• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：
1、高中/中专以上学历；
2、有1年以上相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄优先22-35岁。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2.执行总部下达的各项任务；
3.做好门店各个部门的分工管理工作；
4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6.掌握门店各种设备的维护保养知识；
7.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9.负责对员工的培训教育。

任职资格：
1.大专及以上学历,专业不限；
2.3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，精通办公软件电脑，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5.年龄优先25-35岁。

安徽新华集团投资有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 23-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-8千

岗位职责:
1、负责超市的管理及经营运作；
2、负责制订超市年度经营计划和管理目标；
3、严格控制超市的损耗，维持良好的销售业绩；
4、合理控制人力成本，激发员工工作的高效性；
5、保证超市在诚信经营的同时，全面实行规范化管理，给师生提供良好的购物服务；
6、保证超市的安全，教育员工牢固树立法制观念，增强安全意识，加强防火、防盗、防工伤等安全保卫工作；
7、负责审核超市的预算和支出；
8、负责员工的培训和考评；
9、严格执行食品安全制度，杜绝“三无产品”，建立货品索票索证台账制度，做好门前三包工作；
10、认真做好师生的投诉接待工作，对各类投诉要耐心解释妥善处理；
11、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历，28-45岁；
2、有2年以上超市管理工作经验；
3、能接受外派优先。

易居中国安徽区域

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-1万

1、大专以上学历，专业不限。
2、性格阳光，踏实肯干有责任心，对便利店行业感兴趣。

基本工资3500+绩效1000+五险+项目年度利润分红

易居中国安徽区域

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 19-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-1万

1、大专以上学历，专业不限。
2、性格阳光，踏实肯干有责任心，对便利店行业感兴趣。

基本工资3500+绩效1000+五险+项目年度利润分红

安徽苏宁易购销售有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-8千

岗位职责:
1、负责本品类产品的销售和管理工作；
2、负责销售指标的达成和销售数据分析工作；
3、负责本类商品的盘点工作。
任职资格:
1、具备较强的服务意识，良好的沟通能力；
2、掌握使用互联支付工具。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

任职条件：
1、45岁以下，大专以上药学或相关专业学历具有法定的上岗资格；
2、爱岗敬业，诚实可靠、有药品零售2年以上从业经验；
3、具备一定的组织协调能力和良好的团队合作精神；能承担起门店的日常运营管理；
4、具备良好的沟通能力、服务意识及销售技巧；能完成公司核定的年度经营任务和管理目标。

安徽新华集团投资有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千·13薪

岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。

任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-30
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4.1千-6千

岗位职责：
1、前期需先熟悉基础岗位工作内容流程、排班作业等；
2、熟悉掌握工作流程后，需通过考核及测试合格；
3、协助门店店总进行日常门店的销售经营及人员管理。

晋升通道：副店-店总-区域部长-营运经理

职位要求：
1、男女不限，女身高160CM以上、男身高170CM，身材匀称；
2、有餐饮、卖场、连锁业管理工作经验者优秀考虑，有经营思路。
3、持有C1驾照，驾龄1年以上。
4、热爱服务行业，具备较强的执行力与沟通能力。

安徽北城世纪金源购物中心有限责任公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千·14薪

岗位职责：
一、商户管理
1、负责商场日常经营秩序管理、商品质量管理，规范各商户的形象管理和营业人员的日常管理，每周组织召开员工例会。
2、负责维持营业期间各公共设施的正常运行。
3、负责商户进场的准备、通知、交接验收工作的管理和监督，对商户进行公司各项规章、制度的进场前培训告知工作的管理和检查。
二、经营管理
1、负责商户关系维护，加强与商户的沟通和联系。
2、负责接待处理商户及顾客投诉，组织收集商户和顾客意见，编写顾客投诉分析报告。
3、负责建立商户营运管理档案，并定期更新和维护。
4、负责商户承租期间租金、物业费、能源费及其他相关费用的收缴。
三、其他
1、协助工程、物业、保洁完成现场突发事件、卫生状况的处理。
2、协助工程处理装修问题、设施设备维护问题的沟通。
3、协助完成现场重大事件的处理，维护正常经营秩序。

任职资格：
1、全日制大专及以上学历，30周岁及以下，1年及以上同岗位任职时长。
2、熟悉商业地产营运或零售业营运相关知识，具备租费收缴、装修管控、商户管理、销售管理、客诉处理、营销计划等方面工作经验。