• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

岗位职责:
1. 做好接待工作，提升客户体验感；
2. 根据客户来仓方式判断指引客户停车、进入展厅，提升客户体验感；
3. 离仓客户送至仓门口，目送客户离开，提升客户体验感；
4. 判断零售/批售，零售车辆进入初定流程，批售车辆送至批售检测区检测；
5. 定价中心根据收购顾问信息采集照片反馈初定价格，收购顾问依据初定价格给与客户报价，客户是否接受，是否可以进行车辆送检；
6. 客户接受初定价格，收购顾问需下发检测任务并将车辆开至检测区域进行检测；
7. 车辆检测完成后，定价中心根据车况通过系统透采购价格，收购顾问根据采购价格与客户进行磋商谈判
8. 成交车辆按照时效要求将车辆与手续交付仓储部门。
9. 对于未到仓线索、初定未送检、检测未成交线索，按照要求进行复盘跟进。
任职要求:
1、大专及以上学历，愿意做电话外呼/电话销售(有过相 关经验最好) ;
2，良好的沟通能力，极强的服务意识。
3、具备车辆检测评估能力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责:
1、在上级领导下完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色;
3、收集潜在客户资料。

任职资格:
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业;
2、可接受应届生;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

【38所华耀电子】长白班；岗位更新，具体如下
报名 微光 15656577736
长白班坐岗，生产军工电子电源开关；
招聘岗位:
普工：有电子厂经验
仓管：有电子厂工作经验
年龄:18-35周岁，男女不限
时间：周一到周四8:30-19:50（10.5小时记薪）周五和周六8.30-17.30
薪资待遇:仓管18，普工17，餐补20元/天，月综合工资5000-5500
地址:蜀山区天智路41号

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位要求：
1、40岁以下；
2、中专及以上学历；
3、3年及以上设备维修相关经验 ，有电工、焊工证优先考虑；
4、有良好的身体素质，能接受倒班；
5、有一定的沟通协调能力，有责任心。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:
1、专科以上学历；
2、专业不限；
3、机械专业优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千·13薪

工作职责（本职位工作重点）：
• 根据物料库存使用情况、最高最低库存和生产计划书配合采购做好物料进货安排计划；
• 供货车登记，核对是否按计划送货；
• 对物料库存进行抄录，检查相关设施是否正常，填写仓库巡检表，计算物料使用量并录入电脑；
• 根据生产调度制定作业分配计划进行送货；
• 根据销售、生产、包装部门制订的物料需求计划、目前库存、最高最低库存数制订下月采购计划；
• 按采购计划和货物验收标准进行物料检验签收；
• 及时将所发物料货物录入电脑；
• 安全库存，根据平时各货物的使用量、采购所需时间和领导的要求确定最高、最低库存数，交销售、包装、仓库主管确认；低于最低库存数时要及时发现，及时请购补充；
• 月底进行盘库，填写盘存表保存；
• 完成领导交办的临时性工作。

职位要求：
• 教育程度： 大专以上学历，有叉车证；
• 工作经验： 具有化工企业仓管员工作经验者优先考虑；
• 综合能力： 熟练使用电脑；具有较好的人际沟通、协调能力和工作推进能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

仪表电工
隶属部门：设备部
直接上级：电仪主管
直接下级：无
职责描述：
1、熟悉仪表设计、施工管理、强弱电工程的现场管理工作及行业规范；
2、能熟练掌握仪表班所辖设备工作原理，熟悉其结构、性能，有独立检修和处理复杂缺陷的能力；
3、特种作业人员操作证

任职资格：
1、高中以上学历，仪器仪表专业、机电一体化优先录取；
2、1-3年以上相关工作经验；
3、具有化工电器仪表工作经验、懂的电气维修者优先考虑；懂的化工知识；
4、工作认真负责，责任性强，有团队精神；
5、具有较好的人际沟通和协调能力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

岗位职责：岗位职责：薪资1W+ 团队经理

职位详情
制定销售计划及策略
团队管理能力
1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理；
2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略
3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标；
4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护；
5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库；
6．领导交办的其他工作；
【任职要求】
1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟，金融等经验优先；
2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心；
3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力；
4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力；
薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00.
法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。

工作地点不限制，就近工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

薪资1W+ 团队经理

职位详情
制定销售计划及策略
团队管理能力
1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理；
2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略
3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标；
4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护；
5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库；
6．领导交办的其他工作；
【任职要求】
1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟经验优先；
2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心；
3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力；
4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力；
薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00.
法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。

工作地点：就近安排，

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

薪资1W+ 团队经理

职位详情
制定销售计划及策略
团队管理能力
1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理；
2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略
3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标；
4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护；
5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库；
6．领导交办的其他工作；

【任职要求】
1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟经验优先；
2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心；
3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力；
4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力；
薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00.
法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。

地点：无工作地点要求，就近安排，