• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

提成：通提8%-15%（同行业最高店长提成！！！）

职位描述

年薪30不是梦，月入三万很轻松！

薪资待遇

底薪（4K-5K）+五险一金+春节10天假+年假+高额提成+年终分红+车补+免费旅游等福利

工作内容

1、严格遵守企业规章制度，全面负责店面经营目标的完成；

2、门店业务监督与管理，包括：每日晨会案例分享、日常工作检查，组织氛围营造等；

3、通过业务管理，例如：聚焦、租赁、带看、氛围营造等，提升门店作业效率；

4、根据区域的经营目标，负责制定本店的营销工作，拟订工作计划并组织实施；

5、组织和实施业务培训、研讨、通关等学习交流活动，提升门店经纪人线上作业能力与服务品质；

6、协调配合区域经理推动公司及区域政策制度执行；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.4万

岗位要求:

1、大专及以上学历,热爱房地产工作;接受实习生;

2、高度的敬业精神、优秀的服务意识和团队合作能力,高执行力者优先;

3、抗压能力强，能吃苦;

4、拼搏进取诚实守信是你的价值观。

我们为您提供:

1、完善的培训体系:

公司拥有专有培训基地、专业培训讲师;为所有经纪人开设新人培训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理管理培训。

2、公平的晋升机制:

实力说话,有能力给你好职位!

3、单纯的工作氛围和工作环境:

上下同欲,团结--致!

4、薪酬与福利

底薪3500+ 22%~75%高额提成(同行最高) ) +话补+月度奖金+季度奖金+带薪年假+工费旅游+五险一金

岗位职责:

1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询。

2、了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。

畅通的职业发展通道:

经纪人-高级经纪人--储备店长- -店长-区域经理-城市合伙人

芜湖各区域均有门店，可就近安排面试与就职工作时间: 8:30-12:00 , 14:00-18 : 00(月休四天自由安排)

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责】
1．负责一手楼盘销售，为客户提供全方位，专业的房地产置业服务；
2．负责市场拓展，渠道开拓，客户资源开发、维护与管理；
3．根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标；
4．了解房地产市场、项目周边市场与竞品动态，为公司提供第一信息来源。

【任职要求】
1．1年以上一手房销售经验，全国前十代理公司从业优先，不符合条件的请勿投递；
2．热爱销售工作，工作积极主动，能吃苦耐劳，责任心强；
3．具备较强的目标感，乐于挑战，执行力强，抗压性强；
4．年龄22-30周岁，男要求175cm，女要求165cm，形象气质佳，良好的沟通表达能力，优秀的团队合作精神和客户服务意识；
5．高底薪、高提点，服从安徽区域内保利项目调动，不同意调动的勿投；
6. 有知名地产公司销冠经历者或自带客户资源者条件适当放宽。

【芜湖区域：文华和颂项目，有弋江区资源】

安徽信融房地产营销顾问有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-1.2万

岗位职责：
1、制定个人及小组销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
6、协助销售经理处理一般日常事务；
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。

任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、2年以上楼盘销售工作经验，业绩优秀者优先；
3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；
4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；
5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：

1、服务传统终端零售客户，主动、积极、自律、高效。

2、完成公司和经销商下达的销售目标。

3、正确并有效执行公司各项市场销售活动，确保政策落实到终端每一个售点。

4、根据公司划定的区域，合理规划线路，严格按照计划拜访客户。

5、及时有效地向客户推广产品，获取订单,提高活跃客户数及订单金额,做好售点必备包装铺货和生动化物料的投放,与客户保持良好沟通

6、负责新客户开发与老客户客情维护，提高产品市场覆盖率和产品各品项的活跃客户数，提升高等级客户数，推动优质售点建设。

7、积极帮助、配合经销商工作，及时跟进管理经销商的库存及货龄,并跟踪其送货时间及服务质量。

8、了解竞争对手信息并及时反馈。

任职要求：

1、学历：高中、中专及以上，专业：不限；

2、资历要求：1年以上快速消费品行业销售经验，熟悉营销知识和当地终端市场优先；

3、有良好的沟通协调和驾御客户能力，有较强的语言表达能力；

4、品貌端正、诚实，工作态度认真，吃苦耐劳；

5、管理时间的能力强，善于学习，乐于接受指导；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责:
1、学历：高中及以上；
3、底薪：4000元/月。
4、提成：通提22%-75%（提点属于行业内最高的）
5、时间：上午8:30~12：00，下午：14:00~18：00，宝妈或可选择休息6天，家里有宝宝的周末可以休息；
6、旅游：每年国内旅游一周，费用公司全额承担；

任职资格:
1、接待，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配；
2、进行商务谈判，促成房屋买卖成交；

银泰大区： 中央店、蔚蓝海岸店、中南建材城店、新时代商业街南关店
中央城大区：儒林西苑店、万科店、汇成名郡店、翰林公馆店
南区大区：伟星金域蓝湾店、南瑞店、春暖花开店、弋江嘉园店、江南春城店
镜湖大区：融汇锦江店、绿地海顿公馆店

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

职位描述
1、优越的薪酬：底薪4000+高额提成+六险一金+年底分红
2、自由的分布：家业总部直聘：弋江区所有门店，就近分配
【岗位职责】
1、负责客源开发，带看介绍，签单
2、负责房源验真，维护，更新
3、为客户提供顾问式服务，帮客户找到心仪房子。
【任职资格】
1、学历要求：高中/大专/本科，接收应届生，实习生
2、热爱销售类工作，压力和挑战并存；
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神；
【培养机制】
1、岗前培训：新员工基础行业知识技能培训。
2、实战演练：门店销售精英带你近距离接触业务实战。
3、经验分享：老员工分享经验享。
4、工作氛围：家业地产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！
【工作时间早上8:30~~12:00；下午2:30~~6:00，月休4-6天，春节10天带薪假年假
弋江区 镜湖区就近选择

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

职位描述
岗位要求：
1、中专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、年龄20岁及以上，口齿清晰，普通话标准，语音富有感染力；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、思维清晰且有条理，良好的客户服务意识；
5、热爱销售工作，具有进取精神，有责任心，阳光、激情，有朝气，能承受较大的工作压力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

职位描述
岗位要求：
1、中专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、年龄20岁及以上，口齿清晰，普通话标准，语音富有感染力；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、思维清晰且有条理，良好的客户服务意识；
5、热爱销售工作，具有进取精神，有责任心，阳光、激情，有朝气，能承受较大的工作压力；
五大区就近选择
中央城一区：儒林西苑店、万科店、汇成名郡店、翰林公馆店
银泰二区： 中央店、蔚蓝海岸店、中南建材城店、新时代商业街南关店
南瑞区三区：伟星金域蓝湾店、南瑞店、春暖花开店、弋江嘉园店
融汇锦江四区：融汇锦江店

芜湖医药卫生学校

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.1万

任职要求：
1.大专及以上学历，具有5年以上餐饮管理工作经历；
2.了解和熟悉餐厅运营流程，熟悉餐饮行业相关标准和要求，熟悉食品卫生和预防食物中毒的相关知识；
3.有较强的管理能力、组织沟通能力和创新能力；
4.具备一定的独立处理餐厅突发事件的能力；
5.熟悉餐饮服务方法与规范，具有良好的分析能力、良好的组织管理能力、沟通协调能力和执行力，热爱餐饮事业。
岗位职责：
1.全面负责餐厅经营管理，根据公司制度，制定餐厅的营业目标和利润指标，保障日常工作的正常运营；
2.制定具体管理细则，按照规章制度组织部门培训，加强对工作人员的服务培训；
3. 贯彻执行公司经营政策，负责食品安全卫生及负责成本管控，每月推出新菜品，提高客户满意度；
4. 负责餐厅的服务质量、产品质量、设施设备维护、应急事件处理、清洁卫生等，保证顾客的满意度；
5.完成领导交办的其他工作。