安徽省
岗位职责： 每天快递打包，盘点工厂配件及成品库存！ 岗位要求： 1、有工厂及物流仓储类相关专业或经验； 2、负责货物、原材料和加工辅料的验收、入库、盘点、对账等工作； 3、发货、出库领用登记 4、外协产品出入库； 5、监管执行出入库手续，核实货品与货单数量、规格、种类是否与一致； 6、信息系统数据的录入，相关单证、报表的整理和归档; 7、仓储货品及物资的定期盘点，货物的堆码与摆放的检查; 8、服从管理，具有团队合作精神，并可以撰写各类文档； 9、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，待人真诚，责任心强。 10、配合总经理/厂长工作； 11、领导安排其它任务 工作地址：安徽省合肥市庐江县郭河镇合庐G60科创产业园6#01 工作时间：8：00-17：30（夏天 18：00）， 法定节假日正常休息。
岗位职责: 操作机台，上下物料，产品检验，组装包装等，简单易懂 根据生产计划，按照班组长要求，每天及时完成本岗位分配的任务 任职资格: 1、符合国家法定工作年，持有效二代身份证原件 2、身体健康，能适应白班、夜班工作安排
岗位介绍】：产品专家（展厅接待，试驾接待） 1.产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情； 2.试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾虑； 3.用户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈； 4.团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力； 5.活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户； 6.门店维护：配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。 【上班时间】：8小时上班，做五休二，月休八天 【薪资待遇】： 无责底薪5000~12000+高额提成=综合薪资10k~20K 入职即缴纳五险一金（公积金比例为当地最高，全额社保）、公司配备手机，四季超帅工装 【岗位要求】：有C1驾照2年以上驾龄（硬性）、三十岁以内、全日制大专及以上学历
1、电话沟通：对公司所提供的客户资源进行电话联系。 2、客户拓展：添加客户微信到公司企业微信。 3、积极维护、跟踪、反馈客户需求，并协调处理客户反馈。 任职要求： 1、工作工作态度积极，完成每日的微信添加量； 2、语言表达清晰，亲和力强； 3、有电话客服经验优先；
我只要毕业不久的专业对口实习生，请细看好要求再投简历，谢谢配合！谢谢配合！ 【经开区招钳工学徒】 ➡需求:10人 ➡要求: 18-24周岁，男工，钳工类、机电一体化、机械类、汽车类、模具加工制造等相关专业，中专、技校、职高、大专应届毕业生 ➡工作时间: 白班8:00-17:00，少量晚班17:00-2:00，吃饭休息1小时，8小时工作制，月休4天，偶尔加班 ➡薪资待遇: 5000/月，加班另算，实习期后购买社保。 （厂区现有熟练钳工薪资8500-15000） ➡住宿: 免费2-4人间，空调、热水器、独立卫生间。 ➡工作餐免费，往返宿舍有厂车
岗位职责: 1.对外来人员登记，车辆出入厂区登记。 2.保护公司财产安全。 3.扫描出入车间人员核验 任职资格: 1.女生身高160以上，男生身高170以上。 2.退役军人、体育生、警校生优先
一、岗位职责: 两班倒：工资5200元—6500元/月范围； 长白班：早七点半到晚七点半，晚班晚七点到早七点半，半个月倒一次夜班；（不接受夜班者慎投简历） 二、任职资格: 身体健康，能吃苦耐劳 三、休息安排： 每月休息4天,具体根据生产情况进行安排休息； 四、住宿环境： 公司提供免费宿舍，5-6人/间、内设空调、热水器、洗衣机、无线网、独立卫生间、24小时提供热水；篮球场、理发店、超市、放映室、台球室等； 员工上下班有免费的厂车接送（北二环以内都有站点）； 五、相关福利： 1、夏季高温补贴15元/天，防暑降温食品（冰棒、绿豆 汤、西瓜、冷饮等）； 2、公司每天下午5点免费给员工提供下午茶（面包、牛奶、八宝粥、薯片等下午点心）； 3、公司每月提供满勤奖200元/月， 4、工龄工资50-350元/月，入职满三个月后开始发放； 5、餐补：20元/天，按照实际出勤天数发放； 6、每年根据公司盈利情况发放年终奖：3000元—5000元； 7、端午慰问金、中秋慰问金、春节慰问金，开工利是（春节开工红包+礼品）； 8、员工入职满3个月可以免费申请夫妻房； 六、文化活动： 1、公司每月组织开展员工集体生日晚会、座谈会、宿舍慰问； 2、不定期组织开展文化节活动（篮球赛、演讲赛、拔河比赛等）丰富员工业余文化生活； 3、节日活动：包粽子比赛、吃月饼比赛、猜灯谜； 七、晋升渠道： 公司内部建立员工岗位晋升渠道，部门所需重点岗位全部内部竞聘，为员工提供良好的发展平台和学习、培训机会、员工后期可从事工艺员、仓管、班组长、采购工程师、综合管理员等岗位 管理岗位架构：普工--关键岗位--多能工--机动(储备班长)--班长--线长--生产主管； 技术岗位架构：普工--关键岗位--多能工--助理工艺员--工艺员--工艺主管--工艺经理； 工作时间：7:30-19:30，包含吃饭、休息、下午茶时间，在岗工作时间实际10.5-10.75小时（根据淡旺季调整）。
岗位职责: 1、动力中心配电设备运行维护； 2、每班次按时巡检、记录； 3、分厂供配电技术支持； 任职资格: 持有高压电工特种作业证，有相关供配电操作维修经验； 工作时间： 3班2运转的模式，每班次12小时（7：30-19：30），每月上班时间20天左右，每班次12小时 能接受此模式的再投递简历！
1、热敏电阻、温度传感器产品加工任务； 2、严格执行本岗位的工艺规程； 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度； 4、6天8小时常白班，8:30—17:30，每周日休息； 5、订单多时加班1个小时到6点30，加班2个小时到7点30。
岗位职责： 1、根据宴会餐厅服务标准提供餐饮服务。 2、定时做好相应区域标准及场地环境卫生、设备设施的检查管理。 3、主动热情与客户沟通，了解客户需求，提升服务品质。 4、完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 1、女性，20-35岁，形象气质佳可适当放宽年龄限制，沟通能力及服务意识强； 2、工作细心、负责、协调能力强，有礼仪接待、酒店会务、商务宴请等服务相关工作经验优先。
岗位职责:1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点与台账管理等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整洁和卫生工作； 4、负责相关单证的保管和存档； 5、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续 任职资格:1、学历不限，熟悉电脑操作，懂记账，有相关仓库管理经验； 2、有专业的职业道德和高度的职业责任心，吃苦耐劳、责任心强。 3、有叉车证
招外贸业务员1名热爱工作,勇于挑战自我,吃苦耐劳,务实,有活力,具有优秀的团队合作精神和较高的执行能力,能够接受较强的工作压力。大专及以上学历，英语四级以上，国际贸易、商场营销及相关专业优先。要求:1.年龄 18-35岁。 2.正常坐班时间(8:00-17:00)，有午餐补助。 3.工资面议。 4.厂区环境优美，工作轻松。
岗位职责: 1、学习和熟悉门店各个工作岗位，按照岗位标准操作； 2、配合门店管理组，实现团队分工协助。 任职资格: 1、年轻积极，18-26岁，拥有中专及以上学历 2、乐观热情，有服务意识，善于沟通，热爱挑战，抗压能力强。 3、认可公司的企业文化，拥抱变化。
岗位职责: 咖啡及其它饮品的调制与售卖； 店铺日常运营及顾客服务； 学习咖啡知识及技能培训。 任职资格: 具有良好的服务意识，能隔提供高品质的产品以达到顾客的满意水平； 熟练掌握咖啡的调配及制作技巧，对咖啡萃取和理论有一定基础并积极学习与提升； 具备一定饮品研发能力优先。
岗位职责：按项目管理要求做好日常门岗站岗、车辆进出管理及小区内部安全巡查工作。工作时间：12小时制，两班倒，月休四天。 任职要求：身体健康、年龄53岁以内。 薪资福利： 白班3800-4300，夜班3800-4000
工作职责： 1、按时进行通道门开启、锁闭等工作； 2、检查维护各类安全设施，每班定时巡查重点部位及安全通道； 3、加强巡场，防火防盗，维护公司治安和正常的营业秩序； 4、及时处理现场检查中的各类问题及突发事件并上报； 5、负责做好营业结束后的清场检查工作； 6、做好夜间巡查及施工监护工作； 7、配合班长开展周、月度安全类检查； 8、完成上级交办的其他工作； 任职资格： 40岁以内，身高165CM以上，可上夜班
岗位职责： 1、负责区域内迎驾洞藏等高档白酒的大客户销售及维护； 2、负责销售政策执行，活动推广，完成业绩目标； 3、负责终端网点规划并管控产品库存数量； 4、按时完成领导交办的其他事宜。 任职资格： 1.、大专及以上学历，22-35岁之间。 2、热爱销售，思维敏捷，口齿伶俐，具有较强的沟通能力； 3、 抗压能力强，吃苦耐劳，有酒水相关销售经验优先考虑 。
岗位职责： 1、负责区域内迎驾洞藏16、洞藏20等高档白酒的大客户销售及维护； 2、负责销售政策执行，活动推广，完成业绩目标； 3、负责终端网点规划并管控产品库存数量； 4、按时完成领导交办的其他事宜。 任职资格： 1.、大专及以上学历，26-45岁之间。 2、一年以上白酒销售工作经验，思维敏捷，口齿伶俐，具有较强的沟通能力； 3、 抗压能力强，吃苦耐劳，有酒水相关销售经验优先考虑 。
岗位职责： (1)上班提前10分钟按规定着装到岗，保证良好的仪表仪容和精神状态。 (2)认真查看交接班内容和跟踪事项的落实情况。 (3)查看夜班工作记录及需要继续跟办的事宜。 (4)接待和迎送客人，主动向客人征求意见，处理客人投诉。 (5)接受客人对客房提出的建议和意见。 (6)了解当前客房状态，掌握当班可用房情况,熟记宾客预订状况，了解当日客情情况。 (7)按钥匙管理程序准确制发磁卡钥匙。 (8)为客人提供结账服务并将有关信息输入电脑。 (9)负责打印各类统计报表和有关资料存档。 (10)服从主管的分配，阅读并填写交班日志，认真做好交接班。 (11)完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，40周岁以内女性，可接受优秀应届毕业生。 2、两年相关经验，有星级酒店经验优先。 3、有熟练的沟通协调能力及相应的语言技巧等。 工作时间：上六休二、排班制，早班：08:00-15:00，中班: 15:00-22:00，晚班: 22:00-次日08:00。享受法定节假日。
