合肥卓扬真空技术有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-32
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 7千-1万

薪资福利：
1、薪资：底薪4k+行业领先项目提成；
2、福利：五险一金、节日礼品、聚餐、旅游拓展；
3、培训：提供职业培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间；
4、上班时间： 8:30-17:30，午休1.5小时，法定节假日按国家规定放假。

岗位职责：
1、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
2、协助制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
3、完成销售目标；
4、从销售和客户需求的角度，对产品的研发设计提供指导性建议。

任职资格
1、大专及以上学历；
2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3、有较强的事业心，能吃苦耐劳，能适应出差，具备一定的领导能力。

华润置地（武汉）物业管理有限公司合肥分...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责：
1、统筹公司在管项目的客户服务工作；
2、指导各项目进行客户满意度调查，制定公司全年客户满意度提升工作方案并组织各项目按计划实；
3、指导各项目做好客户投诉处理、回访制度、客户满意度调查等客户服务工作；
4、组织开展顾客满意度调查工作，并对调查结果进行统计分析后，向公司提交分析报告；
5、指导各项目开展社区文化活动，及重大社区文化活动的调配工作；
6、统筹并落实各项目集团客户服务标准的落地与实施工作，并配合集团物业管理部的标准检查工作；
7、参与新建项目的前期介入，协助编写前期物业管理方案，指导前期物业招投标工作；
8、根据集团物业服务标准的要求，在品质管理部经理的指导下，对各项目物业服务中心客服类工作进行管控、监督、支持和指导，维护体系文件，开展业务培训，做好现场品质管控，提升基础业务能力和客户满意度。

任职资格：
1、3年以上物业工作经验，2年以上品质客服项目统筹专业经验；
2、善与人沟通，善于分析、善于思考，工作认真负责，有耐心，具有良好的敬业精神和职业道德操守，高度的责任感，较好的团队号召力和凝聚力，较强的自我管理能力和自学能力；
3、组织协调能力、统筹规划能力、决策能力、沟通能力、突发事件处理能力、抗压能力；
4、基本物业知识、档案管理知识、ISO9001质量管理体系、物业类法律法规；
5、熟练使用Office办公软件、普通话、公文写作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、确保每天按计划全面清洁所分担的服务区域，同时正确执行清洁标准操作程序；
2、保持所使用的清洁设备处于良好的工作状态；
3、保持清洁工作车的整洁及所需清洁用品的充分，确保化学清洁剂被安全有效地使用；
4、确保擦手纸的供应；
5、发现异常情况或设施报修事宜及时上报；
6、完成领导交办的其他清洁任务。

任职资格：
1、50岁以下，初中及初中以上学历，户籍不限；
2、身体健康、品德良好、勤劳朴实、认真负责、工作勤奋、手脚麻利；
3、有保洁管理工作经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3.5千-1.1万

岗位职责：
1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广
2、根据市场部计划完成部门销售指标；
3、会提供全面系统的销售培训，无需面见客户，有无经验均可，应届毕业生优先考虑。

任职资格：
1、具备较强的学习能力和较好的沟通能力，有严格的执行力；
2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关网络销售。

福利待遇：
1、高额的回报：底薪，高提成，高福利，无责任底薪3500－5000+5%-15%的高额提成，五险，带薪培训，定期的开单奖励，每周奖金，每月奖金，年终奖 ，销冠奖； ，全勤奖
2、广阔的发展平台：从客户代表—客户主管—客户经理—总监，提供公平的晋升机会，公司中高层均是内部选拔；
3、良好的办公环境及氛围：新人入职有固定的销售主管提供一对一帮助，良好的人际关系；
4、优秀的工作伙伴：非常有竞争力的工作伙伴，90后团队，充满激情、充满创新的团体！
5、完善的培训体系：公司提供完善的培训体系，让你从零开始，成为销售精英；
6、丰富的团建活动：国内外旅游、户外拓展、员工生日会、节日活动； 提供下午茶
7、广泛的人脉资源+公司提供客户资源：公司客户群均为各行各业老板，每天跟Boss们打交道，既能提升自我，也能积累人脉！
8，工作满一年享受13个月底薪。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责:
1.负责省内母婴类产品开发，推广，以及销售渠道维护；
2.分析日常运营数据；
3.实现用户增长，提升销售数据 ；

任职资格:
1. 专科及以上学历，专业不限，有母婴类市场营销经验1年以上，了解母婴用品；
2. 有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；
3. 工作热情高，善于团队合作，具有良好的语言表达、 沟通及协调能力，具有一定业务谈判技巧；
4.接受出差
接受助理小白