• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.5万-2万

岗位职责：
1. 根据公司下达的经营指标，拟定相关的指标，并做出适当调控，确保指标的达成。
2. 负责制定部门年、月、周工作计划，确保广场营运工作有序进行。
3. 布置安排部门人员日常工作内容，制定工作计划，总结工作成效。
4. 每日巡视检查广场的日常营运状况。
5. 协助计划全年促销活动，并统筹各项促销、推广、宣传等活动。

任职资格：
1. 本科及以上学历，专业不限，优先考虑管理、市场营销或相关领域；
2. 3年以上相关工作经验，有团队管理经验者优先；
3. 具备出色的逻辑思维能力、数据分析能力和执行力；
4. 熟悉运营管理流程，能够独立解决问题并推动落地；
5. 具备良好的沟通协调能力和抗压能力；
6.具体薪资福利面议。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：
1、公司为管理培训生制定清晰的学习培养和职业发展规划，通过系统的培训、内部指导，深入了解公司业务，提升个人综合能力；
2、结合公司情况，充分发挥自己的专业和能力，配合公司项目和各项工作的开展；
3、培养成为公司各环节上业务骨干或管理人员。
任职资格：
1、20-25周岁，专科及以上应届毕业生，专业不限；
2、能吃苦耐劳，具有较强的沟通协调能力，以及良好的团队意识和服务精神。
3、认同企业文化，各方面优异者，条件可放宽。
4、后期根据个人特长、专业特点及公司需要确定职业发展方向。
5、财经专业优先。