安徽新盾消防设备有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位要求：
1、负责喷涂车间的工艺技术管理工作；
2、负责觖决分工岗位的工艺技术问题，保证产品质量；
3、熟悉打磨喷涂工艺技术流程，熟悉材料工艺要求及规范；
4、有独立喷涂工艺产品经验者优先；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千

1、1年以上车间折弯相关工作经验，能看懂图纸，并能够独立作业；
2、年龄35-45岁；
3、有小夜班；
4、薪资7000-9000。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万·13薪

从事机械加工类设备的维修和日常保养工作，要求男性，45岁以下，5年以上通用类机械加工设备（冲床、液压机、车床等）机械维修工作经验。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
要求初中以上文化，做事认真能吃苦耐劳，需要上夜班，实行计件工资。
任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万

任职资格：
1.能独立操作镗床.
2.踏实肯干 吃苦耐劳。
工作时间：下午3点到晚上11点半

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：
a.负责铣床操作；
b.及时报告生产过程中异常情况
c.维护区域的整洁；
d.依据工艺文件要求及设备操作流程，完成本工序产品生产；
e.做好本工序产品质量，并配合检验员进行产品检验；
f.依据生产计划完成产量；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 55以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1、按照客户要求及热镀锌工艺标准进行生产作业；
2、按照岗位作业标准进行生产，保证产品质量及工期；
3、按照安全及环保要求做好自己我防护及卫生清理。
任职资格：
男性，55岁以下，初中以上文化程度，能适应流水线作业，吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 16-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

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温馨提示：直接面试，不收任何费用。当天到公司面试并安排住宿，车站旁边，行骗之人较多，请注意保管自己的财物，以免造成您财物损失！
一、招聘岗位:
作业员（自动化设备控制岗/产品检测岗/物流管理岗/产品组装）
二、任职资格：16-35周岁男女不限，初中及以上学历
三、工作时间：公司实行综合计时工作制，每工作6天，休息2天，每天工作时间10.5小时，每月休息6-8天
四、薪资待遇
1、工资收入：综合5500-7000元，公司每年会根据情况对薪酬进行定期调整
2、倒班津贴：35元/夜班
3、绩效工资：每月绩效工资为岗位工资的10%-15%
4、特岗津贴：每班次津贴7.5-15元
5、加班费：每月工作时间超过标准工作时间的部分按照相关法律规定支付加班费
6、年终奖：根据公司经营业绩每年均有年终奖
五、福利
1、工作餐：公司每天免费提供三顿工作餐，
2、住宿：豪华四人间，免水电费，配有空调、32寸液晶电视、衣柜、桌椅、网络、投币式洗衣机等设施，并有完善的生活区物业管理，生活区配有超市、食堂、篮球场、体育馆、员工活动中心等活动设施
3、五险一金，签订劳动合同后当月统一办理五险一金，其中公积金比例单位个人分别为12%，按照个人年度收入购买，全部归个人所有
4、法定节假日发放过节费及节日礼品；生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金等
5、根据工作年限享有不同天数的带薪年休假以及集团奖励年假，依法享受婚假、丧假、产假等
6、免费班车、免费发工作服、工作鞋

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

2-3年以上激光切割、火焰切割相关工作经验优先考虑；服从车间安排（年龄22-45岁）薪资6000-9000

合肥三利谱光电科技有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千·13薪

岗位职责：
1、本岗位承担产品加工任务；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责；
5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内，严禁超期使用；
6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。
7、五险一金、包吃住，独立卫生间，恒温车间，穿无尘服、两班倒。

任职资格：
1、16-40周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。