• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千

女25-40岁，会简单的电脑，一个月休息四天，工资面议，工作地址：通城国贸广场。联系电话0552-2816186，158 5575 2818

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

工作内容：需要有一定的仓库管理经验！可以做报表，会用仓库管理软件。
仓库管理工作：
1、遵守仓库管理制度，负责仓库日常收、发、存管理；根据出库单，按照先进先出原则进行发料；
2、根据采购入库单进行收料入库管理。
3、负责仓库库位的合理摆放。
4、库存定期盘点。
5、完成上级交办的其他事项。
生产辅助工作：
1、负责每天车间生产的各类物资监督使用情况，杜绝一切浪费的可能性！
2、负责车间所有设备进出库管理工作
3、负责车间所有零部件、外协件验收出入库工作
4、负责公司生活和办公用品出入库工作
技能要求：
1、熟练操作办公软件；
2、会使用仓库管理软件。
其他要求：
1、诚实善良、踏实肯干，对工作和生活有明晰的目标和规划。
2、可以适应加班，且可以一起奋斗拼搏的人。
3、有高情商，可以懂得照顾他人感受，以及对事情可能产生的后果做出预判的人！

安徽云路交通信息技术有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

1、熟悉本公司软件产品、能对各产品进行演示、宣传、解答等服务；
2、能对软件操作进行培训（以远程网络为主），有良好沟通与语言处理能力；
3、具有良好学习能力，善于应用总结与手册编写；
4、具有软件公司客服经验者、计算机专业优先。

安徽金智控股集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

薪资：220/天；
要求：18-55岁；
岗位：焊接操作工、辅助工；
位置：合肥市高新区南岗科技园湖光西路800号

安徽金智控股集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

薪资：18一个小时 包吃住；
要求：18-55岁；
岗位：钣金普工 辅助工 无需工作经验；
位置：安徽省六安市舒城县石兰路与唐王大道交叉口东260米

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千·13薪

1、负责电气设备的日常巡检、操作；
2、负责电气设备的维护和维修；
3、负责电气设备的技改和安装；
4、负责岗位记录的填写、上报和交接；
5、参加班组的各项活动和学习培训。
职位要求：
1、45岁以下；
2、中技及以上学历；
3、具有维修电工中级以上职称或者电气技术员以上职称；
4、有生产型企业工作经历优先；
5、身体健康，有责任心，能吃苦耐劳

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

（一）工作内容：
1、负责管理仓库内物资出入库统计，仓库盘点并定时将信息更新至对应表格；
2、负责管理仓库物料管理，每周按时更新货架标识牌相关信息；
3、保持仓库清洁卫生，按照5S标准执行；
4、仓储物料保管、存放以及收发物料等有一定的经验；
5、物流对接：常规快递运输下单，订单的情况记录以及发货情况记录；
6、有一年以上的管理经验。
7、协助部门主管处理其他相关工作。
（二）岗位资格要求：
1、教育背景：高中及中专以上学历/男女不限（25-35岁）
2、有1年以上工作经验、熟悉电子物料、有仓库管理经验者优先。
3、熟悉ERP/MAS系统优先、熟悉计算基础机操作，熟练操作office办公软件；
4、做事细心，人品端正，踏实努力，思路清理，具备较强的责任心和执行力；
5、服从领导安排，有团队协作精神，能接受新事物。
薪资待遇：
底薪+全勤+加班费，综合薪资5000~8000，具体薪资面谈

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-5千

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责:
1、执行销售计划，对销售结果负责；
2、进行新项目的开发与跟进维护；
3、根据公司的授权进行产品报价，并负责与客户合同的初步拟定；
4、根据客户需求及时处理销售订单；
5、负责及时送货、退货并开票、对账、单据管理；
6、负责客户关系维护，及时处理客户信息反馈；
7、按照公司回款制度催收或结算货款，对货款安全负责；
8、跟踪库存信息，合理上报产品需求计划；
9、负责市场信息的收集与上报；
10、做好与相关部门内外的沟通协调工作；
11、完成上级安排的其他工作。

任职资格:
1、大专以上学历，机械制造、营销类相关专业，有三年以上业务销售经验，汽车零配件同行业者优先；
2、3年以上销售工作经验,有汽车零部件同行业销售经历者优先；
3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神；
4、学习能力强，有挑战精神