• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：
负责湖北区域的客户对接销售服务工作，维护客户关系。
任职资格：经验不限，自备车辆；责任心强，有志于在湖北长期发展。
培养方向：表现优异者，可晋升至商务经理岗位；公司将提供系统化成长支持。
薪资待遇:3000元/月+提成+奖励

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

岗位职责：1、负责联系全省各市县住建局、教育局、医院等系统房管科，收集了解危房资料；
2、按照国家法规，推荐进行危房鉴定业务‘。
任职资格：
1、大专以上学历（专业不限），年龄不超过25周岁；
2、能够独立拜访客户，完成拜访客户数量；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-1万

岗位职责：
1. 负责公司产品的市场推广及销售工作，完成个人销售目标；前期会有专人带，会有专业人员培训。
2. 开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度；
3. 配合团队完成其他相关销售任务。

任职资格：
1. 大专及以上学历，计算机科学与技术、电子信息工程等相关专业优先；
2. 具备良好的沟通能力和抗压能力，有销售经验者优先；

工作时间：
9:00-6:00，双休，法定节假日。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

内贸业务员岗位职责：
1、按照公司发展战略，负责销售市场的开拓；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询。
任职资格：
1、25周岁以上，身体健康、无不良嗜好；
2、专科以上学历，市场营销专业，无工作经验可以提供良好的平台，有汽车零部件或快销售品行业销售经验者优先；需要能适应出差；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；能够准确把握客户需求，独立完成公司下达的销售任务，要富有团队精神，善于挑战；
4、负责辖区内客户的拜访，业务洽谈，项目跟进及产品的宣传，推广与销售。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：
1、负责售卖华为系列产品，接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的店内运营工作，协助店长达成业绩指标；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、学历大专及以上，有相关行业工作经验者优先，优秀者进入储备力量进行人才培养池重点培养；
2、具有较强的沟通能力及良好的服务意识，能吃苦耐劳；
3、有数码产品销售经验优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-9千

弘阳三彩和太平鸟需要招聘2名员工 要求 形象佳 亲和力强 有销售经验的优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

岗位职责：
1.通过随身易APP/公众号推广平安健康险（百万医疗、重疾、门诊、体检卡、个人养老金等），完成个人业绩目标。

2. 客户服务全流程：提供健康险咨询、方案设计、投保协助、保单检视、续费提醒、理赔协助、就医绿通等服务。

3. 线上展业与获客：用AI红人、素材库、HMC顾问式工具做朋友圈/社群/短视频推广，发展个人客户与转介绍。

4. 团队与学习：参加线上培训、直播、沙龙，提升产品与展业能力；可发展团队，享受增员与管理收益。

5. 合规展业：遵守监管与平台规则，不误导、不夸大，保护客户隐私。
任职要求：

基本条件：18–55岁，大专及以上学历，以往在保险公司从事者优先
时间自由、轻考核，不出勤。沟通表达好、人缘佳、有耐心；会用智能手机、愿意学习；有社群/朋友圈/线下人脉优先。认可健康保障理念，诚信正直；想兼顾家庭与收入，愿意长期服务客户。
经验：有无经验均可，公司提供完整培训与工具支持。
加分：有保险、体检、母婴、教育、美业、社群运营经验优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

岗位职责：
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千·13薪

岗位职责:
1、维护新老客户，挖掘客户需求；
2、制定客户开发计划，挖掘市场上的潜在客户，及时跟踪客户意向；
3、了解客户需求，针对客户需求介绍相关产品与客户达成合作；
4、跟进销售合同，建立客户档案。

任职资格:
1、18~35岁，有机械设备销售或化工新材料领域工作经验优先；
2、中专及以上学历；
2、会开车，男女不限。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

工作内容:1、按期完成电费回收工作任务，规范欠费停电以及复电流程，组织开展抄表段分配工作。
2、定期落实营销普查以及客户走访工作，全面核对客户信息，进行实名认证，收集客户对供电服务建议和意见，及时
维护系统内客户信息。
3、定期落实电表箱巡视以及供电隐患排查工作，配合开展表箱建档工作。
4、负责推广本地化渠道，定期社区、物业、客户走访服务，深化物电联络站建设。
5、负责营销数字化应用宣传、推广用电服务短信订阅:网上国网、安徽电力微信公众号、支付宝等线上交费渠道的宣传推广，组织智能缴费推广。
6、负责按时回复派发服务工单以及意见工单。配合开展营销稽查异常数据核查以及工单处理工作。
7、积极配合开展低压零散新装业务工作、营业信息普查、台区线损治理、计量异常处理、稽查异常数据、电能替代信息收集、计划停电以及抢修停电信息现场发布以及物电联络站信息发布、做好客户停电后走访和安抚，开展用户采集成功率配合工作等。
8、配合开展客户档案资料的整理、梳理、归档，保证档案的准确性及归档规范性。
9、负责落实智能缴费推广、优质服务等宣传报道工作。
10、完成领导交办的其他临时性工作。

工作经历:1.38周岁及以下大专及以上学历，熟练掌握电脑操作，有电力相关学历或计算机等级证优先;
2.具有对数据处理熟练，普通话标准，有较强的文字组织能力，具有较强的沟通能力;
3.有较强的抗压和抗挫能力，做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作意识。