• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责:
1、服从领导,遵守各项规章制度。
2、负责仓库日常管理工作。
3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
4、按仓库规定收发料。
5、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
6、作业单据的正确开制、确认与交接。
7、每日物料明细账目的登记。
8、盘点工作的具体安排执行与监督。

任职资格:
1、高中学历以上，物流管理或财务管理等相关专业。
2、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
3、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。
4、每月库存盘点，单据的整理及归档。
5、工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦，能适当加班优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千

岗位职责：
1、负责仓库的现场管理和安全管理工作；
2、负责建立物资台账，严格按照规定流程，履行出入库登记手续，做到账物相符；
3、定期进行物资盘点工作；
任职资格：
1、从事库房管理工作1年以上；
2.具有叉车证优先考虑

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责:
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作
2、负责仓库日常物资的拣选、复核
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作
4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档
5、定期与仓库核对数据并实地盘点
6、会使用激光打标机

任职资格:
1、有仓储经验者优先
2、工作吃苦耐劳，有较好的沟通协调能力
3、招学徒，具体工资面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

职责:
1、仓库物资的收、发、存及退货工作并做好相关记录:
2、物资的到货检验
3、及时正确地提供物资的出、入库单据，并妥善保管:
4掌握物资的库存动态并定期提交仓库报表
5合理规划库房，提高仓库利用率，保持库房整洁
6、定期进行库存物资的盘点，编制盘点报表，对相关问题提出处理意见;
7、上级安排的其他工作。
任职资格
1、高中专或以上学历;
2、1年及以上仓储工作经验优先;
3、熟练使用电算及办公软件:
4、有较强的数字意识，工作严谨、细致与耐心;
5、有良好的团队合作精神，积极进取，责任心与原则性强

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1.按照仓库管理、质量管控流程进行物料的出入库工作收发料，核对送货单、采购单，与对接部门对接；
2.库存物料的整理工作，标识卡做好管理，批次分开存放，做到摆放整齐；仓库货物标识明确，账实一致，管控物料损耗率；
3.仓库的6S管理；
4.不合格品的入库、出库、领用、报废等管理；
5.对仓库物资的准确率负责并配合财务做好监管工作；
6.每月底做好呆滞物料的统计上报。
任职资格：
1.从事过仓管一年以上。
2.EXCEL、WORD熟练，用过ERP等软件优先。
3.身体健康、服从管理、有责任心。
4.高中以上学历，有叉车证优先、男士优先。
5.年龄要求：不超过50岁。
福利待遇：
1.月度工资：岗位基本工资85-80%+岗位绩效工资15-20%+补助工资（餐补+全勤）/销售岗位、实施类岗位另有奖金
2.年度奖金：根据公司业绩情况及部门奖金政策计发，公司业绩越高，奖金越丰厚。
3.年度调薪：年度增加工龄奖；每年度根据公司实际运营情况及人员工作能力表现，有多次调薪机会。
4.五险（部分岗位六险）、节日福利、年度旅游、部门团建、年度体检等多项福利
5.试用期1-2个月，根据试用期工作适应情况评定具体时间，最快一个月。
上班时间：
1.上班时间：8：30-11：30、13:00-17:30，每天7.5H工作制
2.休息时间：月休5-6天、法定休假正常、春节一般在10天左右，均带薪休假。

合肥创趣电子科技有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责:

岗位职责：
1、根据订单及时准确的配置好相应货品；
2、根据货物的品牌、型号等，将货物分类放置于相应的货架；
3、做好货架和配货区的卫生，货品陈列有序整洁。
任职资格：
1、有电商仓库配货工作经验优先；
2、工作认真、细心、有责任心、为人踏实诚恳上进；
3、执行力强，能吃苦耐劳，能积极融入团队协作团队完成工作。
薪资福利：
1、底薪+绩效+奖金+带薪培训+节日福利+生日福利+年终奖金+旅游聚餐奖励；
2、提供员工宿舍
3、缴纳社会保险

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责:
1、公司车辆的调度，对司机出车路程、次数等进行安排；
2、车辆用油的控制与申请使用；
3、组织车辆的日常管理、维修、保养，保证车辆的整洁和安全；
4、完成司机的日常管理及考核等工作；
5、组织司机进行交通法规、安全知识的学习。
任职资格:
1、专科以上学历，物流相关专业毕业生优先，男生优先；
2、电脑操作熟练；
3、工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

学历要求：全日制统招大专及以上学历，非统招大专（自考 函授 电大 成教）等请勿投递，本科学历不受此限制。
任职资格：
1、20～30岁之间，有无经验皆可；
2、全日制大专及以上学历，理工科优先考虑；
3、看好互联网行业，能够长期稳定发展；
福利待遇：
1、正式入职后均薪5K，外加五险一金及项目提成，交通补贴；
2、公司将为新员工提供全面系统的零基础实训，提升员工的专业技能。
3、朝九晚六，周末双休，无加班。国家法定节假日带薪休假；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责:
1.按照仓库管理、质量管控流程进行物料的出入库工作。仓库货物标识明确，账实一致，管控物料损耗率。文件输出正确。
2.库存物料的整理工作，做到摆放整齐。仓库的6S管理
3.入库、出库、领用、报废等文档的管理。所有仓库单据的管理。
4.对仓库物资的准确率负责并配合财务做好监管工作。按要求提交报表，提高准确率。
任职资格:
1、上班时间：08:30-17:30
2、从事过仓管一年以上。
3、EXCEL、WORD熟练，用过ERP等软件优先。
4、身体健康、服从管理、有责任心。
5、高中以上学历。
6、年龄要求：不超过50岁。