1、提供免费餐、及班车接送（班车覆盖市区）;

2、所有员工统一购买五险一金

3、员工享受节假日福利等;

4、员工免费安排四人间住宿

5、在原有薪资结构基础上每月额外增加绩效奖金部分，基数600元/月；由班组负责进行考核，考核系数为0.8-1.2，即绩效奖金范围为480-720元/人/月
6、夜班补贴额外补助60元每晚；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责：
1、 负责公司项目客户开拓、蓄客；
2、 负责公司项目客户前期管理；
3、 负责负责商业项目认购、签约、按揭、购房合同管理工作；
4、 负责督促销售款的回笼；
5、 负责完成领导交付的其它任务。

任职资格：
1、形象气质佳、具备良好的客户沟通能力及技巧；
2、具备房地产商业项目（大平层、公寓、办公独栋等）销售经验；
3、具备一定的分析和判断能力；
4、熟悉房地产产品销售知识、程序、方法和技巧；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8千

岗位职责：
1、负责客户接洽并与意向入驻企业进行商谈，完成招商目标;
2、负责招商渠道的开拓,并对招商渠道进行维护管理；
3、参与策划并组织各类创新创业活动；
4、与入驻企业保持日常对接，了解企业需求，并做好资源对接等企业孵化服务工作；
5、参与双创平台有关项目申报、政策与资金申请；

任职资格：
1、1年以上孵化器、科技园等双创载体招商经验；
2、良好客户服务意识及沟通能力，擅长人际交往；
3、全日制统招本科及以上学历，理工科优先；
4、熟悉孵化器相关政策，工作责任心强、执行力强。

招聘人数：2人

薪资福利：
1、基本工资5-7k
2、项目提成
3、福利待遇：五险一金，另有餐补、交通补、全勤奖、生日津贴、节日津贴、寒暑补贴、季度绩效奖金、年终奖等