安徽省
岗位职责： 1、负责自助餐厅西式菜肴出品； 2、把控菜肴出品品质，不定期更新菜品； 任职资格： 1、有至少一年及以上西式菜制作经验，新人可以带教； 2、薪资根据菜肴品质逐步上调；
岗位职责：负责餐饮面点制作，会西点制作更佳。接受小白，有师傅带 任职资格：有相关工作经验
岗位职责： 任职资格：
岗位职责: 1、配合部门经理完成客房部日常工作的分配、监督、管理； 2、完成上级领导交办的其他工作 任职资格: 1、有至少3年及以上客房管理经验； 2、年龄最好不超过45周岁，优秀者可适当放宽。
男，身高1.70米以上，高中及高中以上学历 形象好、气质佳、反应敏捷、具有亲和力 职业化表现、良好的沟通能力、基础中英文口语会话能力
岗位职责： 1、客房清扫，库房整理，消耗品的领取管理； 2、底薪+提成，多劳多得，薪资3000-8000不等； 3、月休8天，提供中晚餐，工作环境好，购买五险、年假、工龄工资； 任职资格：身体健康，无传染病 有相关工作岗位经验1年以上
岗位职责: 1、负责原材料的来料验收、入库； 2、负责原材的发放、登记； 3、负责原材料收、发、存报表的系统录入； 4、负责原材料库月末盘点； 任职资格: 1、男性，高中以上学历，45周岁以下； 2、有叉车证者优先； 3、有一定仓库管理经验者优先； 4、会一定的电脑基础操作； 工作时间： 早上8点至下午5点；做六休一，周末轮休。
岗位职责：要求：女士优先 1、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传； 2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意； 3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询； 4、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售； 5、挖掘潜在的客户； 底薪4000-5000+提成 500饭补 可提供宿舍 工作时间8:30-17:30
岗位职责：要求：女士优先 1、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传； 2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意； 3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询； 4、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售； 5、挖掘潜在的客户；
任职资格： 年龄要求45周岁以下，吃苦耐劳，有责任心 有团结意识，可以适应加班；
岗位职责：车间日常操作工 任职资格：1、大专以上学历 2、有化工企业生产2年以上工作经验； 3、计算机能够正常操作 4、年纪45岁以上、男性
岗位职责: 1.日常吧台设备的操作维护与保养； 2、独立制作各类咖啡(意式、拉花、手冲等)、奶茶、果汁等饮品的制作； 3.用品用具、日常物料、易耗品等物品的清点、检查和配备工作，能够及时汇报进销存情况； 4、对使用过的杯具及相关器具进行清洗，消毒工作； 5、喜欢咖啡，有服务意识。 任职资格: 1、中专以上学历，从事咖啡行业一年以上的经验； 2、年龄18-25岁有颜值、年轻、有活力、喜欢咖啡行业、有较强团队意识； 3、服从工作安排，学历能力强； 4、身体健康，有责任心，工作认真，为人正直。
岗位职责： 1、鉴别茶叶品质； 2、根据茶叶的品质，选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡； 3、选配茶点； 4、向顾客介绍名茶、名泉以及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化； 5、按不同茶艺要求，选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等，制造适宜的环境氛围。 任职资格： 1、高中或以上学历； 2、熟悉各类茶叶冲泡、品饮艺术,对茶文化的了解有一定深度； 3、有从事茶艺管理和培训工作经验； 4、1.6米以上，形象好、气质佳、大方、稳重、端庄。
岗位职责： 1、’气质佳,形象好,具有良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。 2、能吃苦耐劳的,懂得饭店的一些基本要求。 待遇 4-5K，有节假日福利，包食宿 五味坊目前在芜湖有十三家门店，弋江区、镜湖区、鸠江区可就近分配！ 年龄要求：20-45 任职资格：
1、’气质佳,形象好,具有良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。 2、能吃苦耐劳的,懂得饭店的一些基本要求。 待遇 4-5K，有节假日福利，包食宿 五味坊目前在芜湖有十家门店，弋江区、镜湖区、鸠江区可就近分配！ 年龄要求：20-45
岗位职责： 1、’气质佳,形象好,具有良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。 2、能吃苦耐劳的,懂得饭店的一些基本要求。 待遇 4-5K，有节假日福利，包食宿 五味坊目前在芜湖有十家门店，弋江区、镜湖区、鸠江区可就近分配！ 年龄要求：20-45 任职资格：
岗位职责： 1、负责接听电话 2，负责帮客人点菜点单，推荐菜品 3、形象气质佳
岗位职责： 1.监督服务员的具体操作，保证服务工作符合酒店星级标准。 2.按照领班检查表逐项检查，发现问题，及时报告主管。 3.领导本班服务员做好开餐前的准备工作，着重检查用品、物品是否齐备、 清洁和无破损。 4.检查桌椅的摆放是否规范，菜单、酒具是否卫生并无破损。 5.开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要 宾客和服务员人手不够时，要亲自服务。 6.督导服务员向宾客推荐特别菜点、饮料，主动介绍菜单。
