安徽云茂商务咨询有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

联系电话：汪经理 180551054289（微信同号）也招聘暑假短期工/兼职宝妈提前接孩子班
电话客服+非销售+坐岗长白班8小时+入职交五险+无夜班+不加班+周六末可休息
交通便利，地铁2号线直达（科学大道2号出口）
岗位职责：
1、中专学历以上，有一定的语言技巧，热爱工作；
2、有良好的服务意识，非常善于并乐于沟通，性格乐观开朗，
3、责任心强、诚实、吃苦耐劳、有亲和力者，乐于从事呼叫行业者可以优先考虑。

工作内容：免费给移动客户每个月免费送流量和通话及赠送千兆路由器，摄像头等业务
一、工作时间：
9:00-12:30
13:30-18:00不加班！
二、休息：周六周日，节假日正常放假（可接受应届生）
无责底薪3500！无责底薪3500+提成+奖励
入职保底6000-8000以上 优秀者10000+
三、福利待遇：
日奖励、周奖励，月奖励，季度奖金、年度分红、聚餐，k歌。旅游等。

公司地址1:合肥市高新区天波路天怡商务中心A601
分公司地址2:合肥市肥西县桃花镇香蒲路3号南府中心1008

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18以上
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·13薪

工作职责：
1.对所负责的客户执行计划性拜访，维护业务合作关系；适时开发新客户，拓宽客源；
2.根据公司“成功图像指引”负责客户店内市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等；
3.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等；
4.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作；
5.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作；
6.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）；
休息时间：
根据淡旺季安排休息，旺季一天、淡季双休。
福利待遇：
1.薪资5000-6000元/月。
2.合同保险：：签订正式劳动合同并提供社会保险、公积金；
3.带薪休假：享受国家法定假期，年休假7~15天；及其他婚/产/病/丧假等；
4.津贴：提供交通、误餐、通讯、高温津贴；
5.奖金调薪：公司根据经营状况，员工每年有薪资调整机会、年底设有年终奖；
6.培训发展：完善的晋升发展机制，全面提高员工的工作技能；
7.其他福利：节假日福利、年度体检、结婚/生育等礼金。

任职资格：
1、大专及以上学历；
2、有一定快消品销售工作经验者优先；
3、工作地点：蒙城

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千·13薪

工作职责：
1.执行计划性拜访、完成公司各渠道的必备包装铺货率、生动化标准、市场活动等；
2.开发区域内新客户，维护区域内已合作客户，维护客户资料；
3.负责区域内市场冷饮设备投放的选址、投放手续、日常拜访维护、盘点和回收手续；
4.负责区域内信用客户信用账款的管理。

休息时间：
根据淡旺季，淡季双休，旺季单休。

福利待遇：
1.税前4500-6000元/月；
2.合同保险：签订正式劳动合同并提供社会保险、公积金；
3.带薪休假：享受国家法定假期，年休假7~15天；及其他婚/产/病/丧假等；
4.津贴：提供交通、误餐、通讯、高温津贴；
5.奖金调薪：公司根据经营状况，员工每年有薪资调整机会、年底设有年终奖；
6.培训发展：完善的晋升发展机制，全面提高员工的工作技能；
7.其他福利：节假日福利、年度体检、结婚/生育等礼金。
分公司工作地点：淮北

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-36
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、公司提供资源，开发新客户；
2、通过电话、微信、QQ与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、22-36岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
6、工作时间：早8:30-晚17:30，午休1.5小时，周末双休，节假日正常放假。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位概述：
1、负责所划定区域内相关客户的业务维护与开拓；
2、完成公司下达的销售任务，并保障及时回款；
3、进行数据整理、并制定市场拓展方案；
4、负责客户的接待、咨询工作，了解客户需求，为客户的需求提供帮助；
5、沟通力优秀、可以协调处理工作；
6、订单的跟踪处理等。

任职资格：
1、年龄20-35岁，学历不限；
2、沟通协调能力良好，性格热情开朗，工作积极主动，责任心强；
3、具备良好的理解能力和优秀的抗压能力，较高的综合素质和独立处理事务的能力；
上班时间：夏季8：30-18：00 （午休1.5小时） ， 冬季8：30-17：30（午休1小时）
公司福利：五险，培训学习，节日福利，生日福利 、优秀员工奖励、质量奖励、年终奖金、旅游拓展。有班车、提供午餐。
班车西线路线：{（华府城隍庙）蒙城路与北二环交口}灵璧路（7:25）----恒盛皇家花园（蒙城路）（7:32-35）----和昌都汇华郡（7:35-38） ----阿奎利亚悦城（7:40-43）---共和城（7：42-45）----北城世纪城（蒙城路与梅冲湖路交口）（7：46-50）----阜阳路与梅冲湖路交口------万里社区----华信新厂区门口（7:58-8:00）----天元新城小区门口（8:02-05）----佳海工业城 H63（8:15）
班车东线路线：汽车东站（07:15）--唐郢（07:18）--扶疏路与龙门岭路交口（07:32）--兴华苑南大门（07:35）--物流大道与符离路交口（07:37）--澥河路与新蚌埠路交口（07:40）--金辉悦府（07:45）--一六八中学东校公交站（07:50）--佳海工业园（08:06）。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

担心自己没有经验不重要，入职且有公司资深老员工带教，如
果你有一颗学习的心，想要挑战销隹行业或者挣钱目标清晰强列
的，那么这个职位你不容错过!
公司是专做于住房租赁行业，不接触买卖，跟中介不一样，上
手简单，易开单，客户群体多(都是意向客户)
我们不是中介!不穿西装，不地推，不发传单，不收取中介费!
(ps:公司也在招聘主管，有同行经验，有自己团队的欢迎咨询.)
工作内容:
通过58，安居客或者通过其他线上渠道(朋友圈，闲鱼，小红
书，抖音，豆瓣)去发布公司的待租房源，线上租客主动联系你，帮租客匹
配合适房源，线上邀约，线下带看，后签合同成交即可

上班时间:9:00-12:00 14:00-19:00不加班!不加班!

薪资待遇:无责底薪+提成+奖金
综合薪资12000+上不封顶

福利:团建+带薪年假+周奖励+月奖励+年终奖等等

晋升:业务员-主管-区域经理-总经理

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-36
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、公司提供资源，开发新客户；
2、通过电话、微信、QQ与客户进行有效沟通，了解客户需求；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、22-36岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
6、工作时间：早8:30-晚17:30，午休1.5小时，周末双休，节假日正常放假。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

岗位职责:
1.网络及自媒体有意向客户的联系与跟踪；（公司提供资源）
2.意向客户的联系与邀约到店，协助设计师做接待及成交工作；
3.有相关工作经验者优先。

任职资格:
1、性格开朗，思维敏捷，能快速融入团队，有学习心，责任心
2、良好的语言组织与表达能力
工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00

福利待遇：
个人PK奖+全勤奖+餐补+五险+公费培训+岗位晋升+培养+带薪年假+生日福利+节日福利+团建活动等。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：车险和非车险等相关业务的销售、办理及后期服务工作。
任职资格：1.年龄20周岁-35周岁，吃苦耐劳、身体健康、遵纪守法，条件优秀者可适当放宽；
2.具备较强的学习能力、沟通能力和语言表达能力，有一定的抗压能力；
3.中央政策性农业保险对接办理及后期理赔服务，联系政府，拜访农户，协助客户的理赔及咨询；
4.会驾车，大专及以上文化程度，条件优秀者可适当放宽；具有相关工作经验的成熟人才优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

岗位职责:
熟悉电话车险业务，能够管理线上团队成员，通过对线上团队成员的销售技巧和技能进行培训能够提高团队成员的产能。熟悉招聘工作，能做好对新人的培训和培养。能够带领团队成员完成公司下达各项考核指标。
任职要求:
1、大专及大专以上学历
2、20周岁-35周岁，性别不限
3、有从事两年以上电话车险销售工作的经验，有管理电话车险销售团队的经验
薪资待遇:
1、底薪2800元+绩效工资(组长无需从事业务，绩效工资按照组内绩效金额来考核，平均工资7k-8k，工作优秀者月收入1万一2万)
2、五天工作制，周末双休，国家法定节假日休息(工作时间上午8:20-12:00下午2:30-6:00）
3、入职即签订劳动合同购买社保(养老、医疗，生育、失业、工伤)。年满一年缴公积金。
4、晋升机会:公司处于高速发展期，为每位人员提供了广阔的发展平台，达到相应职级可以升级组长职位，组内产能和人力规模达到一定规模可以升级为团队经理。