合肥慈铭健康体检管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.4万

薪资范围10000-18000元/月
入职即享受无责底薪3K-4K，商业险，提成另算。
社保：五险一金
提成方式：个检及团检按单提成（有挑战有空间）
奖金补贴：绩效奖金工龄奖
福利：元旦中秋端午过年生日均有福利发放
休息时间：早八弹性打卡，双休；法定节假日正常休息。

岗位职责:
1、开发体检新市场，健康行业（行业前景好）：
2、维护已开发市场后续跟进及潜在挖掘。
3、 负责客户信息资料的录入、发票的申请、回款等事宜。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.2万-1.5万

岗位要求：
1、负责电线电缆产品的销售工作（旗下有光伏线、工业线、强电等）
2、通过展会，百度推广、抖音等渠道开拓新的销售市场，寻找新的客户源。
3、建立、维护客户关系，建立健全客户档案，及时反馈客户的需求。
任职要求:
1、中专以上学历，年龄35岁以下（优秀者可放宽条件）
2、 1年以上销售工作经验;
3、具备较强的市场分析与判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，自驱力强，能够承担较大的工作压力。
我们的优势：
1.我国逐步成为清洁能源贡献国，光伏市场逐年递增（如光伏发电、新能源汽车等），玖开光伏产品系列排名全国前三
2.实体制造，稳定性强，5年以上的老员工占比50%；自产自销，品质及价格更具竞争优势
3.公司有32家销售型办事处遍布全国各地，可快速响应
4.新入小白有带薪完善培训体系且有一对一师徒带教
5.法定节假日+周末双休，更好的平衡工作与家庭（上班时间：8：30-17：30，中午休息时间11：30-13：00）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.1万

岗位职责：
*新人入职无业绩压力，全程老员工带薪培训，入职1周即可上手;
*公司提供精准意向客户资源，工作手机和工作微信;

工作内容:
1、根据公司提供的客户资源，为客户提供最具针对性的产品及服务;
2、根据公司提供的话术，完成领导的销售目标和维护会员数据;

工作时间:
上午9:00-11:50，下午13:30-18:00(统一周六休)

薪资福利
1、无责底薪4500+高额提成+公司福利，综合薪资10000+
2、缴纳社保+法定假期+节日福利、礼品或现金红包+定期聚餐团建
3、公司地理位置好，交通便利，靠近地鉄站，方便上下班
环境舒适，工作气氛轻松活跃，有温度的人性化管理

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2万

岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
6、协助销售主管处理一般日常事务；
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。

任职资格：
1、中专及以上学历，专业不限；
2、2年以上新房销售工作经验，业绩优秀者优先；
3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；
4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；
5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。
薪资待遇：
1、有底薪，底薪4000+25%—60%高提成。
2、无底薪，65%高提成
3、全额报销端口，

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

薪资1W+ 团队经理

职位详情
制定销售计划及策略
团队管理能力
1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理；
2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略
3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标；
4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护；
5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库；
6．领导交办的其他工作；
【任职要求】
1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟经验优先；
2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心；
3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力；
4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力；
薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00.
法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。

就近安排工作，无工作地点要求

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
岗位职责:
1.负责公司自持商业资产租赁与销售工作
2.负责与客户进行沟通、协调、谈判及签约等工作；
任职资格：
1、专科及以上学历，专业不限；
2、1年以上销售工作经验
3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；
4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；
5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-3万

作为金融行业的三大支柱-银行、保险、证券，保险在金融体系中占据重要地位，保险销售顾问通过专业知识的学习，给客户提供专业的风险管理建议。

岗位职责：
1.日常跟进客户，提供长期的客户关系维护
2.开发新客户，提供专业的风险管理意见
3.根据客户的需求推荐相应的适合的产品

任职资格：
1.有一定的工作经验，善于沟通
2.责任心强，良好的团队合作精神
3.想挣钱的，对高薪没有欲望的不用来

上班时间：8：30-17：30 周末/节假日休息

上班地址：滨湖

薪资：底薪加高提成绩效，上不封顶，大专保底10W+，本科保底15W+

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责：

1、以项目承包制的模式管理/负责公司承接的内装项目；
2、负责精装项目现场的进度、质量、安全、材料、施工队等管理；
3、负责对施工现场的监控和指导，解决施工过程中的突发事件；
4、负责管理施工资料的制作，组织竣工验收；
5、协调与业主、建设单位、监理单位之间的关系。

任职要求：

1、大专以上学历，建筑学相关专业，CAD熟练，具备组价能力；
2、8年以上精装现场施工管理经验，其中5年以上同岗位工作经验；
3、熟悉制作、施工工艺和项目管理流程，对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力，熟悉工程验收规范及相关法律法规；
4、具有很强的协调能力、执行力和应变能力以及团队管理能力；
5、有承包过项目工程 / 持建造师证者优先考虑;
6、职业素养高，能吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责:1、负责酒店大厅的空间规划和管理，确保布局合理、美观舒适；
2、监督检查前台、服务员的工作质量，监督设施设备的维护和保养，确保其正常运行和使用寿命；
3、负责处理客人的投诉，保持冷静的头脑，协助酒店领导和有关职能部门处理在酒店内发的各种突发事件；
4、解答宾客询问并向宾客提供必要的协助和服务；
5、负责公共区域的巡视，需留意大堂的正常秩序及设施是否正常工作，对出现的一些不雅行为，有义务进行提醒，如情节严重则劝告其离开酒店:
6、每天做巡视工作,监督酒店工作人员的仪容仪表、卫生状况、备运行、以及安全等情况，充当监酒店工作质量的“法眼”；
7、大堂范围内需维修项目,并督促有关部门及时维修，做好本组范围内的防火防盗工作；
8、向领导反映有关员工的表现和客人意见，做好领导指派的其它工作。

任职资格:1.本科以上学历，有餐饮酒店工作经验者优先考虑，女性，身高 160cm 以上，35周岁以下；
2.接受过服务管理、酒店管理的培训，3年以上管理经验，懂得公关礼仪、心理学，管理学及酒店业务知识:
3.熟知酒店的各项管理工作流程和管理规范，有很强的组织、管理和协调能力;
4.为人热情大方，善于交际，服务意识强，具有很强的责任心:
5.能够服从领导安排得其他相关事宜。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

寻找信用卡、信用贷负债群体，为客户的负债进行优化减免、本金打折处理、企业税贷二次分期，尽最大能力为客户减轻负债压力（不是停息挂账）。
传统的个性化分期业务并不能真正帮负债人解决实际困难，因为每月压力还是很大，很多人无奈会二次违约，处境更加困难。
现在公司业务是真正的帮负债人把债务彻底按下暂停键，0压力，先安心工作赚钱，几年以后再根据自己实际情况陆续本金打折结清，信用卡，网贷，信贷均可。
任职要求：
1、年龄20-50周岁之间，自信乐观，普通话流利。
2、了解营销方面的知识，具备良好的销售技巧和沟通能力。
3、无不良嗜好，身体健康，能够适应一定程度的工作压力。