合肥国轩高科动力能源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 9千-1.6万·13薪

一、岗位职责
1、负责为客户提供售后技术支持和电池系统产品介绍培训；
2、负责解答客户售后问题，提供售后解决方案，收集客户售后需求；
3、负责指导客户检查、检修以及培训安全操作的基本知识；
4、统筹售后资源，为客户提供售后配件供应、售后技术支持、售后服务等售后保障；
5、协助市场中心对公司海外项目的商务沟通谈判，给出售后建议，包括质保协议、售后服务协议等；
6、对接客户和终端用户，无障碍沟通，高效解决客户问题；
7、其它客户要求售后支持的相关工作。
二、岗位要求
1、英语或者德语具备阅读和基本写作能力，英语或者德语可作为工作语言的优先,有美签者可从0培养；
2、本科以上学历，有海外留学背景或海外工作经验者优先；
3、了解国际标准背景或者从事国际售后服务人员优先；
4、具有1年以上新能源行业售后现场工作经验，条件优秀可以适当放宽；
5、熟悉电池PACK，电气，结构，BMS工作原理等基础知识，有电池PACK系统经验优先；
6、因地域时差,及时高效解决客户问题。
7、认同公司文化，具有强烈的事业心和责任感，能吃苦耐劳，沟通能力好，富有团队意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万

任职资格：
1.能独立操作镗床.
2.踏实肯干 吃苦耐劳。
工作时间：下午3点到晚上11点半

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：
a.负责铣床操作；
b.及时报告生产过程中异常情况
c.维护区域的整洁；
d.依据工艺文件要求及设备操作流程，完成本工序产品生产；
e.做好本工序产品质量，并配合检验员进行产品检验；
f.依据生产计划完成产量；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1.负责厂区来访客人登记工作；
2.工作时间：白班：早7.30-晚上7点半；晚班：7.30-早7点半，上2天休1天，包三餐。

任职资格：
1.有过保安经验优先考虑；
2.可以接受倒班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

薪资：综合年薪50-80w。月薪看工作经验5000-15000元 底薪加提成制上不封顶，五险，法定节假日

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

任职资格:
学历专业：专科以上学历；
专业知识：专业知识：对固废回收、矿石（高岭土、煤炭、有色金属）行业有一定的了解，熟悉行业工程和设备销售的业务环节；
工作经验：三年以上销售、市场营销工作经验，有良好的市场开拓能力及判断能力；
技能技巧：具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力，良好的口头及书面表达能力；
工作态度：责任心强、有良好的职业素养，有高度的工作热情和良好的团队精神；
其他技能：有驾驶经验。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 55以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1、按照客户要求及热镀锌工艺标准进行生产作业；
2、按照岗位作业标准进行生产，保证产品质量及工期；
3、按照安全及环保要求做好自己我防护及卫生清理。
任职资格：
男性，55岁以下，初中以上文化程度，能适应流水线作业，吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

无责任底薪3800至5000元+提成，月薪1W+
岗位职责：
1、熟悉电话招商技巧，沟通能力强；
2、积极积累客户资源，搜索目标客户信息，开拓新的客户；
3、负责客户邀约、洽谈、签约工作；
4、协调、处理客户关系

任职条件：1、专科及以上学历
2、具备优秀的市场分析及谈判沟通能力，能独立进行客户洽谈；
3、诚实守信、积极主动、品德良好、富有激情、有事业心、责任感强，具有良好的职业操

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

1.有相关氩弧焊经验3年以上。
2.服从领导安排。
节后搬迁至新站区，地点不接受请勿投递！
新站地址：梅冲湖路与荆山路交叉口向北100米

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.8千-6千

温馨提示：直接面试，不收任何费用。当天到公司面试并安排住宿，车站旁边，行骗之人较多，请注意保管自己的财物，以免造成您财物损失！
一、招聘岗位:
普工操作员，质检员
二、任职资格：16-35周岁男女不限，初中及以上学历
三、工作时间：公司实行综合计时工作制，每工作6天，休息2天，每天工作时间10.5小时，每月休息6-8天
四、薪资待遇
1、工资收入：综合4800-6000元，公司每年会根据情况对薪酬进行定期调整
2、倒班津贴：35元/夜班
3、绩效工资：每月绩效工资为岗位工资的10%-15%
4、特岗津贴：每班次津贴7.5-15元
5、加班费：每月工作时间超过标准工作时间的部分按照相关法律规定支付加班费
6、年终奖：根据公司经营业绩每年均有年终奖
五、福利
1、工作餐：公司每天免费提供三顿工作餐，
2、住宿：豪华四人间，免水电费，配有空调、32寸液晶电视、衣柜、桌椅、网络、投币式洗衣机等设施，并有完善的生活区物业管理，生活区配有超市、食堂、篮球场、体育馆、员工活动中心等活动设施
3、五险一金，签订劳动合同后当月统一办理五险一金，其中公积金比例单位个人分别为12%，按照个人年度收入购买，全部归个人所有
4、法定节假日发放过节费及节日礼品；生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金等
5、根据工作年限享有不同天数的带薪年休假以及集团奖励年假，依法享受婚假、丧假、产假等
6、免费班车、免费发工作服、工作鞋
7、公司定期组织文体活动、聚餐、联欢等集体活动

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责:
1.按酒店规定自查仪容仪表，准时上岗；
2.认真阅读交班记录，完成上一班未完成工作；
3.热情接待宾客，为客人提供良好的服务；
4.客人到店时，要主动向客人问好；
5.为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间；
6.准确掌握房态并及时与客房部核对房态；
7.与各部门密切联系，做好客人的资料，信息的沟通；
8.熟练掌握业务知识及操作技能；
9.做好各类报表打印及统计工作；
10.能独立安排散客和团队的房间；
11.检查当天团队房号，并于房态核实；
12.灵活处理团队及散客增减房间及房价问题；
13.了解客情，做好突发事件的解决工作；
14.认真负责的完成主管交给的各项工作，出现问题及时向上级汇报。
任职资格:有经验者优先录取，普通话良好，高中及以上学历