合肥帮事达物流配送有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

职位描述
【入职要求】：18至55周岁， 0费用可入职 面试通过，当天办理入职。需住宿的当天安排住宿。
【公司承诺】：不收取任何手续费用、工资按时发放
【招聘职位】：送餐员，骑手，配送员
【工作时间】：午晚高峰在线时间10：00-14：00，17：00-21：00
【薪资体系】：10000+
【晋升渠道】：骑手——组长——副站长——站长——区域经理
【福利待遇】
1、公司配备：电动车、头盔、工服、餐箱；
2、有偿提供员工宿舍、购买意外保险、
3、补贴：高温补贴、恶劣天气补贴、全勤补贴、夜宵补贴、大额补贴、冲单奖 车补 话补 工龄奖 距离补贴
【职位描述】：
1：及时接收客户外卖订单；
2：准时配送客户外卖订单；
3：系统自动派单，无需自己抢单哈！
【任职要求】：
1：身体健康，无前科，性别不限；
2: 经验不限，学历不限，赚钱欲望强；
3：会骑电瓶车,会熟练的使用智能手机，会操作导航的。
（新手不熟悉路线，都有师傅带领，专送APP自带导航）
4：知道送餐员这人行业，肯吃苦，不怕辛苦！
【工作地点】：全合肥就近安排 可根据实际情况安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.3万

【工作内容】
1.负责接送平台乘客，接单时间自由安排
2.公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)
3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客
【服务时间】
1.每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制
2.每日流水350-600元，具体收入以司机本人服务接单时长决定（平均每小时接单收入*服务时长）多劳多得 ，接单收入周结（司机可每周五自行提现）
【重要提示】
收入供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响
【司机要求】
1.年龄21-59周岁，男女不限,身体健康
2.驾龄3年（含）以上且近1个记分周期内无扣满十二分记录
3.无犯罪、酒驾醉驾记录
【正规车源】
1.车辆营运证齐全，所有车辆均属于合规营运车辆
2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担
3.车辆自然损坏由车辆供应方承担

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责：
通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等终端客户，熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策
任职资格：
1.1年以上的销售经验（应届毕业生亦可）
2.年龄要求18岁以上，学历不限；
3.工作时间：早上8:30-下午17:30（午休1小时），双休、国家法定节假日正常放假；
4.社交能力强，熟悉大客户营销流程和技巧
【薪资待遇】
1.入职3个月后转正，试用期薪资3500-7000，转正员工平均工资1w左右，多劳多得；
福利：
带薪休假，年节福利，年终奖，员工聚餐，下午茶等...
晋升机制：
公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台，一年四次调整职级和薪资。销售专员——客户经理——客户主管——销售总监；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责：
1.制定销售计划、开发新客户、维护老客户、完成销售任务等；需具备良好的市场分析能力和营销能力。
2.良好的业绩、渠道资源、能够负责地区市场。
3.公司提供资源
任职资格：
1.1年以上的销售经验（应届毕业生亦可）；
2.年龄要求18岁以上，学历不限；
3.工作时间：早上8:30-下午17:30（午休1小时），双休、国家法定节假日正常放假；
4.需要具备熟悉计算机和互联网络、服务意识和市场分析能力；
薪资待遇：
1.入职3个月后转正，转正员工平均工资1w左右；
福利：
带薪休假，年节福利，年终奖，员工聚餐，下午茶等...
晋升机制：
公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台，一年四次调整职级和薪资。销售专员——客户经理——客户主管——销售总监；

安徽大名车业（集团）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.8万

【买汽车，就是要“吉利”——吉利汽车4S店期待您的加入！】

任职要求：高中及以上学历，持驾驶证，能熟练驾驶，热爱汽车行业，良好的沟通和表达能力，服务意识较强，有销售类（行业不限）工作经验者优先，应届毕业生亦可。

底薪（3000）+提成（单车、精品、按揭、保险等）；
一、总 店 地 址：合肥市瑶海区天水路与灵石路交口—合肥名邦车业吉利汽车4S店
二、瑶海店地址：合肥市瑶海区北二环国际汽车城F座—合肥名邦车业吉利汽车4S店
三、庐阳店地址：合肥市庐阳区蒙城北路恒信汽车城1006号—合肥名邦车业吉利汽车4S店

职位福利：五险、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、生日福利、工作午餐、定期体检、包住

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责：
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

岗位职责：岗位职责：薪资1W+ 团队经理

职位详情
制定销售计划及策略
团队管理能力
1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理；
2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略
3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标；
4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护；
5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库；
6．领导交办的其他工作；
【任职要求】
1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟，金融等经验优先；
2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心；
3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力；
4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力；
薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00.
法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。

工作地点不限制，就近安排。

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

岗位职责：
1、上下班按时报到、交接，保证乘客安全；
2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；
4、协助处理日常行政事务。

任职资格：
1、从事客运驾驶工作2年以上；
2、工作认真负责，沟通能力较好，服务意识强；
3、从事旅客运输，具备A照驾驶资格，无不良记录。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 7千-1.2万

【工作内容】骑着小电动送餐，站点周边3公里地盘为主，站点站长服务你的工作、生活。
【福利薪资】
1、单量薪资，综合5-8元一单，正常一天40-80单，新人8小时轻轻松松6~7千。
2、新人现金奖+星级奖+工龄奖400-600+满勤奖200+月度贡献奖150
3、距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等
4、月综合工资6000-14000元 , 高薪取决当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元，用心跑能达到8000-9000元，努力跑拿12000以上，上不封顶。
【疑问解答】
优势一、不收费用吗（无费用、无押金，当天安排入职、住宿）
优势二、路不熟怎么办（新员工都有老员工亲自带路，直到上手熟悉为止）
优势三、没干过能不能拿高工资（能，一开始顺路三五单，平均工资都在6000以上）
优势四、没车怎么办（站点提供车直接用，回家休息日都可以自用）
【两项要求】
1、18-50岁，男女不限，经验不限，学历不限，身体健康；
2、会骑电动车，会使用智能手机，会用导航

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

要求：
性别不限，35岁以下，热爱销售岗位，性格外向，做事主动。

职责：
1、负责油库周边（长丰、巢湖、肥西、）提油客户的开发和维护；
2、及时掌握油品行业信息变动，并将相关信息反馈到客户。
3、接受应届毕业生。