安徽省
岗位职责： 1、负责合肥本地旅游年票等旅游产品（包括合肥文旅年票、旅游线路、研学游产品等）销售工作； 2、负责运营维护客户社群并进行旅游等各类产品销售； 3、对企事业单位进行各类旅游产品（包括旅游线路、研学游产品等）团购销售工作； 4、配合在各合作景区开展进行地推工作； 5、负责对景区等各类资源开拓、对接、谈判和洽谈工作； 6、公司安排的其他工作。 任职资格： 1、本科以上学历，专业不限 2、35周岁以下 3、旅游行业工作经验，包括OTA平台（例如：携程、同程、去哪儿等）、旅游社区平台（例如：马蜂窝、驴妈妈、联联周边游等）、旅行社（例如：中青旅、环球国旅等）、各类旅游景区等相关行业领域优先考虑。 备注：此岗位为劳务派遣岗，录用者将与第三方劳务公司签订劳动合同。后期可参与合肥百姓公共服务云平台有限公司公开招聘。
岗位职责：负责 监管平台服务 任职要求：爱岗敬业，积极向上 勤奋好学，吃苦耐劳 团结同志，有团队合作精神 熟练掌握电脑办公软件的使用 接受应届大中专毕业生/实习生 欢迎投递，待遇从优
岗位职责:岗位职责： 1、主要开发和服务客户，在上级的领导下按时完成工作要求，懂得团队合作； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、专科及以上学历，不限专业，有想做营销，愿意挑战自我的可投简历； 2、1年以上销售行业工作经验，综合能力强的，可接受大学毕业生及跨行业的朋友（我们有中国顶尖的培训机构，给优秀的员工提升的空间）； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力，有一定的亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受一定的工作压力。 6、我们的平台优越，自主媒体，全国企业，强强组合，欢迎喜欢挑战的朋友和我们并肩前进！ （工资标准只是个范围，没有上线，这里是可以展现自身价值的平台！）
岗位职责： 1、管理客户关系，完成招商任务； 任职资格： 1、有责任心，积极向上。
工作内容： 1.公司提供精准客户资源 2.电话或微信等方式与客户进行沟通，了解客户需求，推荐公司产品，达成合作。 3.定期回访，维护客户二次开发及转介绍 4.解答客户咨询，提供解决方案 5.公司统一培训产品及沟通话术 职位要求 1.有无经验均可 2.口齿清晰，有电话销售经验者优先 3.可接受优秀应届生，表达能力强，工作勤奋 4.工作时间9:00-18:00，午休1.5小时，法定假日带薪。 福利待遇： 1.无责底薪4000，提成10%-30%，统一提成制度（客户都是长期复购客户，可长期享受提成）+销售奖金（500-2000）。新人前三个月可达到6K-10K 2.公司每月组织集体活动：聚餐、团建等 3.公司每年组织员工集体旅游活动。
轻松愉快的工作氛围 不加班！不加班！不加班！ 工作内容： 1、在线或电话联系有学历提升、考级、评职称等需求的客户； 2、分析客户的实际情况，准备好推荐的课程项目； 3、为顾客做各院校的专业及课程介绍，提供合理的入校或学习方案； 4、邀约客户来学校做具体的了解，做后期的学习规划与安排，确认学费并签订相关合同。 5、客户群体：自由职业者、大中专高校、企业 任职要求： 1、大专以上学历，有销售或同行经验者适当放宽； 2、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 3、对销售工作有较高的热情; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 5、性格坚韧,思维敏捷，具有良好的应变能力和承压能力； 6、有敏锐的市场洞察力、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 薪资待遇： 1. 无责底薪3000至5000+提成7至18点+新人开单奖500元+每周开单抽奖100至300元+其他奖金=综合薪资8000+ 2. 年度旅游，团建，月度奖金，五险，年终奖，带薪培训 3. 员工聚餐，节日福利礼品等 4. 办公司办公，无需外出 5. 晋升制度：初级招生教师-中级招生教师-高级招生教师-主管助理-主管-校区负责人 上班时间： 冬季：8:30-12:00 13:00-17:30 夏季：8:30-12:00 13:30-18:00 每天8小时工作制 不加班不加班不加班！！！！让你做销售也能拥有真实的每天8小时工作制 工作氛围超级好，老板超级nice，同事超级好相处 期待你的加入!!!
岗位职责： 1.根据公司资源信息，通过网络、电话等方式开发客户； 2.积极推广公司专利业务，收集市场信息和客户诉求； 3.定期与客户沟通，建立良好的合作关系； 4.完成公司交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.应届毕业生、有无经验皆可； 3.语言表达能力强，抗压能力强； 4.工作认真负责，良好的团队协作精神。
岗位职责： 1、负责招商工作和客户的开发，完成每月下达的招商任务； 2、记录客户档案，整理客户资料，及时回访客户； 3、做好客户问题的解答，认真讲解招商政策及客户疑问； 4、做好客户的来访接待及谈判工作。 5、具有互联网开拓思维能力、需创新 任职要求： 1、沟通及表达能力强，有客户服务意识。 2、适应短期出差 3、男女不限，优秀的应届毕业生也可。 4、从事过建材招商工作者优先。
招外贸业务员1名热爱工作,勇于挑战自我,吃苦耐劳,务实,有活力,具有优秀的团队合作精神和较高的执行能力,能够接受较强的工作压力。大专及以上学历，英语四级以上，国际贸易、商场营销及相关专业优先。要求:1.年龄 18-35岁。 2.正常坐班时间(8:00-17:00)，有午餐补助。 3.工资面议。 4.厂区环境优美，工作轻松。
岗位职责： 1、负责区域内迎驾洞藏等高档白酒的大客户销售及维护； 2、负责销售政策执行，活动推广，完成业绩目标； 3、负责终端网点规划并管控产品库存数量； 4、按时完成领导交办的其他事宜。 任职资格： 1.、大专及以上学历，22-35岁之间。 2、热爱销售，思维敏捷，口齿伶俐，具有较强的沟通能力； 3、 抗压能力强，吃苦耐劳，有酒水相关销售经验优先考虑 。
岗位职责：公司提供业务清单，通过电话联系客户并指引客户办理投保（白领办公、无需外出面对客户）。 任职资格： 1.年龄20周岁-35周岁，身体健康、遵纪守法，条件优秀者可适当放宽； 2.具备较强的学习能力、沟通能力和语言表达能力，有一定的抗压能力； 3.口齿清晰,普通话标准; 4.大专及以上文化程度，条件优秀者可适当放宽; 5.具有相关工作经验的成熟人才优先。
岗位职责：车险和非车险等相关业务的销售、办理及后期服务工作。 任职资格：1.年龄20周岁-35周岁，吃苦耐劳、身体健康、遵纪守法，条件优秀者可适当放宽； 2.具备较强的学习能力、沟通能力和语言表达能力，有一定的抗压能力； 3.中央政策性农业保险对接办理及后期理赔服务，联系政府，拜访农户，协助客户的理赔及咨询； 4.会驾车，大专及以上文化程度，条件优秀者可适当放宽；具有相关工作经验的成熟人才优先。
岗位职责：公司提供业务清单，通过电话联系客户并指引客户办理车险投保（白领办公、无需外出面对客户）。 岗位要求： 1.年龄20周岁-35周岁，身体健康、遵纪守法，条件优秀者可适当放宽； 2.具备较强的学习能力、沟通能力和语言表达能力，有一定的抗压能力； 3.口齿清晰,普通话标准; 4.大专及以上文化程度，条件优秀者可适当放宽; 5.具有相关工作经验的成熟人才优先；
岗位职责： 1.负责产品的市场开拓； 2.收集项目信息，提供报价，参与商务谈判、招投标等商务工作； 3.与客户洽谈后、签订合同，解决客户的问题，跟进客户回款进度； 公司为B２B直销业务（非地推、扫街、发传单等类型），全国目前已有40多家分、子公司，600多个直属办事处，不仅锻炼销售业务能力，更可拓展人际交往能力、积攒人脉。 （以上内容觉得难？别担心，入职后有老员工一对一带教，只要你愿意学，都不是问题） 任职资格： 1.20-35周岁，学历不限，专业不限； 2.工作经验不限，人品正直，可吃苦耐劳； 薪酬福利： 1.工作时间：单双周轮休， 8小时工作制，法定节假日正常放假，春节放假15天； 2.薪 酬：基本工资+交通补贴+住房补贴+提成（根据业绩拿提成，上不封顶）+五险一金 3.基本福利：法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利、年度评优、免费宿舍； 4.培 训：试用期新人培训——前往东莞总部带薪培训2周，免费住宿、报销往返交通费，老员工一对一带教； 5.晋升通道：管理/专业技术双通道发展，注重内部人才的培养和晋升： （1）管理通道：见习销售代表-销售代表-销售主管-销售经理-副总/总经理-营销副总裁 （2）专业通道：见习销售代表-销售代表-高级销售代表-资深销售代表-首席销售代表-钻石首席销售代表
岗位职责： 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。
工作时间：早8：30 - 晚5:00，中午休息1.5小时 福利： 公司可提供员工宿舍，包午餐或饭补，五险等更多福利补贴，可面议。 岗位职责： 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、大专及以上学历，有销售经验者可扩大范围； 2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先，薪资待遇从优，可面议； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。
我们需要这样的人加入我们团队： 1、年龄18---35周岁； 2、有无经验均可； 3、有良好的团队精神，善于沟通协调，思维敏捷，有高度的工作热情； 4、有强烈的进取心，有对高薪的渴望，能吃苦，有韧劲，能坚持； 5、欢迎优秀应届毕业生加入。 6、退伍军人、有销售服务经验优先考虑。 【具体岗位职责】： 1、在网站发帖，回答客户问题，邀约客户实地看房签约即可: 2、会聊天，良好的沟通能力不能少。不需要多能说，基本的语言表达能力要有 3、熟练的操作各个租房信息出租平台，发布房源信息，获取客户; 4.带客户看房，并达成签约; 4、达成交易，协助客户办理订房、签约、入住等事宜。 【薪资】：底薪3000+五险+收房提成1000-2000+出房提成200-400不等+业绩奖励500-1500，平均单量10单左右，可达薪资8000多。15单10000-13000，上不封顶。 【工作时间】：早九晚七，中午休息两小时，9:00--12:00 14:00--7:00 早晚打卡，其他时间自行安排 无需整天坐岗。这里都是积极乐观努力的小伙伴，近90%都是90.00后的小伙伴，氛围感轻松活跃，时间自由自主。不加班!不加班!痛恨加班 【福利】：每月团建+带薪年假+节日福利+各种奖励方案 【晋升】：快速的成长晋升发展机会，公寓管家--实习部门经理--部门经理--总监 【培训】：从跑盘，发帖，与客户聊到带客户看房，师傅一对一进行培训（从职场小白到团队精英） 房产经纪人，收房管家，装修监理，团队经理，网络营销，人事岗位同步招聘中~~欢迎咨询~" 欢迎你的加入
任职资格： 1、大专及以上学历，一年以上工程类销售工作经验； 2、具有中央空调、制冷等行业工作经验优先考虑； 3、具有团队意识及较强的沟通协调能力； 4、熟悉招投标的过程，有开发商资源者优先； 福利待遇： 1、无责底薪4500起步，能力优秀者可面谈，业绩提成丰厚； 2、周末双休，7小时工作制 无加班 享受所有国家法定节假日，购买五险 年终奖丰厚 3、甲级写字楼，全天空调开放，办公环境优越； 4、每年一次境内或境外旅游，享受生日礼物；
暑假工 七个半小时客服 悦刻招商客服，冬暖夏凉 工作轻松 工资：3000/月+提成 综合6000+ 时间: 9.00-18.30，午休1.5h 工作内容:纯电话通知，邀约客户，有邀约经验优先 地址：蜀山区金潜广场 报名；名字+电话 不满三天无工资
