• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 23-37
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、1年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

岗位职责：  
1.负责公司产品的销售及推广； 
2.根据市场营销计划，完成部门销售指标；  
3.开拓新市场,发展新客户；  
4.负责销售产品的市场信息的收集及竞争对手的分析；  
5.负责销售产品的销售活动策划和执行，完成销售任务； 
6.负责客户的产品开发工作。 

职位要求：  
1.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；  
2.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；  
3.有责任心，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力； 
4.有强烈的赚钱欲望，忠于销售工作，愿意与企业共谋发展； 
5.能够妥善协调好公司内外部关系； 
6.专科及以上学历，市场营销，电子技术等相关专业优先；  
7.有销售工作经验，业绩突出者优先； 
8.持驾照者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 26-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

1、熟悉掌握（车、铣、刨、磨）钳工基本操作技术，熟悉机械行业的公差配合；
2、能看懂机械装配图纸（二维、三维），熟悉装配工艺；
3、有自动化行业工作经验者优先考虑；
4、沟通能力较强，服从领导统一安排工作；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:
1.能够快速学习、了解叉车装配和维保技术，愿意长期在产线做装配；
2.负责所负责地区售后人员的调配与管理，以及人员培训与技术指导；
3.根据客户反映的产品问题进行分类存档并做出处理意见；；
4负责按月统计售后总表以及维修费用，分析与整理售后服务反馈的资料、信息等，及时向上级分管领导汇报；
5.负责受理客户投诉等客户关系维护与管理工作。

任职资格:
1.大专及以上；
2. 28-45岁，有汽车行业维保管理经验；
3.有较强的沟通和协调能力；
4.能接受经常出差。

福利待遇：
早八晚五，五险一金，法定节假日正常休，免费工作餐，出差补贴（95元/天），加班补贴，传统节假日福利，期待您的加入！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责
1、本岗位承担产品各类加工任务，包括操作大型摇臂钻床，小型台钻，手动液压折弯机等；
2、能坚守岗位，做好本职工作，按时完成下达的生产任务，并对加工质量负责;
3、需要有机加工经验（车床，铣床，钻床，激光切割火焰切等经验都可以），要会看机械图纸，动手能力强。

任职资格：
1、18-45周岁，男女不限；
2、初中及以上学历，有机加工经验优先；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

岗位福利：
早八晚五，五险一金，免费工作餐。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 21-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-8千

岗位职责:
1、负责为租赁我司专用车的厂家提供整车（叉车等）售后维修、保养工作；
2、工作性质需要驻外，驻点为浙江桐乡和河北邢台宁晋县，可长期驻外者再投递简历；
3、驻外提供住宿，工作时间灵活。
任职资格:
1、中专及以上学历；
2、有叉车证者优先；
3、可以接受零经验入职，公司提供带薪培训。
薪酬福利：
综合7300+，五险一金。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

一、岗位要求：

1、工作经验不限，专业不限，有食品厂生产工作经验优先考虑；
2、遵守公司的规章制度，遵纪守法；

二、任职资格：
1、具有团队合作精神；
2、能吃苦耐劳，身体健康。

三、企业福利

1、社保和商业险：为符合参保条件的员工购买社会保险及商业保险；
2、福利津贴：工龄奖：每人每月50元/年；满勤奖：每人每月100元；
3、休假：公司提供带薪休假，员工享受婚假、产假、陪护假等各类假期；
4、就餐：公司内部设有员工食堂，员工免费就餐；
5、住宿：为员工提供免费宿舍，住宿条件优越：独立卫生间，24小时热水免费供应，空调和数字电视节目；
6、节日福利：节假日发放节日礼品或礼金；
7、培训学习：每年定期组织参加专业技术培训，提升专业能力，有完善的晋升渠道，为员工提供发展平台；
8、其他福利：定期或不定期组织员工拓展旅游、健康体检等福利。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

一、岗位要求：

1、工作经验不限，专业不限，有食品厂生产工作经验优先考虑；
2、遵守公司的规章制度，遵纪守法；

二、任职资格：
1、具有团队合作精神；
2、能吃苦耐劳，身体健康。

三、企业福利

1、社保和商业险：为符合参保条件的员工购买社会保险及商业保险；
2、福利津贴：工龄奖：每人每月50元/年；满勤奖：每人每月100元；
3、休假：公司提供带薪休假，员工享受婚假、产假、陪护假等各类假期；
4、就餐：公司内部设有员工食堂，员工免费就餐；
5、住宿：为员工提供免费宿舍，住宿条件优越：独立卫生间，24小时热水免费供应，空调和数字电视节目；
6、节日福利：节假日发放节日礼品或礼金；
7、培训学习：每年定期组织参加专业技术培训，提升专业能力，有完善的晋升渠道，为员工提供发展平台；
8、其他福利：定期或不定期组织员工拓展旅游、健康体检等福利。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

工作职责
负责收集、整理并制定本机构人伤案件调解、诉讼、医疗审核的规范和标准，对授权范围内人伤案件制定调解方案，协助制定诉讼案件的诉讼方案，对事故责任、保险责任、医疗费在内的各人伤相关费用的项目、标准、范围进行专业审核，开展人伤理赔专业培训，协助开展人伤理赔人员绩效管理。
招聘条件
1.大学本科及以上学历。
2.具备1年工作经验。
3.具备医学、法学等相关专业背景。
4.具有保险、理赔、医疗机构、法律等工作经验优先。
5.熟悉人身损害侵权赔偿、损伤诊疗、保险理赔等相关知识.
6.具有较强的沟通协调能力，数据分析能力，强烈的责任心和敬业精神。

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安徽金大地商业管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-4.8千·13薪

岗位职责：
1.负责监控室值班及值班情况记录，确保消防联动系统的正常工作。
2.负责商场内各类消防设施的定期巡检、测试及维护工作。
3.上级安排的其他部门事务。
任职资格：
1.48周岁以下，身体健康，容貌端正。
2.具有消防初级证书。