安徽省
要求： 男性，持焊工证优先，年龄55岁以下。 1、3-5年相关经验。 2.设备检维修。 3.工作认真踏实，有钻研精神。 4.良好协作能力和高度配合态度。 福利待遇： 试用期后买社保，福利体检，假日福利。 （如遇电话未接听状态，可把姓名，应聘岗位，有无工作经验，之前工作岗位，以短信形式发送。这边收到会进行备注并尽快联系您。）
该职位适用于1-2年以内工作经验人员，是国际物流行业的基础入门岗位。 我司着眼于人才的储备和筛选， 会根据新人的实际情况安排合适的部门， 并安排师傅一对一的培训学习。结合培训内容适当分配工作内容，直到可以独立承担工作为止。 同时人事会不断观察学习进度， 确实不合适的，会给予培训内容调整建议，比如换岗， 增长培训时长等。 岗位内容： 1、普通单证人员职位，协助海外操作完成单据缮制工作； 2、负责制作出口报关单据及美国进口清关资料； 3、汇总各项数据制作出口报关，清关资料； 任职资格： 1，熟练运用办公软件； 2、一年以内工作经验； 3、较强的学习能力，责任心强，细致耐心，做事认真仔细，有较强的团队合作意识，服从上级领导的管理。 4、国际贸易、物流管理、外贸、英语、报关类专业毕业者优先
岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、进场卖进产品的工作； 3、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 4、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 5、配合公司制定节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、具有1年以上快消品行业的销经验者优先 3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 4、会初步的办公软件使用能力，如Excel表格整理等； 工作时间： 8:30-17:30，不用出差
男女不限，年龄45岁以下。1年以上相关行业DCS操作经验。 1、严格执行工艺配方和参数，执行各项操作规程; 2、监控 DCS 画面，对出现的参数异常和报警及时处理;严密监控系统运行状况，发现问题按照过程通知程序及时报告并及寸处理报警; 3、按《标准操作程序》对超出1操规范围的参数进行调整，认真，准确，全面地做好交接班记录和点检记录，确保供气系统正常稳定运行; 4、负责收集原始数据，做好各类原始记录及交接班记录；5、服从班长的指挥，根据当生产任务协调和布置操作工工作，高质量完成当班的生产任务； 参与工厂日常管理工作，定期将检查结果向运行主管汇报； 6、严格按照工作指导书进行操作确保气体中心供气的连续性、无质量和气体供立中断事故； 7、完成领导交办的其他任务。
岗位职责： 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格： 1、相关专业科系毕业； 2、能够看懂机械加工的相关图纸，并依照图纸施工； 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。 有意向请联系周总13865672332
岗位职责: 1、负责产品包装； 2、负责产品线上检查； 3、负责线上卫生； 4、依据工作需要进行岗位安排，会有所差异。 任职资格: 1、年龄25-50岁之间，身体健康； 2、能吃苦耐劳，农村人优先考虑。 3、能适应夜班。
岗位职责: 1、负责总经理的日常行程安排 2、负责总经理文件、信件、函电的接收与转达 3、负责来访的接待、商务随行 任职资格: 1、具有营销工作经验优先 2、身体健康、人品善良、性格开朗、有责任心、能承受工作压力、 3、年龄30-40岁，已婚，驾龄3年以上，没有交通违法犯罪记录
安徽华彩电器有限公司招聘 生产技术储备岗 40人 【薪资】： 学习期薪资4000-5000，正式上岗重点岗位后薪资5000-7000 【福利待遇】： 缴纳五险，住宿免费，吃饭有餐补，内部推荐奖 【岗位职责】： 该岗位属于车间内部重点培训岗位，入职后作为公司储备人才进行培养，在滁州集团总部生产各工艺环节进行定期的轮岗，熟悉产线的主要工艺流程和相关专业技能； 【岗位要求】： 1、年龄18-45岁，男女不限； 2、接受工厂工作环境和工作模式，有过工厂相关工作经验； 3、吃苦耐劳，愿意学习，接受工厂安排的培训、车间流水线上线学习、轮岗等； 4、认可公司企业文化，有意愿在公司发展，接受2个月生产线学习期
招聘岗位:普工、操作、组装-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验，18岁一55岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训，包吃包住: 1、住: 公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃: 入职当天工厂提供饭，不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。 三:工作内容 1、岗位涉及冰箱产品的组装、组立、检测、包装、 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，
岗位职责: 1、会电控柜安装 2..电器、电路维修 任职资格: 1、三年以上工作经验
岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供全方位、专业的房地产咨询服务； 2、熟练掌握房地产基础知识及销售流程，独立完成客户的接待工作； 3、掌握客户需求，发掘潜在客户，并做好跟踪和维护； 4、积极参与项目的各类营销活动； 5、按要求完成上级领导布置的其他任务。 任职资格： 1、形象气质佳，大专及以上学历，20-35岁，男女不限； 2、性格外向、善于沟通，有较强的沟通能力和应变能力； 3、有较强的责任心及吃苦耐劳的精神； 4、有一年以上房地产销售经验； 5、有较强的目标感及抗压能力。
1、渠道经理岗招聘相关信息 （1）、任职要求 ①、学历高中及以上，特别优秀的可以适当放宽； ②、年龄40岁及以下，有销售工作经验者优先； ③、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，服从管理，吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备强烈的责任心、积极的工作态度、良好的承压能力； （2）、岗位职责 根据公司要求拜访合作修理厂，进行日常巡店，主动接触未合作修理厂开展合作洽谈；与修理厂核对定损清单，同时做好各类信息收集和梳理；通过外呼系统，跟进系统提醒的销售任务，做好客户沟通和业务承保。 （3）、工作时间和地点 工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00。 工作地点：市区和三县均有职场，具体上班地点，面试时沟通。 （4）、薪资待遇 底薪+绩效×考核，一切与业绩挂钩！入职缴五险，平均薪酬5000左右，多劳多得！
岗位职责： 1、公司提供数据资源，无需外出找客户； 2、通过电话、微信等方式与车险即将到期的车主进行有效沟通，了解客户需求, 为车主成功办理今年车险； 3、维护多年投保我司的老车主客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与我司合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间：8:30-12:00,14:00-18:30 办公环境：行政办公环境，无需外出跑业务，在公司大楼内上班
岗位职责: 1、印刷行业从事1年以上经验 2、独架网板、能处理印刷中常见异常 3、能接受生产需要安排加班，能接受晚班
岗位职责： 1.遵守各项财务制度和收银操作程序； 2.按规定为离店客人办理离店手续，确保顾客在离店之前办好所有帐目的手续 任职资格： 1.40周岁及以下，高中及同等以上学历； 2.负责超市收银结算，懂得电脑基本操作，会识别真假币，有良好的服务意识 薪资待遇： 综合工资2700-3000元 （基本工资＋效益薪、年终奖金、就餐补贴、交通补贴、节日福利、五险一金、带薪年假、健康体检等。） 上班地址： 1.柏庄跨界附近门店 2.纬四路附近门店 3.金伟熙城官邸附近门店
工作时间: 下午3：30-6:30点，3小时，周六周末双休 ，节假日休息，工资1200/月。 工作内容 1、负责公司区域的清洁工作，在规定时间内，保质保量地完成区域的保洁工作。 2、一周有2天需去领导家里打扫。 任职资格： 1、55岁之内，有家政保洁工作经验优先。 2、不招暑假工。 3、工作勤快、认真。
岗位职责： 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法； 2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平； 3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续； 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、50周岁以下； 2、中专及以上学历； 3、1年以上相关工作经验； 4、熟悉仓储库存管理流程； 5、熟悉操作办公管理软件； 6、良好的沟通能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。
岗位职责： 1、负责公司的日常用车及其他出车任务； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助办公室主任处理日常办公室事务。 任职资格： 1、年龄25岁以下，持C1照以上，熟悉本地路况； 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。
岗位职责： 1、公司为管理培训生制定清晰的学习培养和职业发展规划，通过系统的培训、内部指导，深入了解公司业务，提升个人综合能力； 2、结合公司情况，充分发挥自己的专业和能力，配合公司项目和各项工作的开展； 3、培养成为公司各环节上业务骨干或管理人员。 任职资格： 1、20-25周岁，专科及以上应届毕业生，专业不限； 2、能吃苦耐劳，具有较强的沟通协调能力，以及良好的团队意识和服务精神。 3、认同企业文化，各方面优异者，条件可放宽。 4、后期根据个人特长、专业特点及公司需要确定职业发展方向。 5、财经专业优先。
岗位职责： 1、负责对公司超市门店的管理、检查、监督和指导工作； 2、制定超市及各门店营销策略、运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的完成； 3、负责超市及门店的美陈装饰，组织并策划各项促销活动，促进销售额的提升； 4、对超市人员日常工作的管理，包括考勤、培训、绩效考核等工作； 5、指导和处理门店日常经营过程中出现的问题，保证超市经营活动正常进行； 6、熟悉超市标准体系的管理，制定门店制度、标准和流程，并监督执行。 任职资格： 1、中专以上学历，年龄40岁以下； 2、具有超市相关管理工作经验者优先。
