合肥铂之捷汽车服务有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责：
1、诚招油漆主修技师；
2、能够熟练调漆；
3、服从车间主管、部门经理的管理，及工作安排。
任职资格：
1.熟悉汽车油漆工作的维修技术和操作规范，熟知机动车相关维修知识
2.拥有汽车维修资格证书的优先录用；持C1驾照者优先录用；有工作经验者优先
3、做事认真仔细，有责任感，具有良好的沟通技巧和团队合作精神。
4、从事过奔驰或德系豪华车优先。
公司介绍：
合肥铂星汽车服务有限公司是安徽***奔驰独立售后服务3S店，投资1500万，占地面积6000多平方，车间工位数多达45个。合肥铂星成立于2017年11月，奔驰团队共计奔驰厂家从业务到技术认证人员多达36位，更有奔驰工作履历15年以上技师，共有10位。合肥铂星联盟有南京铂星、杭州铂星 、扬州铂星、上海铂星 西安铂星、山东铂星等全国47家铂星体系。截止到2023年12月， 合肥铂星拥有奔驰活跃客户数20000多。主要经营范围：维修保养、事故车维修、保险理赔、加装改装美容贴膜及二手车置换等业务。公司提供员工宿舍及五险一金
公司位于合肥市经开区紫云路与蓬莱路交口，蓬莱路588号

合肥铂之捷汽车服务有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责：
1、诚招机电技师中工、副修及学徒若干；
2、服从师傅的管理，学习各工种的维修技能；
3、服从车间主管、部门经理的管理，及工作安排。

任职资格：
1、熟悉汽车机电工作的维修技术和操作规范，熟知机动车相关维修知识
2、拥有汽车维修资格证书的优先录用；持C1驾照者优先录用；有工作经验者优先
3、做事认真仔细，有责任感，具有良好的沟通技巧和团队合作精神
4、从事过德系高端豪华品牌4S店或奔驰，保时捷4S店多年经验者优先。

公司介绍：
合肥铂星汽车服务有限公司是安徽首家奔驰独立售后服务3S店，投资1500万，占地面积6000多平方，车间工位数多达45个。合肥铂星成立于2017年11月，奔驰团队共计奔驰厂家从业务到技术认证人员多达36位，更有奔驰工作履历15年以上技师，共有10位。合肥铂星联盟有南京铂星、杭州铂星 、扬州铂星、上海铂星 西安铂星、山东铂星等全国47家铂星体系。截止到2023年12月， 合肥铂星拥有奔驰活跃客户数20000多。主要经营范围：维修保养、事故车维修、保险理赔、加装改装美容贴膜及二手车置换等业务。公司提供员工宿舍及五险一金。
公司位于合肥市经开区紫云路与蓬莱路交口，蓬莱路588号

合肥链家宝业房地产经纪有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

选择大于努力、平台大于选择

只要你想赚更多的钱、想改变命运、想不被别人瞧不起、想成为父母亲朋友的骄傲、想不成为别人的负担；只要你比别人更努力，充分发挥自己的才能，每时每刻都在学习，每天都在进步，我就能给你一个平台，让你的人生从此不一样！

一经录用:
我公司将提供良好的发展平台，系统的培训机会。
正式员工给予购买完善的社会保险；享有带薪年休假，节假日发放礼品等福利；以及年度境内外旅游；
通过公司定期考核可向管理层晋升；员工活动丰富（季度户外活动，庆生会等）；激励制度健全（业绩突出者发放礼品，评选优秀员工等）。

我们为您提供：
1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问 店经理 商圈经理 区域总监）；
2、完善福利及丰厚提成（医疗、养老等各项保险20%-75%的提成比例)；
3、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)；

薪酬福利：
1、底薪5000（20%-75%+带薪年假+五险一金=全公司置业顾问月收入万元以上）；
2、提成20%-75%税前收入（业绩优秀销售员可获得月收入8000-12000/月，上不封顶）；
3、业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励；
4、员工可享受商业保险、公司提供住宿解决方案；

任职要求：
1、热爱销售事业，具备积极进取精神；
2、良好的沟通及表达能力，能以客户为本，渴望高薪；
3、无须具备房产销售经验，并具备吃苦耐劳品质；
4、唯才是任：性别、专业、户籍不限；
5、人品很重要，诚实可靠品行端正，这点我们很重视；
6、形象气质佳, 良好的语言表达能力及亲和力；
7、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心；
8、年龄：20至40岁；学历：统招本科或以上学历；语言：普通话良好；

【工作地点】
合肥主城区：政务区、包河区、庐阳区、蜀山区、经开区、滨湖区、瑶海区、高新区、北城等上百家门店
面试地址：安徽省合肥市政务区潜山路与万佛湖路交口华润大厦A座32层贝壳

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，外拓及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
6、协助销售主管处理一般日常事务。

任职资格：
1、高中及以上学历，专业不限；
2、2年以上楼盘销售工作经验，做过渠道，独立跑大客户经验优先；
3、熟悉太和房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；
4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；
5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。

淮南志高实业有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

1.专业不限，有房产销售工作经验的、或者对房产销售有浓厚兴趣的、热爱销售工作的;

2.善于沟通,有较强的语言表达能力;

3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，学习能力强。

4.有较强的服务意识。

任职要求：
1、年满20周岁以上，热爱房地产经纪行业；

2、形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；

3、意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；

4、高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
6、协助销售主管处理一般日常事务；
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。

任职资格：
1、中专及以上学历，专业不限；
2、2年以上楼盘销售工作经验，业绩优秀者优先；
3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；
4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；
5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。

金地集团合肥公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

1、负责商办、车位销售，现场提供优质服务，引导客户购买，为客户提供专业化，顾问式服务；
2、与客户业主建立良好的沟通关系，促进车位销售，完成销售任务；
3、对来访客户进行定期跟进，与客户维持长期的良好的关系；
4、负责客户开发与积累、电话预约与登记、实地看位、谈判签约以及售后跟进服务等具体工作；
5、进行相关市场调研，为公司提出相关合理化建议。

任职要求
1、大专及以上学历；
2、具备较好的沟通力、表达力和亲和力；
3、热爱销售工作，责任心强，能吃苦，性格坚韧，有良好的服务意识；
4、有房地产销售工作销冠优先考虑，具有强烈的进取心，敢于挑战自己

合肥香馨建设集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

岗位职责：

1、负责客户开发、接待、咨询，负责向客户讲解楼盘情况，向客户推荐合适房源，接待客户促成交；
2、根据公司营销计划，完成个人销售业绩指标；
3、客户拓展，电话回访，信息录入；
4、进行客户拜访，现场客户接待及服务工作。
5、登记客户资料及成交客户的合同签订。
任职条件：
1、25—38岁，大专学历；
2、自信且有亲和力，良好的团队合作精神，较好的学习力及抗压力；
3、具备独立的客户开拓精神，做事有激情、有方法，执行力强；
4、有公寓销售经验、中介服务机构、二手房销售工作经验者优先，

薪资待遇：底薪4500+油补话补650+提成+五险+午餐+节日福利+生日福利+年终福利

合肥锦瑶房地产开发有限公司（龙湖地产）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

工作职责:
"1、制定项目各阶段销售策略。参与项目前期定位和产品研发，负责项目启动会关于营销的内容阶段性成果制定，制定并组织实施项目推广计划；
2、研究客户、市场、竞争对手和销售，编制调查分析报告； 3、制定实施开盘、定价、销售计划，组织售楼处物资管理，处理售场突发事件；
4、进行营销分供方、渠道及营销费用管理，包括项目营销设施建设费用的管理及反馈；
5、建立并维系客户体系，管理公司客户满意度、忠诚度，管理营销过程中的服务品质； 6、带领销售团队进行客户梳理、完成团队月度、年度的签约、回款指标，达成公司营销目标。"
岗位描述:
"1、本科及以上学历。曾任职项目营销负责人2年及以上，有完整项目操盘经验；
2、熟悉房地产各阶段开发流程，了解本地市场，有一定的市场判断与解读能力； 3、有项目营销售场、置业顾问团队管理经验；
4、有较强的前控意识，抗压能力，使命必达。 "
工作职责
"1、制定项目各阶段销售策略。参与项目前期定位和产品研发，负责项目启动会关于营销的内容阶段性成果制定，制定并组织实施项目推广计划；<br />
2、研究客户、市场、竞争对手和销售，编制调查分析报告； 3、制定实施开盘、定价、销售计划，组织售楼处物资管理，处理售场突发事件；
4、进行营销分供方、渠道及营销费用管理，包括项目营销设施建设费用的管理及反馈；
5、建立并维系客户体系，管理公司客户满意度、忠诚度，管理营销过程中的服务品质； 6、带领销售团队进行客户梳理、完成团队月度、年度的签约、回款指标，
岗位要求
"1、大专及以上学历。曾任职项目营销负责人2年及以上，有完整项目操盘经验；
2、熟悉房地产各阶段开发流程，了解本地市场，有一定的市场判断与解读能力；
3、有项目营销售场、置业顾问团队管理经验；
4、有较强的前控意识，抗压能力，使命必达。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责：
1、制定个人销售方案,计划,严谨按照项目销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交；
3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告；
6、协助暗潮负责人处理一般日常事务；
7、积极服从领导的岗位工作及临时性工作安排。

任职要求：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、形象气质优,有良好的职业素养和服务意识；
3、热爱房地产行业，具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服力；
4、工作有激情,愿意吃苦耐劳,积极乐观，诚信务实，有强烈的在房地产行业发展并追求高薪的愿望。