六安开发区

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-7.5千

岗位职责：
1.负责与分选岗位确认成品规格型号，无异常后上架入库;
2.根据包装班组每日发货清单，从仓库内将需要的物料放置在备货区供包装组使用;
3.每日将发货清单与仓管员核对，异常及时查找原因;
4.负责高位货架日常卫生。

任职资格：
1.年龄40岁以内，高中及以上学历，有仓库管理或物料配送经验;
2.会开叉车，有证优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-4千

岗位职责：
1. 每日及时、准确处理客户订单；订单处理过程中的任何问题，保持与销售人员，客户的紧密联系；
2. 保证每日订单处理流程，以及与物流和销售的配合与协作；
3. 跟踪订单自接收-审核-录入-发运-送货-返单的运作过程及数据跟踪，及时将情况反映到相关人员；
4. 按公司要求提供相应的报表；
5. 及时反映系统问题和其他日常操作的问题；

任职要求：
1. 中专或以上学历，熟练运用ERP系统、办公软件等电脑操作；
2. 服务意识强，工作积极；
3. 吃苦耐劳的精神、细致认真的工作态度和高度的责任感；
4. 有较强的沟通协调能力，良好的合作精神；
5.有财务工作基础的优先录取；

福利：
一经录用，待遇从优！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.8千-5千·13薪

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，，掌握进销存管理基本知识；
4、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-6千

任职资格：
1、40岁以下，男，中专以上学历，
2、1年以上仓库管理工作经验，
3、熟悉仓储库存管理流程，
4、熟练操作办公管理软件；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：遵守本公司EHS方针、制度、规程等，吻合法律、法规、政策及与EHS有关的国家标准及行业规范，带领团队满足公司ISO45001/ISO14001质量管理体系要求。
2）带领部门团队，特别是消防安全、仓库运行、物流安排，起草与EHS有关的程序SOP/WI，并在使用前、上岗前进行相关EHS培训；
3）对团队进行指导、培训，通过考核、激励，保持团队工作技能的持续提升，包括入库、出库、原材料均化预处理等岗位人员；
4）与供应链管理部门其它岗位协作，建立库存周转率目标。利用ERP系统，仓库数据准确、透明、实时是实现目标的基石；
5）设定先进先出FIFO目标，满足IATF16949体系要求。物资品类与库位秩序，是实现目标FIFO及服务效率的必要条件；
6）物资出入库审核、签收、监督复核，对接IQC检验结果；需要进行标签转换的情况，或者增加标签，标签内容填写（打印）标准、真实、准确，具备完整的可追溯；
7）现场物资数量变动、移库、质量状态等，保存好原始凭证，以凭证进行ERP数据采集，确保真实及实时；原始凭证、票据归档储存，便利采购及财务开展作业；
8）依据财务日程表开展盘点活动，配合财务完成盘点报表等；
9）配合质量保证部接待客户来访，做好仓库现场6S、化学品分区管理、物质标识清晰准确；
10）做好仓库人员，包括叉车驾驶员、搬运人员配置，招聘计划，组建好仓库团队成员，应对业务量、作业量的变化；
11）监督、指导、支持下属员工开展工作；参与、协助下属员工的操作、职业的诉求。

任职资格：年龄：25-40岁之间，女性，高中及以上文凭，会Word和Excel软件。

振宜汽车有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、物资管理：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保物资安全、准确、及时入库和出库。
2、环境维护：保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生，执行6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），提升仓库整体管理水平。
3、账务管理：准确做好材料进出仓库的账务工作，包括相关单证、报表的整理和归档，以及信息系统数据的录入、填写和传递，确保账物相符。
4、库存监控：随时掌握库存状态，定期进行货物整理归类和盘点，确保库存数据的准确性和及时性。

新安产品技术中心

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：1、18-50岁，初中以上文化，1年以上工作经验，工作认真负责，细心，吃苦耐劳，工作积极主动，有抗压能力
2、会数据统计分析、会成本核算、会做报表，熟练运用财务软件。
3、物料整理，盘点，出入库办理。
任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千

1、负责五金件等产品的仓储管理，及时更新账目。
2、在经理的领导下，负责仓库的日常管理工作。侧重物料的定点、定量、定容管理，做好账、卡、物一致性管理，严格执行仓库各项制度。
3、协助仓库经理做好人员管理，促进员工工作质量和效率提升。
4、监督和协调仓库各项工作，落实物料的储存和分类，确保工作按照规定的流程和标准进行。
5、有叉车证的优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

工作职责：
1 负责物料和成品的出入库操作，及库存管理工作；
2. 及时、完整、准确登记库存台账，确保帐、卡、物相符；
3.合理分配货品库位，了解所存库存的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象；
4. 在日常工作中提出改进方案，确保仓库空间得到充分利用；
5. 确保日常工作安全无事故，日常操作按照SOP和GMP要求严格执行；
6. 定期汇报仓库库存台账及相关管理报表； 定期检查仓库现场的各项设施设备并记录，发现异常及时上报；
7. 负责仓库的日常巡检，发现仓库现场有任何偏差和异常情况及时上报；
8. 负责仓库的日常清洁工作；
9. 负责仓库的定期库存盘点工作；
10. 完成上级主管安排的其他工作。
任职要求：
1.中专及以上学历；
2. 1年以上物流仓储相关领域工作经验，必须有医药/医疗行业工作经验（重点要求，不符勿投）；
3. 熟悉物流仓储作业流程；
4. 熟练掌握仓库中物料收、发、存、退相关程序及要求，有GMP经验者优先考虑；
5. 熟练操作库存软件和office办公管理软件； 具备一定的沟通协调能力和应变能力；
6. 具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。