安徽省
一、岗位职责: 1.对接政府各机关机构、企事业单位、学校等员工体检需求,为客户单位量身定制员工体检套餐项目; 2.负责商务洽谈及合同签订,做好团体客户单位的维护工作,做好检前检中检后一站式体检流程服务; 3.了解体检行业特点,进行新客户和新渠道的开发拓展。 二、任职资格: 1.勤奋自信,具备良好的客户拓展与沟通交际能力,市场营销、金融、医药、临床相关专业优先考虑; 2.热爱销售工作,热爱健康产业,富有野心与激情,喜欢挑战高薪,对未来怀有抱负。 工作时间:周一—周五8:00-17:30,弹性工作,手机打卡。 三、待遇福利: 1.入职底薪+高于同行业的提成比例+绩效奖金+各项补贴; 2.五险一金,周末双休,节假日福利,健康体检,员工旅游; 3.公司提供系统的入职培训、业务培训等; 4.舒适的办公环境,团结友爱的团队,融洽愉快的企业氛围; 5.快速的岗位上升机制,广阔的晋升空间,绩优人员的期权资格。 四、年薪水平:15-20W 交通路线: 方案一:您可乘坐104路、52路至“名流健康体检”站或“盛大站”下车 方案二:您可乘坐地铁5号线至“盛大”下车^_^
工作说明: 1、根据销售计划负责区域种子市场渠道开发及维护工作。 2、负责开展区域种子销售、营销活动,完成年度区域销售目标。 3、与客户保持良好沟通,把握客户需求。 4、负责销售辖区内的技术指导和售后服务工作。 5、负责收集整理反馈市场销售动态信息。 任职要求: 1、 大专以上学历,能适应出差; 2、 良好沟通协调能力,负有责任心及团队合作精神; 3、 积极主动,吃苦耐劳,具有良好的营销职业素养; 4、 熟悉种业或农资销售,2年以上种子行业工作经验者优先; 薪资福利 1、高提成,年薪10W起,上不封顶; 2、福利体系:五险一金,带薪休假、交通补助、话费补助、培训学习、定期团建、节假日福利等; 3、畅通的职业晋升通道:销售代表—区域经理—大区经理—部门经理—营销总监。
安徽佳通轮胎成立于1993年,坐落于交通便利的合肥市经开区,占地约2000亩,拥有员工5000余人,是目前集团内亚太区规模、技术实力最强的制造基地,全球领先轮胎企业,正在建设世界顶级的智能化轮胎制造新工厂。 招聘岗位: 一、转运 工作职责:负责将轮胎装车(电动拖车),转运至硫化车间; 岗位要求:18-50周岁(女,18-48周岁) 班次:08:00-20:00(12小时/班次,做四休二,两个白班,两个夜班,休息两天) 工资标准:320元/天,高温补贴40元/天(7-9月),6400-9360元/月 优势:部分工作区域有空调,免费住宿 二、修剪 工作职责:按照质量标准,对生产过程中轮胎的毛边进行修剪 岗位要求:18-55周岁(女,18-48周岁) 班次:08:00-20:00(12小时/班次,做四休二,两个白班,两个夜班,休息两天) 工资标准:290元/天,高温补贴10元/天(7-9月) 优势:工作简单,免费住宿 三、装卸 工作职责:负责轮胎的装车 岗位要求:18-52周岁(女,18-52周岁) 班次:08:00-20:00(12小时/班次,两班倒,一周白班,两周夜班,每周轮休一天) 工资标准:计件制,高温补贴180/月(7-9月),综合薪资7000元/月。(首月保底26天,218元/天,次月保底26天,265元/天。) 优势:工作稳定,多劳多得,免费住宿 四、堆码轮胎 工作职责:负责仓库里轮胎堆码,换架子 岗位要求:18-55周岁(女,18-48周岁) 班次:08:00-20:00(12小时/班次,做四休二,两个白班,两个夜班,休息两天) 工资标准:270元/天,高温补贴120/月(7-9月) 优势:工作稳定,免费住宿 五、保洁 工作职责:负责车间生产废料的清理 岗位要求:18-55周岁(女18-48周岁) 班次:06:00-17:00(特殊白班,全月排班) 工资标准:206元/天(11小时/天) 优势:工作稳定 六、半钢品管拉轮胎 工作职责:负责用电瓶车把轮胎在车间或生产线之间转移,需要人工码放; 岗位要求:18-50周岁(女,18-48周岁) 班次:08:00-20:00(12小时/班次,做四休二,两个白班,两个夜班,休息两天) 工资标准:290元/天,高温补贴120元/月(7-9月) 优势:工作简单,免费住宿 薪资福利 1、合肥地区具有竞争力的起薪,年终奖、固定调薪,加班支付加班费,入职即缴纳五险; 2、免费午餐,荤素搭配; 3、班车接送,班车线路覆盖合肥市大部分地区。 4、联系电话/微信:17354088436
岗位职责: 负责公司车辆的驾驶工作,确保安全、准时完成接送任务,保持车辆整洁及日常维护,服从安排。 任职资格: 男女不限,持有C1及以上驾驶证,具有5年以上驾驶经验,无重大交通事故记录,身体健康,责任心强,能适应夜班工作。 包晚餐和夜宵 有意向直接联系电话:胡总 17705607444
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、负责解决各类机床等设备、设施的电气及机械故障; 2、负责制定设备的日常维护保养计划及备件计划; 3、负责对各类设备进行安全检查、日常维护和保养; 4、负责对设备操作人员提供技术支持和培训; 5、对设备性能的改进提供解决方案; 6、完成上级安排的其他工作。 任职资格: 1、2年以上机修工作经验,熟悉机械原理、液压/气动系统、传动机构等基础知识; 2、能看懂机械、液压/气动等相关图纸,并能根据图纸进行维护工作; 3、具备设备异常分析、故障定位及故障解决能力; 4、有大型设备维修、生产线维护经验及电气工作经验者优先考虑(了解电路图、PLC控制原理等); 5、具有良好的个人素养及职业道德。 (所有岗位一日三餐免费,可以提供免费住宿)
电气检测岗(水利水电类 五甲检测资质) 岗位职责: 1、负责电气设备自动化的继电保护装置、计算机监控系统、工业电视系统、通讯(信)系统及信息网络系统等试验检测工作; 2、负责检测相关电气设备如变压器,电缆,电动机,断路器,高压开关,综合保护开关等,参与进行相关的绝缘电阻,直流电阻,接地电阻,交流耐压,合分闸同期性,操作性能等检测试验工作; 3、及时反馈试验检测过程出现的技术质量问题,做好试验和相关记录,提供有关试验数据,出具相关试验报告; 4、负责试验检测设备、仪器的日常维护保养,参加设备检修、验收工作,排除常见设备故障; 5、配合技术质量部门完成相关资质的申报及维护工作。 任职资格: 1、电气自动化、计算机等相关专业专科以上学历; 2、熟悉电力系统、电力设备、网络系统,熟练使用各类试验设备、仪表; 3、有对自动化系统方面的电气控制、故障诊断与处理能力; 4、工作积极主动、认真负责、能承受工作压力; 5、有5年及以上工作经验的优先。 具备高压进网证或电工证,或电气相关专业操作证,或电气相关专业初级及以上职称,或有电气类专业工作操作经验。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
试用期一个月,专科学历3500,本科学历4000,转正之后,薪资根据业绩完成情况,平均月薪万元以上 岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
传递身心健康和财务健康管理的新理念,助力客户全生命周期的身体心理财务健康,特别是居家健康养老以及高端康养服务。帮助落实理想老年生活的财务安全及养老资源的配套规划,资产传承规划,税务规划。学习利用不同的工具达成客户的期待。 岗位职责: 1. 提供专业的保险康养咨询服务,确保客户满意度 2. 分析客户需求,制定个性化的保险康养方案 3. 与团队合作,共同完成销售目标和任务 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和服务意识,能够有效地与客户进行交流和协调 2. 具有团队合作精神,能够与团队成员协作,共同完成工作任务 3. 具备良好的学习能力和适应能力,能够不断提升自己的专业知识和技能
岗位职责: 1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广 2、根据市场部计划完成部门销售指标; 3、会提供全面系统的销售培训,无需面见客户,有无经验均可,应届毕业生优先考虑。 任职资格: 1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力,有严格的执行力; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关网络销售。
岗位职责: 负责为客户提供保险产品咨询与解决方案设计,协助客户完成投保、理赔等全流程服务,维护客户关系并拓展潜在客户资源。 任职资格: 具备保险相关专业背景或从业经验,持有保险从业资格证书,具有良好的沟通能力与客户服务意识,有团队合作精神和较强的学习能力。
岗位职责: 负责操作和维护生产设备,确保设备正常运行;按要求完成生产任务,保证产品质量;做好设备的日常检查与简单维护工作。 任职资格: 具备良好的责任心和团队合作精神,能适应轮班工作。 工作时间7:30-19:30,两班倒 橡胶开机实习5000,转正5500-6000, 吹塑开机前7天保底160/天,7天后计件工资月薪7000左右 PVC模切/折弯开机,计件工资6000左右, 包三餐包住宿
岗位职责: 1、执行对叉车的日常检查及维护工作; 2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务; 3、按照当班管理人员的工作安排,依照货物入库单,按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业; 4、核对货物标示,确保装、卸、堆存信息的准确登记,保证帐物的一致性。 月薪资:7000-8000,长白班,月休4天 任职资格: 1、持叉车证; 2、要有叉车驾驶或维修经验; 3、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。
岗位职责 1. 协助销售团队完成客户开发与维护工作,包括客户拜访、需求对接及合同跟进。 2. 负责市场信息收集与分析,协助制定销售策略并推动执行。 3. 管理销售数据和文档,确保信息准确性和及时更新。 4. 配合销售经理完成各项销售支持工作,提升团队整体效率。 任职资格 1. 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。 2. 3-5年销售助理或相关工作经验,熟悉销售流程和客户管理。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4. 工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力。
【龙湖租售中心】 龙湖物业直营租售门店,主要依托于龙湖园区及龙湖代理楼盘,业务范围包括龙湖&非龙湖新房、二手房、车位、商铺、写字楼的租赁买卖。 【工作内容】 1、分解门店整体业绩指标,并及时跟踪检核完成情况; 2、部门排班、考勤管理,门店物料管理等; 3、辅导置业顾问解决业务疑难问题,做好员工关怀、梯队建设; 4、物业协同,定期跟物业管家/门岗做业务赋能,利用好园区资源 【想要的你】 1、3年以上房地产销售经验(新房、二手房),1年以上“二手租售门店”团队管理经验; 2、结果导向,关注目标的同时关注过程; 3、具备良好的团队管理能力、主动帮助团队成员成长; 4、能独立处理突发事件,具备一定的风险意识。 【你最关心的】 1、平台稳健,业务多元化:多航道业务覆盖,实体产业支撑,让客户买得更放心 2、品牌影响力,市场口碑佳: 龙湖起源于重庆,在重庆市场有较好的口碑和信任度。 3、独家项目多:地产留存商办类产品~车位~新开盘项目均为独家资源+龙湖物业高复购率业主资源支撑 4、房源丰富,获客渠道丰富:深耕社区,得天独厚的园区优势,业主粘度高;多航道资源倾斜(商业天街摆展获取客流,冠寓管家推荐,物业协同推荐),园区自有业主高成交占比 10%-20%。 【你将拥有的福利】 1、永久无责底薪(底薪不用还)+绩效+高额业绩提成+车补,入职购买五险一金; 2、到访奖、高额成交奖、PK奖、不定时激励 3 、商业补充险+节日福利+带薪年假 +购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+晋升透明; 4、培训体系: 黄埔军校,定期店长训 5、晋升空间: 店长-大店长-大区负责人-地区负责人-总经理 【工作时间】 9:00—19:00 (月休4-5天) 【工作地点】 合肥南京 可以就近安排