安徽省
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 1、相关专业科系毕业; 2、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。
岗位职责 1、能够看懂机械图纸,能使用常规量检具。 2、负责产品的抛光打磨工作。 3、做好产品自检及记录填写。 4、对现场产品加工出现的异常状况及时反馈,参与解决技术问题。 中专及以上学历 2年以上手工抛光或相近行业的工作经验 熟悉金属产品的抛光特性
岗位职责: 1.日常收发存管理; 2.现场5S标准执行落实; 3.出入库管理; 4.月度盘点工作执行; 5.管之美及U9 操作,台账管理; 任职资格: 1.大专以上,男女不限,30-45岁 2.有基本办公软件基础; 3.有较强的沟通能力; 4.有U9操作经验的优先考虑; 5.吃苦耐劳,有团队精神。
岗位职责: 1.负责机台人员安全生产及安全教育培训和检查 2.负责组织机台人员实施车间下达的生产任务和指标 3.负责组织机台人员生产并保证产品质量 4.负责组织机台进行生产成本和各种物耗的控制 5.组织机台人员考核考评及劳动纪律监督 6.负责机台内部定期的员工培训教育工作 7.负责机台现场5S管理工作 8. 12小时两班制 任职资格: 1.能操作基本的办公软件 2.熟练铝挤压车间各种设备操作 3.熟悉铝型材各项检测工具 4.熟悉铝挤压生产、工艺流程 5.大中型铝加工企业同岗位3年以上工作经历
岗位职责: 1、本岗位承担产品加工任务; 2、严格执行本岗位的工艺规程; 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度; 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务,认真执行质量检验制度确保产品质量,并对加工质量负责; 5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器,随时检查是否在检定有效期内,严禁超期使用; 6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产; 7.两班制(有夜班)。 任职资格: 1.铝合金熔炉前操作1年以上经验。 2、16-45周岁,男女不限; 3、学历不限,有无工作经验均可报名; 4、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
岗位职责:负责员工餐厅蔬菜洗摘、饭菜售卖以及卫生清理工作 任职资格:年龄52岁以下,身体健康,吃苦耐劳
岗位职责: 1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售; 2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交; 3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系; 4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务; 5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告; 6、协助销售主管处理一般日常事务; 7、维护售楼现场设施的完好及清洁。 任职资格: 1、中专及以上学历,专业不限; 2、2年以上楼盘销售工作经验,业绩优秀者优先; 3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规,热爱房产纪经行业,有工作激情和进取精神; 4、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力; 5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。
岗位职责: 1.网络及自媒体有意向客户的联系与跟踪;(公司提供资源) 2.意向客户的联系与邀约到店,协助设计师做接待及成交工作; 3.有相关工作经验者优先。 任职资格: 1、性格开朗,思维敏捷,能快速融入团队,有学习心,责任心 2、良好的语言组织与表达能力 工作时间:8:30-12:00;13:30-18:00 福利待遇: 个人PK奖+全勤奖+餐补+五险+公费培训+岗位晋升+培养+带薪年假+生日福利+节日福利+团建活动等。
岗位职责 1.以电话,短信,微信,中介,自媒体等形式开发客户,邀约客户进店 2.负责到访客户的接待,协助设计师成交 任职要求 1.年龄:20—45岁 2.学历:中专及以上 3.经验要求:有装饰建材中介同行销售经验优先 薪酬福利 1.底薪3000~7000元之间+提成3%~5%之间,预计每单最少4500元提成+其他奖励(到访、订单),平均月收入1.2万左右 2.购买五险 3.带薪年假+带薪旅游 4.上班时间:休4天,早上8:30—12:00,下午13:30—18:00
设 备 配 件 管 理 员 工 作 要 求 : 1. 了 解 配 件 库 存 情 况 、 及 时 申 购 备 品 备 件 , 保 证 有 效 安 全 库 存 。 2 . 根 据 订 单 、 送 货 单 、 核 对 型 号 、 数 量 放 置 指 定 区 域 。 3 . 对 设 备 配 件 发 货 、 台 账 做 好 收 、 发 、 存 记 录 。 生 故 障 品 发 外 流 程 跟 进 。 5 . 每 周 对 库 存 配 件 进 行 清 算 盘 点 , 并 汇 报 盘 点 差 异 。 6 . 跟 进 申 购 配 件 货 期 , 及 时 与 采 购 确 认 到 货 周 期 。 7 . 备 件 入 库 、 备 件 保 管 、 备 件 发 放 、 以 旧 换 新 ( 旧 件 处 理 ) 8 · 每 月 与 财 务 核 对 台 账 准 确 性 。 9 · 每 天 核 对 实 物 与 设 备 台 账 是 否 一 致 , 确 保 账 实 相 符 。 10 · 领 导 安 排 其 他 事 项 。 工作时间:两班倒 8对8
岗位职责:餐厅包厢上菜与服务,包厢卫生、餐具与酒具清洗与摆放,听从领导安排 任职资格:已婚已育,35周岁以下,身高1.6米以上,仪表整洁,气质形象佳,有酒店服务经验者优先录用
2013年友家成立,现在有200家分店!1000名优秀员工!! 友家地产规划的数据库划分成几个层面,首先是“楼盘字典”,除了房屋的基本情况外,每套房源周边的配套、是否有嫌恶设施等信息都会标注,寄望以“真”打动用户。其次,整个交易过程中的动态数据也有收集。对于用户而言,所关注房源的动态变化、买房过程中流转到的每个服务环节,可以通过APP及时获知。/ 另一方面,友家拥有线下门店,可以线下开拓资源,实现线上线下资源互动。 【日常工作-丰富专业的工作内容构成】 (1)维护新增房源数据,维护公司内部房源信息系统的新增房源数据。不需要担心系统操作问题,在工作初期会有相应的培训人员进行操作方面的培训。 (2)开发新房源及客户;对于新员工,公司有一套完善的培训课程帮助员工了解开发新房源及客户的工作内容以及工作技巧。 (3)老客户回访工作,了解老客户是否有新的购房或者投资意向,把握商机; (4)与客户沟通看房事宜,确定最终看房事项;完善的培训体系,帮助员工更好地提升自身的沟通能力,适应工作的沟通需求。 (5)维护公司端口内部房源数据;按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护工作,工作内容简单; (6) 陪同客户看房,并且做好房源介绍工作;陪同客户共同完成看房的工作,并且帮助客户更好地了解房源的相关信息,包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等。 (7)高峰期时段社区开发及客户开发工作。 【任职资格-开放的友家欢迎您】 (1) 18(含)周岁以上,学历要求:高中以上(择优录取)或统招专科学历及以上应届生或者毕业生,热爱房地产经纪行业; (2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心; (3)有毅力,具备良好的沟通能力; (4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。 【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】 薪资: 第一类:新入职的无经验的新人,在实习期(助理经纪人)前6个月,无责任底薪;提拥22%-65%; 第二类:有同行业工作经验的经纪人,由商圈经理和总监面试后定级且决定收入;有同行业工作经验的商圈经理,由大区任职委员会决定其收入 福利: 第一类:实习生,由公司代为购买责任险(待毕业改签正式合同后适用于第三类) 第二类:入职的见习员工(不区分职级),由公司代为购买意外险(3给月后适用于第三类) 第三类:非实习生且入职满6个月的员工,可自由选择转正后,保障性底薪,提拥22%-65%; 其它福利: 内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; 内部员工享有免费学历进修; 老员工享有周年庆定制礼物; 精英社成员享有免费出国游; 公司激励活动,可邀约父母来芜湖旅游,一起共进晚餐,且报销往返路费; 【欢迎致电 ,提前预约面试,以及专业的面试指导,助你成功入职友家这个大平台,成就未来之梦!!!】
2013年友家成立,现在有200家分店!1000名优秀员工! 友家地产规划的数据库划分成几个层面,首先是“楼盘字典”,除了房屋的基本情况外,每套房源周边的配套、是否有嫌恶设施等信息都会标注,寄望以“真”打动用户。其次,整个交易过程中的动态数据也有收集。对于用户而言,所关注房源的动态变化、买房过程中流转到的每个服务环节,可以通过APP及时获知。 另一方面,友家拥有线下门店,可以线下开拓资源,实现线上线下资源互动。 【日常工作-丰富专业的工作内容构成】 (1)维护新增房源数据,维护公司内部房源信息系统的新增房源数据。不需要担心系统操作问题,在工作初期会有相应的培训人员进行操作方面的培训。 (2)开发新房源及客户;对于新员工,公司有一套完善的培训课程帮助员工了解开发新房源及客户的工作内容以及工作技巧。 (3)老客户回访工作,了解老客户是否有新的购房或者投资意向,把握商机; (4)与客户沟通看房事宜,确定最终看房事项;完善的培训体系,帮助员工更好地提升自身的沟通能力,适应工作的沟通需求。 (5)维护公司端口内部房源数据;按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护工作,工作内容简单; (6) 陪同客户看房,并且做好房源介绍工作;陪同客户共同完成看房的工作,并且帮助客户更好地了解房源的相关信息,包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等。 (7)高峰期时段社区开发及客户开发工作。 【任职资格-开放的友家欢迎您】 (1) 18(含)周岁以上,学历要求:高中以上(择优录取)或统招专科学历及以上应届生或者毕业生,热爱房地产经纪行业; (2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心; (3)有毅力,具备良好的沟通能力; (4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。 【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】 薪资: 第一类:新入职的无经验的新人,在实习期(助理经纪人)前6个月,无责任底薪;提拥22%-65%; 第二类:有同行业工作经验的经纪人,由商圈经理和总监面试后定级且决定收入;有同行业工作经验的商圈经理,由大区任职委员会决定其收入 福利: 第一类:实习生,由公司代为购买责任险(待毕业改签正式合同后适用于第三类) 第二类:入职的见习员工(不区分职级),由公司代为购买意外险(3给月后适用于第三类) 第三类:非实习生且入职满6个月的员工,可自由选择转正后,保障性底薪,提拥22%-65%; 其它福利: 内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; 内部员工享有免费学历进修; 老员工享有周年庆定制礼物; 精英社成员享有免费出国游; 公司激励活动,可邀约父母来芜湖旅游,一起共进晚餐,且报销往返路费; 【欢迎致电 ,提前预约面试,以及专业的面试指导,助你成功入职友家这个大平台,成就未来之梦!】
任职资格: 男性 身体健康,初中以上文化,手工活简单易操作; 服从领导安排,按时保质保量完成工作任务 上六休一、免费午餐、工龄补贴、带薪年假、年终奖金、购五险、生日福利等
岗位职责: 1、2年以上工作经历。 2、熟悉寻找客户的网络渠道,能主动开发客户。 3、具有市场营销、国际贸易、电子商务等相关方面的专业知识。 4、英语口语及书写流利。 男女不限,25-45周岁,专科以上学历 ,外贸或英语专业。 工作时间:做五休二,8小时工作制
岗位职责: 1、负责公司治安防范管理,人员及车辆进出登记管理; 2、负责厂区室外绿化、清洁及公司水电、消防、公共设施设备的维护与检查; 3、公司3楼园林绿化及菜园的打理(包含应季蔬菜种植、过程打理、采摘等); 4、我司是电力施工企业,不是生产性企业,无夜班,晚上睡在值班室,上一休一; 5、完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1、45岁以上,身体健康,无不良嗜好; 2、服从管理,有团队意识。 公司福利:意外保险、节日福利、高温补贴、包吃包住、工作表现突出有额外奖金!
岗位职责 1. 负责事故车辆的维修接待,对事故车辆进行估价。 2. 按照保险公司的相关要求,做好保险车辆的接案、回款追讨及保险事故车任务委托书下达等工作。 3. 协调保险公司车险部门相关人员,配合保险内勤做好保险理赔台帐的对帐工作。 4. 同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 任职资格 1.35岁以下,男女不限,售后前台工作经验。 2.保险公司的人脉关系:定损、查勘。 3.稳定的客户资源和客户管理能力。 4.各大保险公司保险理赔的知识储备。
岗位职责: 1、工作认真负责,具有丰富的经验和独立拆装能力。 2、能遵守公司的规章制度,服从上级领导安排。 3、维修设备的保养与养护。 任职资格: 1、至少2年以上工作经验; 2、精通汽车维修。 试用期保底薪资4000
岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格: 1、高中及以上学历,有驾驶证;(有销售经验条件可放宽) 2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战;