• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-5.5千·13薪

一、岗位职责：
工作内容：负责车间原料的混料、投料；成品的接料、打包等简单半自动化、非流水线工作内容；（可带手机、无工作服约束、可站可坐、上班期间中间有休息）；
任职要求：50岁以下身体良好，学历不限；

二、休息安排：
每月休息4天、具体根据生产情况进行安排调休，法定节假日放假；
工作满一年有带薪年假5天、探亲假2-3天。

三、住宿环境：
公司提供免费宿舍，4人/间、内设空调、热水器、无线网、独立卫生间、24小时提供热水；篮球场、生活超市等；
夫妻房:夫妻双方都在职员工入职满1个月可以免费申请夫妻房;

四、相关福利：
1、入职五险一金;
2、新员工入职发放入职礼包（水杯、毛巾等）
2、新员工入职奖励报道补贴200元（仅限第一个月），新员工传帮带奖励100元；
3、满勤奖:每月满勤奖200元;
4、岗位工资: 200-300元/月;
5 公司内部有食堂，提供餐补，白班18元/工作日，夜班26元/工作日；
6、工龄工资:入职满3个月+200元/月，入职满6个月300元/月,入职满12个月+500元/月（500元封顶）;
6、高温补贴: 6-9月份夏季高温补贴200元/月，定期发放防暑降温食品（水果、冷饮、点心等）；
7、节假日福利:端午节礼品、中秋节礼品、春节慰问金、春节路费报销、春节开工红包+大礼包等；
8、员工享受婚假、产假、陪产假、哺乳假、病假、工伤假、丧假、带薪年休假等假期。
9、年终奖: 3000元-5000元;

五、文化活动：
1、新入职员工座谈会/茶话会（入职关怀）；
2、不定期团体活动：新员工座谈会、员工技能大赛、职工运动会、员工旅游等，丰富员工业余文化生活；
3、新员工入职关怀，生日座谈会等等；

六、技能提升/晋升渠道：普工→ 技工→ 线长→ 班组长 →主管→部门负责人；

七、公司地址：合肥市肥西县长宁大道与宁西路交口（合肥圆融新材料有限公司南门）；
公交655路至表面处理员站下或安得物流园南门站下；

面试备注：携带身份证原件、安康码和行程码（双码正常）；

温馨提示：本招聘属会通新材料工厂招聘，有意面试者可直接到工厂面试，到门口联系我。不需要缴纳任何费用。任何需要到写字楼面试的都是中介！！！
提示：可以直接投递简历也可以电话联系我谢谢！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、负责电焊加工、安装等日常工作；
2、会亚弧焊，气保焊，能焊接不锈钢、铁等材料。

任职资格：
1、技校以上学历；
2、五年以上相关电焊，铆焊经验；
3、持焊工操作证；
4、能吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千

岗位职责:
1、负责公司的新建、技改、改造水电气的项目实施；
2、负责公司各设备、单体等二次配管线的具体施工工作；
3、负责巡查公司各厂房、单体、宿舍、办公等区域的水电管理和维修工作。
任职资格:
1、有电工作业证、焊工作业证者优先；
2、中专及以上学历，2年以上水电、厂务运维相关工作经验；
3、会运用办公软件，做简单的数据统计。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责：
1.坚决遵守公司的各项规章制度及服从公司的各项工作安排；
2.负责本公司的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作；
3.认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容；
4.严格遵守部颁电路技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转；
5.认真填写电气设备维修记录(检修项目、内容、部位、所换零部件、日期、工时、备件材料消耗等项)积累好原始资料；
6.负责备品备件使用记录，统计本岗位内备件库存，备品备件的申报；
7.经常深入现场，巡视检查电气设备状况及其安全防护，做好日常设备电气部分巡检记录；
8.按试车要求参加所修设备的大、中修的试车验收工作；
9.掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料；
10.严格遵守公司劳动纪律，上班时间不得擅自离开工作岗位，做到随时待命，随叫随到；
11.持证上岗，遵守设备安全操作规程；
12.完成上级领导交办的其他任务；
任职资格：
1、中专及以上学历；
2、两年以上相关工作经验
3、证书要求：持低压电工证、有高、低压电工证优先；
4、服从领导的工作安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
1、本岗位承担产品加工任务；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；

任职资格：
1、18-49周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、一经录用，立刻签订劳动合同，购买五险一金；
2、综合工资5000-8000元/月（税前收入在经开区内制造型企业中居前列）；按时发放工资，从不拖欠；
3、工作期间提供免费的工作餐，免费班车接送；
4、免费提供住宿，宿舍内全天提供热水、洗衣机、空调，无线网24小时覆盖，内设图书室、健身房、篮球场等；
5、工作时间：8小时工作或12小时工作。
6、每周一、二、四体检、面试、参观工厂【应聘者需携带毕业证、身份证、一张蓝底照片，每周一、二、周四早上8点之前（空腹）到公司东大门集合进行体检】。

任职资格：
1、学历不限，专业不限。
2、有叉车证优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

1、负责公司的水电气工作的具体管理工作；
2、负责公司各项能源数据统计，报表制作工作，同时对接供电公司，燃气公司，供水公司进行业务；
3、负责公司各新建、技改、改造项目的审核、方案制定、实施推进以及项目结题工作：
4、负责推进公司水电气整体管理水平，制定相关管理标准，完善相关管理体系；
5、负责公司各生产设备的水电气稳定供应，提升相关动力能源供应品质；
6、积极推广、实施各相关节能项目的推进工作；
任职要求：
1、电力相关专业大专及以上学历，40岁以下；
2、5年以上中、大型制造企业厂务、动力运维、管理相关工作经验；
3、有较强的项目统筹管理能力、沟通协调能力、解决问题能力；
4、具有较强的文字能力，可以自主完成各种管理标准，制度的起草、编制工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责：
1、负责公司电力设施的安全、维护、保养、电气线路合理设计、安装、调试,并按操作规程规定使用；
2、及时做好电气零配件材料申报计划,电量的统计工作,电房电气的定期保养、消防和卫生工作
3、能够做到日常用电设备的故障排查；
4、协助完成动力设备、生产设备、工程项目的管理与实施。
任职要求：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备低压或者高压电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范

上海申铁杰能信息科技有限公司（安徽分公...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 45以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：

岗位职责：
1、负责华东区火车站内高低压线路，电机和电气设备的安装，设备电路维修工作；
2、根据日常维护要求对设备进行维护检修，定期完成设备预防性/预见性维修保养任务；
3、贯彻执行安全岗位责任制的相关工作；
4、参与外包设备的维护保养工作，监督实施过程，保证维护保养质量；
5、参与新增设备的强弱电设施安装调试与验收工作；
6、负责对机电类设备及相关安全自查，自纠，自改等相关日常工作；
7、负责指导新入职员工对车站内机电类设备进行简单排查故障；
8、完成上级领导安排的其他工作。

任职资格：
1、8年及以上电气设备维修工作经验，持有高低压电工证；
2、熟悉掌握各种电工工具的使用，具有很强的设备电气部分故障隐患分析和动手能力；
3、掌握电力电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容；
4、能读懂工业用电气图纸，具备简单电路图绘制能力；
5、熟悉控制电路、能独立完成配电柜安装及维修保养方面工作；
6、熟练掌握工业常用水泵、电机、线路排布维修改造等工作；
7、年龄45周岁以下，具备中级技师证书的优先考虑；
8、有良好的团队协作意识和服务意识，工作责任心强，有独立工作能力，恪守职业道德，无违法违规的不良记录。
注：1、本单位非中介，所有在招岗位不收取个人费用，也不会委托盈利性中介机构进行招聘活动向个人收取费用。
2、本单位只会通过公司邮箱（以@senergychina.com.cn）给您发送面试、录用通知等重要文件，决不会使用任何个人邮箱发布。