• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责: 1、负责对来料数量、质量进行验收、清点、整理、登记；
2、保证物资设备分门别类、存放整齐、数量准确；
3、定期做好库房的清洁、整理工作，保持库房环境整洁、有序；
4、配合定期开展货物的盘点工作；
5、信息数据的录入、整理、归档。
完成领导交待的其他工作。
任职资格: 1、中专或高中以上学历；
2、仓库管理、物流管理等相关专业或者有1-2年的仓库管理经验；
3、具备电脑计算机基本操作能力；
4、为人正直，工作认真、细致、责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-4千

中专及以上学历，有责任心，有团队协作精神，医药学及相关专业优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-6.5千

岗位职责:
仓库库位整理整顿，入库产品合理摆放，出入库数据清点，每月盘存等
任职资格:
限男性，长白班，8点到8点，28天制，仓库没事可以早点下班，有仓库管理岗位经验一年以上，吃苦耐劳，做事认真，为人本分，初中以上学历

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

一、岗位职责：
1、做好物料收、发、存管理以及月盘点工作，确保所管物资账、物、卡相一致；
2、按照“5s”要求对仓库进行管控；
3、发现异常及其他问题及时反馈沟通，确保货品按时出库。
二、任职要求：
1、中专及以上文化程度，至少2年以上同岗位工作经验；
2、掌握仓库管理流程，熟悉仓库帐目，有５S管理经验；
3、能操作电脑及表格，能熟练操作叉车；
4、工作细心认真,吃苦耐劳，适应搬运,对数字敏感性佳；
5、有沿海大中型企业工作经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作:
2、负责仓库日常物资的拣选、复核;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档;
5、定期实施盘点。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
2、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
3、与供货商沟通报价询价事宜。
4、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5.5千

岗位描述：
1、性别不限，高中及以上学历；负责仓库日常收、发、存管理工作；
2、有仓库管理经验者优先录取、若无经验，公司可培养、需要勤奋、认真、踏实的学习态度；
3、上岗后即购买意外险、五险 ，免费工作餐及住宿；

上声电子（合肥）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：

1、遵循先进先出原则，凭库存单据 完成备货、出入库作业；
2、负责仓库货物的分类、有序摆放，并保持仓库清洁；
3、货物若有超过有效期、泄漏、变质等异常情况，及时向领导反映；
4、按计划完成盘点工作，若帐实不符 即时核查，并向领导报告；
5、做好防火、防盗、防爆工作，并保持仓库内清洁、整齐、空气流通 ；
6、完成领导交办的其他事宜。

岗位要求：

1、制造行业或汽车行业 仓库管理经验优先；
2、持有叉车证
3、初中以上文化水平

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千

岗位职责

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；

2、负责仓库日常物资的拣选、复核；

3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；

4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；

5、定期与仓库核对数据并实地盘点。
任职资格

1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；

2、有仓库管理经验优先考虑；

3、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理者优先；

4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识；具备一定的库存控制技能；

5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。

6、前期长白班后期倒班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、每日出入库数量的核对、记录；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、每月月盘组织，确保货品的准确性
6、货品区域放置的规划和布局，监督货品归置整齐有序
7、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业优先；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。