• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

工作说明：
1、根据销售计划负责区域种子市场渠道开发及维护工作。
2、负责开展区域种子销售、营销活动，完成年度区域销售目标。
3、与客户保持良好沟通，把握客户需求。
4、负责销售辖区内的技术指导和售后服务工作。
5、负责收集整理反馈市场销售动态信息。

任职要求：
1、 大专以上学历，能适应出差；
2、 良好沟通协调能力，负有责任心及团队合作精神；
3、 积极主动，吃苦耐劳，具有良好的营销职业素养；
4、 熟悉种业或农资销售，2年以上种子行业工作经验者优先；

薪资福利
1、高提成，年薪10W起，上不封顶；
2、福利体系：五险一金，带薪休假、交通补助、话费补助、培训学习、定期团建、节假日福利等；
3、畅通的职业晋升通道：销售代表—区域经理—大区经理—部门经理—营销总监。

文一集团

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
1、负责街区消控室值班及街区安全保护、财产安全工作；
2、负责街区消防管理工作开展；
3、负责货物进出和人员进出管理、登记查对工作；
4、服从领导安排的临时性工作。

任职资格：
1、男性，25-50岁，高中以上学历；
2、保安工作经验1年以上，有工厂/物业保安工作经验者优先；退伍军人优先。
3、需有消控证

振宜汽车有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8.5千

岗位职责：
1、执行对叉车的日常检查及维护工作；
2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务；
3、按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业；
4、核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性。
任职资格：
1、45周岁及以下，一年相关工作经验；
2、具备一年以上相关工作经验,持有效期内叉车证；
3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-4千

岗位职责：
管理、维护场内车辆日常停放秩序；如占道、占位、乱停乱放等。
岗位要求：
身体健康，入职需提供三甲医院入职体检报告，初中及以上学历，年龄18--65岁
工资3500元/月，工作时间12小时制，月休4天，节假日调休。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-4千

岗位职责：
1、接受领导分配的服务工作，向客人提供优质服务。
2、搞好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好。
3、爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁，保证各种用品、调料的清洁和充足。
4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。为客人细节服务。
5、办公室保洁食堂后勤服务人员

任职资格：
1、五官端正，身体健康
2、具有大方、得体、热情的服务的能力
3、工作中坚持微笑待客，不受客人情绪影响
4、女性，30-45岁 有酒店包厢服务经验的优先，朝八晚四 ，公司晚上有接待的话需要延迟下班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·13薪

此岗位为合肥南站西侧购物中心安保岗位
岗位职责：

1、负责按照规定巡逻路线，在规定时间内巡查区域贩消防和治安情况，并做好记录；
2、负责监督、检查商户装修现场的治安消防状况，及时制止违章装修；对未装修区域的隐患进行巡视、排查；并按公司要求时间启闭商场所有出入口；
3、负责巡查区域内设备及公共设备、设施的清洁、绿化情况，发现问题及时上报；
4、负责巡查区域内消防器材，做到临期及时记录，过期及时上报更换；
5、巡视商铺内是否有拍照、吸烟、破坏设施等违法违纪情况，发现后及时制止；
6、负责机动任务，完成岗位紧急调配工作，并协助公安部门打击扒窃等刑事犯罪行为；
7、领导交办的其他事项。



任职要求：
1、高中及以上学历；
2、有物业安保、消防及防损工作经验者优先；
3、具有较好的洞察力；
4、具有较强的责任心、工作认真、细致，一定的自律性。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.5万-2万

岗位职责:
负责平安养老年金、教育年金和资产配置类年金的销售推广。顺应高度老龄化社会到来、国家生育政策和财富分配政策重大变化，平安转型升级传统保险代理人，打造一支专业保险年金销售服务队伍，帮助客户老有所养，幼有所教，财有所承。欧美保险业发达国家年金类产品占保险业资产60%以上，而我国目前不足5%，发展空间巨大。一个在国内刚刚起步，注定有10年以上高速成长的黄金职业期待你的加入耕耘。

任职资格：
大专以上，2年以上合肥本地工作经历，最近2年的年收入不低于6万元。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责:

电焊工岗位责任制 
 1． 端正工作态度，遵守劳动纪律，严格遵守安全操作堆积和规章制度，提高工时利用率完成各项任务。 2． 经常检查焊接设备的使用情况，发现问题及时处理，做好日常的维护工作，保养好工具、仪表，做到 
“三好”“四会”。 
 3． 焊接前必须对图纸进行反复阅读领会，在掌握图纸要求后方可进行焊接，严格质量标准，节约材料，降低消耗。 
 4． 焊接时不能与易燃、易爆物体、气休接触，做好防火工作，搞好环境卫生，做到清洁整齐无杂物。钻研业务，不断提高技术水平，积极参加技术革新和技术比赛活动。  电焊工安全操作规程 
 1． 预防触电，应检查电焊机外壳接地是否良好；焊钳与电缆应绝缘良好；操作时应穿胶底鞋或站在绝垫板上。 
 2． 避免弧光烧伤：操作时必须穿长袖工作服，戴手套和面罩，防止弧光伤眼。 
 3． 防止烫伤：不要用手接触焊过的工件，敲渣应注意方向，避免渣悄飞溅到面部。 
 4． 焊条的药皮不得损坏，所用焊知与被焊材料相适应，焊接电流应适当，引弧时焊条提起要快，否则易粘在 
工件上，焊条提起不能太高，否则电弧会燃而复灭。 
 5． 平焊时要掌握：“三度”要领，即电弧长度约等于焊条 
 直径，焊条角度为向焊条运动向倾斜10~20角，焊接过度应均匀、适当。 
 6． 注意通风，焊接工地应通风良好，以防药皮分解出的  有害气体在操作者周围聚集，影响人体健康

任职资格 : 电焊工必须经过专业和安全技术培训持证上岗。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8.5千-9.5千

1.职位描述：

- 负责各车间所有设备的维修、预防性维修、配合厂家安装调试、对设备上的传感器进行定期校验；

- 协助生产最大程度减少非计划停机时间；

- 保障设备的完好，与功能完善；

- 协助电气工程师对BST纠偏进行校准、对电气柜的各种控制硬件例如SIEMENS CU320模块、SMC20/10、BECKHOFF的输入输出模块以及控制柜空调系统等的维护；

- 按照预防维护计划表对工段的所有设备进行定期的预防性维护；

- 对于排除一般性以及重大停机故障以后，要及时认真填写，维修作业指导。

2.岗位要求：

- 大专及以上学历，具备有效电工资格证（低压电工证/高压进网证）；

- 具备机械、气动、传感器以及自动控制相关知识；

- PLC可编程控制器相关知识和经验，西门子S7和倍福PLC维护经验优先；

- 5年以上制造业电气设备维护工作背景，轮胎制造设备安装和维护经验优先。

3.工作时间：
- 倒班工作（作6休2），每天8小时

4.福利待遇：
- 入职即签订劳动合同，试用期享有转正后同样待遇，同时缴纳五险一金；
- 提供完善有效的培训，表现优异者则有机会参加出国培训；
- 提供具有竞争力的工资待遇，享有年终奖、年度调薪和高温津贴，按照国家规定给付加班费、倒班津贴；
- 员工因病或意外伤害就诊，门诊及住院费用可通过公司购买的补充保险报销；
- 公司付费额外为员工购买用于退休养老的补充性福利；
- 免费工作餐及覆盖合肥市内的班车；
- 每年4套工作服，2双安全鞋，高温季节免费发放降温消暑用品；
- 厂内配有医务室，保障日常需要，且定期年度福利体检，保障员工身心健康。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
1、负责投标工程现场踏勘，掌握工程实际情况，准确把握工程重点、难点，指导编制针对性施工方案；
2、根据招标文件要求完成各专业（建筑、市政等）打分施组编制工作；
3、负责建立投标施工组织设计编制模块，并及时更新和完善，提高投标施工组织设计的编制速度和质量；
4、有一定的网站设计或搭建能力，负责公司网站文案撰写及网站维护工作。
5、服从领导及公司工作安排。

任职资格：
1、专科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业；
2、5年以上打分施组编制经验，能熟练掌握CAD/PS/梦龙及相关办公软件，有施工经验者优先考虑。
3、具备良好的职业素养，强烈的团队精神，责任心强，沟通协调能力，项目管理能力强；
4、能吃苦耐劳，适应出差，服从公司相关调动。

薪资：具体面议。