• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千

岗位职责：
1、负责生产车间电气维修、维护、保养等工作；
2、负责电路安装、配线等相关工作；
3、PLC、变频器的调试、维护。

岗位要求：
1、具有电工证，懂强弱电，有1年以上相关工作经验；
2、能看懂设备电气图纸及PLC程序；
3、有良好的沟通协调能力，工作积极主动，服从安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

1、根据管理要求，准备及制作各类烘焙产品。

2、严格遵守质量标准，确保产品呈现与风味符合要求。

3、维护工作区域设备及餐具的清洁卫生。

4、完成公司交办的其它事务。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-8千

岗位要求:18--35周岁，有一定学习能力，有销售类工作经验优先，
上班时间8：30--5：30
薪资待遇：试用期三个月，试用期结束后购买五险。底薪高提成

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 实习
• 月　　薪： 80-200元/天

岗位职责：通过电话模式完成工作目标，

上班时间：周一到周五早上8点半~~下午5点半
周末双休，提供转账机会

振宜汽车有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万·13薪

1.负责新项目入厂/厂内物流策划，物流设备需求提报，到货、调试跟进及验收；
2.负责新项目库区物料布局规划、布局落地和验证。
3.负责针对新项目、自发性改善提出规划方案，进行物流区域仓储、配送、线边方案规划，输出规划方案，数据表，layout图等。
4.负责物流执行系统(GLES、DPS)的数据体系搭建和维护管理，处理相应异常，并根据实际进行优化改善
5.负责物料库存布局的落实实施和验证；
6.负责物流配送路线、上线方式、物料库存等方案规划，现场验证及优化。
7.负责根据调整后的工艺完成规划调整、布局落地和持续优化
8.负责对物流布局进行优化，提升作业效率,现场物流预算提报及成本管控

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

1、正规公司正规渠道，不收取任何保证金及任何费用
2、市区均匀需求，有外卖经验者，优先录用
3、全职及兼职伙伴均有大量需求，欢迎广大学生兼职和社会应聘

招聘条件：
1、18-55岁，品行端正，会骑电动车，会使用智能手机及导航
2、热爱服务行业，吃苦耐劳，有责任心、上进心
3、有一定学习能力（有师傅带训）
职位职责：
1、接收订单（自动智能派单、手机端APP接单即可）
2、按要求执行送餐，在遵守交通安全基础上将餐点尽快送达顾客手中
3、感谢顾客并与顾客及餐厅端结账
待遇： 可全职，做六休一 12小时 计件，多劳多得 薪资：6000-9000
工作地点：安庆弘阳 ，安庆欧尚，商都，安庆苏果 ，安庆宜秀春熙街KFC，安庆吾悦广场，菱湖。就近安排

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:一、薪资待遇：
1、综合工资：5000-6000元，每月准时发工资.
2、小时工：一小时19元，正常出勤。检验员：若干
3、新政策，新待遇 ，订单多。
二、招聘岗位：
1、普通职：检验员！
2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、组长、车间主管
三、招聘要求和工作时间：
1、招募年龄：18~45周岁，身体健康，能好好上班即可;
2、每周6天12小时制，之外算加班，
四、福利待遇：
1、住宿：4人间宿舍；配备夫妻间：配备空调、洗衣机、24小时热水供应；
2、吃饭：免费提供工作餐。米饭套餐、面条、水饺、馒头，供员工自助选择；
3、保险：转正后公司缴纳五险一金；
4、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假；
5、公司人性化管理

任职资格:

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

一、岗位职责：负责产品生产，操作简单易上手
二、任职资格:
1、18-45岁，学历不限，身体健康，服从安排；
2、男女不限，有无工作经验均可；
工作环境：恒温车间，超级干净，新宿舍，独立卫生间，提供夫妻房；
福利待遇：五险一金+岗位补贴+食宿+节日福利

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责:1、对季节性及地域商品熟知，商品价格、质量和保质期进行监督、检查；
2、负责商品的陈列、要求商品新鲜，品种齐全，质量保证；
3、控制商品损耗和仓库管理，提高销售业绩；
4、调查市场，了解竞争对手，及时调整商品结构与品质；
5、具备优秀的沟通、协调、组织能力。

任职资格:男女不限，高中以上学历，年龄25-40岁，具有零售工作工作经验，有较强的目标管理自己团队管理能力，且有大卖场、综合超市门店工作经历3年及以上，几倍营销促销的能力，语言组织能力及表达能力强，具有敏锐是市场洞察力，能根据市场动向技师调整门店的销售策略，熟练操作办公软件。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1.负责产品的市场开拓；
2.收集项目信息，提供报价，参与商务谈判、招投标等商务工作；
3.与客户洽谈后、签订合同，解决客户的问题，跟进客户回款进度；
公司为B２B直销业务（非地推、扫街、发传单等类型），全国目前已有40多家分、子公司，600多个直属办事处，不仅锻炼销售业务能力，更可拓展人际交往能力、积攒人脉。
（以上内容觉得难？别担心，入职后有老员工一对一带教，只要你愿意学，都不是问题）
任职资格：
1.20-35周岁，学历不限，专业不限；
2.工作经验不限，人品正直，可吃苦耐劳；

薪酬福利：
1.工作时间：单双周轮休， 8小时工作制，法定节假日正常放假，春节放假15天；
2.薪 酬：基本工资+交通补贴+住房补贴+提成（根据业绩拿提成，上不封顶）+六险一金
3.基本福利：法定假日、年度体检、年终奖、年度礼品福利、年度评优、免费宿舍；
4.培 训：试用期新人培训——前往东莞总部带薪培训2周，免费住宿、报销往返交通费，老员工一对一带教；
5.晋升通道：管理/专业技术双通道发展，注重内部人才的培养和晋升：
（1）管理通道：见习销售代表-销售代表-销售主管-销售经理-副总/总经理-营销副总裁
（2）专业通道：见习销售代表-销售代表-高级销售代表-资深销售代表-首席销售代表-钻石首席销售代表