• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

【你需要做什么】
1. 负责写字楼/商铺的租赁接待与带看，搞定客户拿下成交
2. 维护业主关系，跟进房源动态，做最懂市场的“商办通”
3. 玩转线上流量，用你的专业服务征服每一位客户

【我们希望你】
• 年龄22岁以上，大专及以上学历
• 有1年以上工作经验，手上有客户资源者优先（优秀小白可带）
• 目标感强，沟通力拉满，能扛压力，更能扛业绩
• 认同“多劳多得”，想在马年赚得盆满钵满

【福利待遇】
待遇：3个月底薪3000无责+30%提成起，包住（一室一厅）
作息：早上 9:00---下午 18:30，月休 6 天，其中 4 天可在周六、周日休，其余 2 天在周一或者周二休。

【面试/工作地点】
合肥市蜀山区龙湖光年写字楼905（上寻商业）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责
1、建立并维护各级政府及电网关系，摸排政府、电网信息、竞争对手情况，分析研判内外部环境，明确开发重点，制定开发计划;
2、与高能耗集团客户签署投资协议，锁定资源，推动项目机会具备立项条件，仔细排查颠覆性风险，完成资源储备；
3、办理项目备案接入及并网所需手续，负责项目前期的资料收集以及现场踏勘；
4、负责区域所辖项目风险整改及闭环，解决历史遗留问题；
5、项目实施期间外围协调工作。
任职条件:
1、营销、电气、电化学相关专业本科以上，有过大项目开发经验资深业务人员优先；
2、熟悉用户侧储能电站开发流程；
3、熟悉当地储能市场及政策；
4、有较强的沟通力、执行力、表达能力，熟练运用办公软件;
5、独立开发过储能项目以及有招投标经验的优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.4万·15薪

岗位职责：
1. 客户开发与维护：
负责叉车主机厂、大型物流企业、叉车经销商等大客户的开发、谈判及长期关系维护，完成年度销售目标。
深度挖掘客户需求，提供动力总成（电机、电控、电池等）定制化解决方案。
2. 技术与商务对接
协同技术团队，完成客户技术需求分析、方案设计及产品选型，主导技术协议签订。
跟进样机测试、产品认证及量产导入流程，推动项目落地。
3. 市场与竞争分析
监控叉车行业动态（如新能源化、智能化趋势），分析竞品策略，制定差异化销售方案。 定期输出客户需求报告，反馈市场信息，推动产品迭代优化。
4. 全流程管理
管理销售漏斗，从线索挖掘到合同签署、交付回款全程闭环跟进。
协调内部资源（生产、物流、售后），确保订单按时交付及客户满意度。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、车辆工程等相关专业。
2、1-2年工业领域大客户销售经验，叉车/工程机械/新能源动力系统行业优先。
3、技术营销能力：能独立解读技术图纸，理解客户工况需求，转化为产品方案。
4、高阶谈判能力：擅长成本分析、议价及风险把控。
5、资源整合能力：跨部门协作经验丰富，可快速调动技术、供应链资源响应客户。
6、能适应高频出差。