• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:

1、净水设备安装调试
2、设备售后服务维修，维护。

任职资格:

1、有电工，水暖等技能的其中一项工作经历，有电工证;
2、有驾驶证及同行业工作经验者优先。

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、陪同客户看房，促成房屋买卖；
3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；

任职资格:
1、专科以上学历，专业不限，条件优异者可放宽要求；
2、欢迎同行经验者、退伍复业军人、应届毕业生；
3、有毅力，具备良好的沟通能力；
4、具有敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神。

【薪资待遇】
1.试用期综合底薪4000+25%~75%提成+500房补/住宿
2.提供多种专业带薪培训，平台体系化培训+优秀前辈1对1带教
3.团队氛围轻松，国家传统节假日发放福利，月度聚餐及周边团队游
4.其他福利：保险、弹性工作制、带薪休假、开单激励、生日福利等多项福利

【晋升制】
实习生—经纪人—店经理—商圈经理—总监—分公司总经理（所有管理层均由基层晋升）

工作地点：合肥一千多家门店就近安排
面试地点：华润大厦A座32层贝壳总部

安徽中墅房地产经纪集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

岗位职责：
1、熟悉了解所在岗位的商圈情况信息；
2、负责房源和客户的开发和维护，接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务；
3、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
6、完成既定业绩目标，进行商务谈判，签订三方合同，促成不动产经纪买卖和租赁业务。

任职资格：
1、对销售工作有较高的热情，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
2、团队意识强，服从管理，年龄在18-36岁之间，高中以上学历；
3、热爱房地产经纪行业,有志于长期在房地产领域发展。

在我们这打酱油每月2000 正常做每月8000 努力做每月12000 往死里做每月50000以上

本公司有专业的培训体系：
1、带薪培训，培训部门为你量身定制人才成长计划，并提供最专业的指导和培训，让你以最短的时间实现最快的成长！
2、不定期的提供业绩竞赛等活动，并提供旅游、现金奖励等福利。
3、公司老经纪人会一对一的带新经纪人，让你前行到道路更加平坦；
4、公司各部门配备齐全，各行其政。你只需要做好你自己的本职工作即可；
5、公司给予的薪资待遇在行业的中高层，轻轻松松月薪过万。

优越的薪酬：
无责任底薪3000元/月+开单奖励+员工生日礼金+公费旅游+高额提成（25%-60%）+工龄工资+带薪假期+其他奖金福利+职位晋升。
丰富的福利待遇：
激励活动的开展：旅游+拓展+动员大会+全司表彰典礼，并进行丰厚的物质和精神奖励！
强大的后勤支持：
公司总部配备运营支持部、信息部、企划部、售后部、培训部、行政人事部，为您的工作提供强有力的服务保障；
广阔的发展空间：
经纪人-高级经纪人-资深经纪人-业务主管-门店经理-区域总监
公司的所有中高层领导，均从基层员工中提拔，（只要你有能力，就有你的施展空间）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

主要工作内容：主要是生产汽车坐垫的，女生的工作是摆泡沫，男生主要是用吸尘器吸灰尘或者套塑料袋
————小时工薪资待遇————
1、小时工22-27元一小时，
2、月保底薪资6500-7000/月
3、每月15号发薪，不压不扣
4、免费吃住，直接刷厂牌吃饭
5、非流水线，可站可坐，
6、空调、热水器、独卫、网络一应俱全
7、离职前7天打报告，人走账清
8、年龄18-48周岁以内，身体健康

————正式工薪资待遇————
1.底薪：综合底薪2200-2800+加班费+各项津贴=月综合薪资保底6000-6500/月
每月15号准时发工资，缴纳五险一金
2、办理离职手续简单，只需提前7天申请即可，不扣工资。
3、加班按劳动法规定计算；
工作日加班费1.5倍：19/元/小时
周六日加班费 2倍 ：26/元/小时
法定节假加班费3倍：38/元/小时
【福利津贴】
1、全勤奖200元/月
2、绩效200-700/3
3、岗位津贴100-800月
4、技术津贴100-400月
5、留任奖金100-1500月
6、产能奖金100-2000月
7、季度奖金2000-3000/月
8、年终奖3000-5000/月
9、年底带薪休假10-15天

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责:
1.负责所辖机构内车险人伤案件的整体管控，包括车险人伤效率和人伤案件理赔质量； 2.负责统筹管理车险人伤业务，落实车险人伤管理制度，建立处理流程、作业标准等 3.负责全省人伤业务管理，人伤工作一体化工作的推动落实及考核管理 4.负责推动“三能三勿”工作，参与、指导完成重大和疑难人伤案件的处理 5.负责建立和维护人伤数据库，对本地区人伤数据进行分析，为人伤闪赔、人伤降赔提供支持 6．负责人伤调查员队伍建设和业务管理 7．负责与合作鉴定机构的合作关系建立和维护 8. 负责协同参与理赔降赔工作，监控机构车险赔付率 9.完成领导交办的其他工作
任职资格:
1、全日制本科以上学历，临床医学、医学技术、医疗保险或医学相关专业;
2、了解临床常见疾病和创伤的诊断及治疗;
3、有保险公司人伤查勘、医疗核损相关岗位工作经验者优先考虑;
4、熟练使用办公软件。

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责:
1、负责线上渠道的房产信息维护、推广，打造专业品牌顾问式服务；
2、线下为客户提供优质的看房体验；
3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理过户手续等工作。

任职资格:
1、专科以上学历，专业不限，可接受应届毕业生；
2、欢迎同行经验者、退伍复业军人；
3、有毅力，具备良好的沟通能力；
4、具有敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神。

【薪资待遇】
1、试用期底薪3000+绩效1000+房补500 +20%-75%提成
2、团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，月度聚餐及周边团队游；

【晋升制】
实习生—经纪人—店经理—商圈经理—总监—分公司总经理（所有管理层均由基层晋升）

工作地点：合肥市一千多家门店就近安排
面试地址：华润大厦A座32层贝壳总部

合肥博众人力资源有限责任公司（合肥）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8千

阳光新能源24，阳光电源22，包吃三餐，长期工可以住厂区宿舍，
夜班补助30-60一晚，上班时间8.15-20.45，

合肥链家宝业房地产经纪有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.4万

工作内容：
1、专业从事二手房买卖和租赁、一手房代理销售业务；负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的咨询服务；
2、陪同客户看房，促成一、二手房买卖和租赁业务成交；
3、负责公司资源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。
任职要求：
1、18岁以上45岁以下，专科及以上学历，有无工作经验均可（欢迎应届毕业生）；
2、品行端正，性格坚韧、好学勤勉、热情主动；
3、普通话良好，善于沟通，能够吃苦耐劳。
 
【加入我们，我们会为您提供】(工作地点就近安排)
全面保障：
1、本科：底薪5000（4000无责底薪＋1000绩效），转正提成20%-75%提成，半年保障底薪4500/月，薪资提成无上限；
专科：底薪4000（3000无责底薪+1000绩效）+租房补贴500/月，转正提成20-75%，有需求也可提供住宿，薪资提成无上限；
2、培训体系：提供多种专业带薪培训，平台体系化培训+优秀前辈1对1带教；
3、优秀平台：贝壳找房全网房源共享+ACN合作网络，房源客源多来源，买卖更高效；
4、作业支持：交易流程全面支持，VR全景看房，线上带看沟通，一部手机全搞定；
5、其他福利：保险、弹性工作制、带薪休假、开单激励、生日福利等多项福利。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

麦格纳宏立至信
上班自由管理松，充足休息时间！可带手机香烟！
【工作内容】：主要是生产汽车坐垫的，女生的工作是摆泡沫，男生主要是用吸尘器吸灰尘或者套塑料袋
【年龄要求】：18-48周岁男为主女生少量
【薪资待遇】：23元/小时
【上班时间】：八点到八点，两班倒
【作休情况】：上午10点休息15分钟，午饭1小时，下午15点休息15分钟，晚饭30分钟。
【食宿情况】：包吃住，食堂免费工作餐，样式多。住宿4-6人间，水电费均摊，设施齐全。
面试地址：合肥市蜀山区南岗社区双塘路。

安徽中墅房地产经纪集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-9千

全合肥就近选择上班地点

岗位职责：
1、熟悉了解所在岗位的商圈情况信息；
2、负责房源和客户的开发和维护，接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务；
3、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
6、完成既定业绩目标，进行商务谈判，签订三方合同，促成不动产经纪买卖和租赁业务。

任职资格：
1、对销售工作有较高的热情，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
2、团队意识强，服从管理，年龄在18-36岁之间，高中以上学历；
3、热爱房地产经纪行业,有志于长期在房地产领域发展。
本公司有专业的培训体系：
1、带薪培训，培训部门为你量身定制人才成长计划，并提供最专业的指导和培训，让你以最短的时间实现最快的成长！
2、不定期的提供业绩竞赛等活动，并提供旅游、现金奖励等福利。
3、公司老经纪人会一对一的带新经纪人，让你前行到道路更加平坦；
4、公司各部门配备齐全，各行其政。你只需要做好你自己的本职工作即可；
5、公司给予的薪资待遇在行业的中高层，轻轻松松月薪过万。

优越的薪酬：
底薪4000元/月+包住+开单奖励+员工生日礼金+公费旅游+高额提成（30%-80%）+工龄工资+带薪假期+其他奖金福利+职位晋升。
丰富的福利待遇：
激励活动的开展：旅游+拓展+动员大会+全司表彰典礼，并进行丰厚的物质和精神奖励！
强大的后勤支持：
公司总部配备运营支持部、信息部、企划部、售后部、培训部、行政人事部，为您的工作提供强有力的服务保障；
广阔的发展空间：
经纪人-高级经纪人-资深经纪人-业务主管-门店经理-区域总监
公司的所有中高层领导，均从基层员工中提拔，（只要你有能力，就有你的施展空间）