• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

目前，全球社会步入老龄化已不可逆转，中国已经成为了世界上老年人口最多、老龄化速度最快的国家之一。据国家卫健委统计，截至2021年底，全国60岁及以上老年人口达2.67亿，占总人口的18.9%；而到2035年左右，我国60岁及以上老年人口将突破4亿，占总人口的1/4；2053年达到峰值4.87亿，占比超过总人口的1/3。这意味着，一方面，我国养老市场庞大；另一方面，社会养老负担较重，将会面临严峻的养老问题。与之相对应的是，我国养老格局呈现“9073”结构，90%的人居家养老，7%的人依靠所在社区服务养老，另外3%的人选择机构养老。
当养老成为社会中每个个体都必须直面的问题，除了要对我国老龄化进程有所了解，还要认识到“中国式”老龄化的特殊性。
为了能够为现代的老年群体提供更人性化的养老服务，以此满足他们多样化、多层次的需求，平安臻颐年高端康养首推“七维健康”理念，关注“身体、认知、情绪、社交、经济、职业、精神”七大健康板块。在独创的“尊贵生活、尊享服务、尊严照护”三尊价值服务体系中，为长者准备了覆盖多种社交生活场景的功能空间与私享体验活动，以此满足长者在身体和精神多方面的需求。
“平安管家，伴您回家”中国平安·居家养老服务品牌“平安管家”，平安管家致力于提供一站式居家养老建议解决方案，涵盖适老化改造、慢病管理、特色体检、专业护理、文娱社交等服务。秉承“老人舒心、子女放心、管家专心”的价值主张，集中解决居家养老的医、食、住、行、财、康、养、乐、护、安十大场景问题，保障品质晚年生活。
中国平安已推出中国版管理式医疗模式，代表支付方，整合与医疗、健康管理、养老服务相关的市场供应方，积累平台整合优势，形成了“金融保障＋健康管理＋品质养老”一体化的新型模式，具有一定的独特性与创新性。不论是健康管理、高品质康养社区还是居家养老服务，平安始终致力于提升用户体验，为广大老年群体提供高品质的养老解决方案。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责:
1.客户全流程开发与维护：全权负责合肥及周边区域企业客户、行业大客户、定制客户的开发、对接、跟进及长期维护工作，搭建稳定的客户资源体系，深挖客户需求，提升客户复购率与合作深度。
2.代理商拓展与管理：负责区域内代理商、经销商的招募、洽谈与合作对接，筛选优质合作代理商，协助代理商开展本地市场推广与销售工作。
3.目标达成：完成公司下达的销售业绩指标、客户开发指标，定期梳理客户资源、跟进业务进度，及时反馈市场动态与客户需求。

任职要求:
1.大专及以上学历，市场营销等相关专业优先，条件优异者可适当放宽学历要求。
2.具备3年及以上B端大客户销售、企业客户维护相关工作经验，拥有成熟的客户开发技巧、商务谈判能力，有酒水、礼品、协会合作等相关行业销售经验者优先，熟悉合肥本地市场者优先。
3.能接受岗位出差，一定的抗压能力，具备强烈的业绩意识和责任心，做事踏实主动，执行力强。

薪资福利与休息:
1. 底薪+业务提成+十三薪，上不封顶，多劳多得。
2.上班时间及休息：8:30-17:30，实行大小休息制、法定节假日、年假等。
3.其他福利：餐饮补助、出差补助、节日福利、员工专属产品福利、晋升空间广阔，核心岗位可快速晋升。